Отзыв сотрудника о компании Касса Взаимопомощи Кудымкар
29 января 2022 г.
В офисе 2 сотрудника, если один уйдет на больничный или в отпуск, второй работает это время без выходных. Лживое руководство ([М.] [В.], [З.] [А.]) готовы наобещать вам золотые горы, только чтобы вы работали; на деле свои обещания никогда не сдерживают, свою непосредственную работу сваливают на сотрудников. Необходимо самим сотрудникам выходить на раздачу листовок на улицу, экономят на промоутерах, видимо. Зарплата маленькая, не соответствует объему работы, которую выполняют сотрудники. Если не досчитаетесь зарплаты и начнете спрашивать, где она, станете врагом № 1 и вас побыстрому попытаются уволить. Белая зарплата, оплата отпусков, больничных.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Руководство обещает зарплату от 30 тысяч/мес. Не ведитесь на обещания в зарплате! В реале ниже примерно на 40%. Куча работы за мизерную зарплату. Постоянные недоплаты и никто не даст ответ, куда делись ваши заработанные деньги. Невменяемое руководство в лице [М.] [В.] и Земляного [А.] [М.] за спиной сотрудников плетет интриги и роет компромат на вас, уволитесь со скандалом и в плохих отношениях. Абсолютно не соблюдает в общении деловой этикет, как дура деревенская. Никому не пожелаю работать под руководством этих двух недоруководителей. График 2/2 (8 часовой)
Нет комментариев
0
0
Минусов очень много: офис до жути холодный; зимой, осенью целое испытание там находиться, только и думаешь, как согреться, а арендодатели только руками разводят (зайдут на пару минут в куртках и говорят что-то вроде: тепло тут, не наговаривайте). Только две трубы из трёх работают нормально, но этого катастрофически мало, так как офис большой, а от двух закрытых входных дверей никакого толку. Покушать сходить некуда, неудачное месторасположение в этом плане, а если взять с собой еду, разогреть негде, так как микроволновки нет и вообще она запрещена там, приходится питаться вредной готовой выпечкой. Мне есть с чем сравнить условия (работала в других микрофинансах ранее), и в этой компании, по моему субъективному мнению, руководство в лице [М.] и З., крайне неадекватное. Уже спустя 2 месяца и в дальнейшем, после моего трудоустройства, меня начали обвинять в невыполнении плана (сначала косве...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Никогда еще не сталкивалась с дискриминацией по возрасту, эта компания стала первой. Мне полных 20 лет, долгое время не могу найти работу из-за отсутствия опыта. Попалось мне, значит, объявление на должность специалиста по выдаче займа в этой компании. То, что я искала, неплохой старт для карьерного роста. Откликнулась, жду звонка для согласования времени для собеседования. Долго ждать не пришлось, беру трубку, а мне выдают: «Мы принимаем на работу с 21 года, т.к. наша работа предполагает на свою должность ответственного сотрудника». Сказать, что я выпала, — ничего сказать… Если сотрудник call-центра так невозмутимо нарушает 63 статью ТК РФ в отношении соискателя, то что уж говорить о работе в самой компании? Сколько там обнаружится нарушений? Не рекомендую устраиваться в эту компанию, кто знает, насколько серьезным будет следующее нарушение, но уже в отношении своих сотрудников.. Могут ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
В офисе 2 сотрудника, если один уйдет на больничный или в отпуск, второй работает это время без выходных. Лживое руководство ([М.] [В.], [З.] [А.]) готовы наобещать вам золотые горы, только чтобы вы работали; на деле свои обещания никогда не сдерживают, свою непосредственную работу сваливают на сотрудников. Необходимо самим сотрудникам выходить на раздачу листовок на улицу, экономят на промоутерах, видимо. Зарплата маленькая, не соответствует объему работы, которую выполняют сотрудники. Если не досчитаетесь зарплаты и начнете спрашивать, где она, станете врагом № 1 и вас побыстрому попытаются уволить. Белая зарплата, оплата отпусков, больничных.
Нет комментариев
0
0
В офисе всего два человека. Если один уходит на больничный или в отпуск, второй пашет без выходных. Руководство врет без стеснения (Макарова Вероника и Земляной Андрей). Обещают что угодно, лишь бы вы вышли работать, но по факту свои слова не выполняют. Свои обязанности спокойно перекладывают на сотрудников. Доходит до того, что работников отправляют раздавать листовки на улице, видимо, экономят на промоутерах. Зарплата маленькая и совсем не соответствует тому объему задач, который приходится тянуть. Если вдруг заметите, что не доплатили, и начнете задавать вопросы, сразу станете врагом номер один и вас быстро постараются убрать.
Нет комментариев
0
0
Никогда еще не сталкивалась с дискриминацией по возрасту, эта компания стала первой. Мне полных 20 лет, долгое время не могу найти работу из-за отсутсвия опыта. Попалось мне значит объявление на должность специалиста по выдаче займа в этой компании. То что я искала, неплохой старт для карьерного роста. Откликнулась, жду звонка для соглосования времени для собеседования. Долго ждать не пришлось, беру трубку, а мне выдают "Мы принимаем на работу с 21 года, т.к. наша работа предполагает на свою должность ответственного сотрудника". Сказать что я выпала, ничего сказать... Если сотрудник call-центра так невозмутимо нарушает 63 статью ТК РФ в отношении соискателя, то что уж говорить о работе в самой компании? Сколько там обнаружится нарушений?
Не рекомендую устраиваться в эту компанию, кто знает насколько серьезным будет следующее нарушение, но уже в отношении своих сотрудников.
Нет комментариев
0
0