РУКОВОДСТВО ЗАСТАВЛЯЛО ОБМАНЫВАТЬ КЛИЕНТОВ! ! ! ! ! ! ! А ИМЕННО: ПРИ ОФОРМЛЕНИИ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО КРЕДИТА ВБИВАТЬ ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ ГАРАНТИЮ НА ТЕХНИКУ, КОТОРАЯ СТОИТ ПОРЯДКА 2. 000 РУБЛЕЙ. И ПРИ ЭТОМ НУЖНО БЫЛО НАДЕЯТЬСЯ НА НЕВНИМАТЕЛЬНОСТЬ КЛИЕНТА! ! ! А ЕСЛИ УЖ ОН ЗАМЕЧАЛ, ТО НЕОБХОДИМО БЫЛО ГОВОРИТЬ, ЧТО ЭТО ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ ПОЛУЧЕНИЯ КРЕДИТА....
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
18 февраля 2022 г.
Руководство заставляет дурить людей. При оформлении кредита надо навязывать доп.гарантию на технику, которая стоит 2 косаря. Тут только надежды были на то, что клиент не заметит. А если бдительный попадется, то втираешь ему, мол это обязательно для получения кредита.
Нет комментариев
0
0
18 февраля 2022 г.
РУКОВОДСТВО ЗАСТАВЛЯЛО ОБМАНЫВАТЬ КЛИЕНТОВ! ! ! ! ! ! ! А ИМЕННО: ПРИ ОФОРМЛЕНИИ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО КРЕДИТА ВБИВАТЬ ДОПОЛНИТЕЛЬНУЮ ГАРАНТИЮ НА ТЕХНИКУ, КОТОРАЯ СТОИТ ПОРЯДКА 2. 000 РУБЛЕЙ. И ПРИ ЭТОМ НУЖНО БЫЛО НАДЕЯТЬСЯ НА НЕВНИМАТЕЛЬНОСТЬ КЛИЕНТА! ! ! А ЕСЛИ УЖ ОН ЗАМЕЧАЛ, ТО НЕОБХОДИМО БЫЛО ГОВОРИТЬ, ЧТО ЭТО ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ ПОЛУЧЕНИЯ КРЕДИТА....
Нет комментариев
0
0
24 января 2022 г.
Управляющий магазином неуважительно относится к сотрудникам. И вообще с ее приходом стало хуже работать. График тоже оставляет желать лучшего. Начальник отдела кадров постоянно нарушает трудовое законодательство, и ей все сходит с рук.
Работодателя не рекомендую.
Нет комментариев
0
0
24 января 2022 г.
неудобный график, хамское отношение управляющего магазином(все изменилось в худшую сторону, с его приходом), управляющих торговым залом. Руководитель отдела кадров, все время, пытается нарушить Трудовой Кодекс(и у нее это частенько, а главное безнаказанно, получается).