Еать в рот все это, сейчас мобилизация гемор и так и полная неразбериха в компании, ощущение незащищенности, толку что ты в ай-ти, повестка придёт — х знает, вперёд и с песней. В др. компаниях сразу все четко эйчар и юристы подключены и полный инструктаж, все знакомые, кто в приличных айти, все рассказывают, что всё грамотно решают! Тут — хй на блюде, не более. По деньгам — часто ем бич-пакеты, тк ипотека, не тяну на одну зп — потому вышел на рынок и будьте готовы! Если будете на бонусах — будете ждать, когда их заплатят, сведут дебет с кредитом и займут снова, чтобы скинуть 10ку на карту, ещё и с посылом — на, держи, ска, только отвали, — мол и так денег нет. А ты виноват в этом? Это мои деньги! А пока ждёшь своих денег, ходи с протянутой рукой! Побирайся у коллег, у буха — как её все [censored] уверены/чувствуй себя [censored] Сами процессы в документообороте древние. Не стал вносить в плюс возможность удалённой работы — ездил бы в офис, но там либо душно, либо воняет рыбой, уборка через раз, неприятно, у меня в общаге чище было. Диру пох, есть её стол и норма. Задавал вопрос, чего не переехать в нормальный офис больше с кухней. В итоге забили [censored] тк долги и нет возможности оплачивать аренду. Короче, валить надо. Пы сы: писали про Хаббард — я в теме про эту организацию в РФ изучил вопрос в своё время, как много свалило и после комментариев тут, что могу сказать [Ф.] и ко, дело сделали, все развалили к хям, при этом нажился на блаженных дураках, а мы на руинах по итогу.. Взаимодействие с др отделами, есть возможность договориться с начальством по личным делам идут на встречу
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
07 марта 2025 г.
Надо было приезжать в офис, не удобно для меня, но насколько я знаю сейчас полностью на удаленкке
Нет комментариев
0
0
01 февраля 2025 г.
- Зарплата у нас в компании - это не просто набор цифр, а вполне себе средний показатель по рынку, который корректируется в зависимости от твоего уровня мастерства и опыта.
- И да, зарплату всегда выдают как по часам. Если тебе нужно подработать или ты готов взять на себя больше, всегда можно обсудить дополнительные часы или проекты.
- Были моменты, когда мне делали повышение зарплаты - всегда приятно, когда твою работу ценят.
- Если у тебя есть вопросы или что-то беспокоит, можешь всегда поговорить с руководством. Они открытые для диалога.
- И да, если ты хочешь подучиться или повысить свою квалификацию, это тоже можно обсудить.
- За три года работы, команда стала как семья. Все друг друга знают, все друг друга понимают - работать стало в радость.
- И иногда попадаются такие проекты и задачи, которые заставляют тебя включить мозги на полную мощность - это в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
25 сентября 2022 г.
Е*ать в рот все это,сейчас мобил ция гемор и так и полная неразбериха в компании,ощущение незащищенности,толку что ты в ай ти,повестка придётх знает,вперёд и с песней. В др компаниях сразу все четко эйчар и юристы подключены и полный инструктаж,все знакомые кто в приличных айти все рассказывают что всё грамотно решают! Тутх*й на блюде,не боле. по деньгамчасто ем бич пакеты тк ипотека,не тяну на одну зппотому вышел на рынок и будьте готовы!Если будете на бонусахбудете ждать когда их заплатят,сведут дебет с кредитом и займут снова чтобы скинуть 10ку на карту,ещё и с посылом на , держи с*ка только отвали,мол и так денег нет. А ты виноват в этом? Это мои деньги! а пока ждёшь своих денег ходи с протянутой рукой! Побирайся у коллег,у бухакак ее все[censored]уверен/и чувствуй себя[censored]Сами процессы в документообороте древние. Не стал вносить в плюс возможность удалённой работыездил бы в оф...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
22 сентября 2022 г.
Нет интересных задач, маленькие зарплаты, приходилось подрабатывать , левачить, дебильные обучениято был, как говорили, хаббард (отделения есть и сейчас, если это по нему), то метод Терехова у продавцов,[censored]с ним, полная дичь. Солидарен что компания устаревшая по взглядам, директриса молится на битрикосоедов и сама битрикснутая, не интересно как профессионалу развития нет. Ушёл и не жалею
Нет комментариев
0
0
05 сентября 2022 г.
мне тоже пришла ссылка от коллег на почитать,хотя давно оставлял тут уже отзыв (! к вопросу об одинаковом айпи),еще когда увольнялся,повторяться не хочу. если все сжать и сделать выжимкуто все отзывы негативныеправда. мб эмоционально написанные и не структуризированные,но обьективно все так. про дениса поржал. про Тверд. бада,человек был один и не поставил себе помощника на замену,наверное не хотел конкуренции,он в принципе был своеобразный очень,и на мой взглядкрайне слабый спец. Хоть и тех дир )). Касаемо директоране хорошо говорить плохо про тех ,у кого работал,но по правде [К.] реально не управленец,она хороший менеджер в плане работы руками. На этом все. Она не может просчитать риски,свести расходы,управлять ими. Отсюда вечные задержки зп и прочего. Вечные долгидаже до меня дошли слухи,что компания на попечительстве государственной программы ,но все проедает. Слабый управленец у рул...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
04 сентября 2022 г.
На*бывают (иначе не скажешь) с выплатой зп. Если увольняешься,расчётполовина.Типа нафига платить бабки итак уходишь а тк зп чёрнаяполовина оклада,то и ничего типа не докажешь что тебе должны и этим пользуется Кореянка уже не знает как удерживать бабки чтобы не платить. Все предыдущие негативные отзывы правда. Много людей свалило очень с нехорошим осадком. При собесе с hr [Д.] будьте на чеку,в уши льют будь здоров