Отзыв сотрудника о компании ИнжСтройИзоляция Москва
28 августа 2019 г.
17 ноября 2017 года я пришла работать в компанию ООО «Кораблик-Р» о чем потом очень сильно пожалела. К работникам магазина у меня претензий нет все девочки очень хорошие и отзывчивые, а вот начальство не посредственно директор магазина (мягко говоря непозволительное поведение по отношению к сотрудникам и полное безразличие, не знание своей работы как начальника) но сейчас у меня претензия именно к директору магазина к [К.] Юлии [А.] а именно. Я на данный момент нахожусь на больничном по беременности и родам. 31 августа в первой половине дня я принесла документы на единовременное пособие при рождение ребенка (справка из ЗАГСа, копия свидетельства о рождение ребенка и справка с работы супруга) так как на момент моего прихода в магазин у директора была проверка, документы я передала заместителю. 14 числа денежные средства должны были быть зачислены мне на счет, чего не случилось. 18.09.2018 г. я позвонила на работу и мне сказали, что нужно было написать заявление. Мне пришлось в очередной раз идти на работу что бы написать заявление. На вопрос который я задала [К.] Ю.А. (почему она мне не позвонила и не сказала, что нужно еще заявление?) она мне ответила: — что когда я приходила 31.08.2018 г. на работу, что бы передать документы, я к ней не подошла, не поздоровалась с ней и не представилась (то есть не преподнесла поклон!) а отдала документы ее заместителю. — что когда она отправляла документы она видела, что не хватает заявление и специально не сказала мне об этом. Сказав, что она не обязана оповещать сотрудников о таких деталях и вообще я должна была сама знать какие документы и заявления нужно подавать, что это не в ее компетенции заниматься такими вопросами. И если я не написала заявление (не заявила о себе, как она выразилась) то мне просто не нужны были деньги, а документы я просто так принесла. [К.] Ю.А. намеренно отправила документы, зная, что не хватает заявления, что и повлекло за собой задержку выплаты суммы и обвинив меня в не знании подачи документов (сказав что директора такими вопросами не занимаются и ответственности не несут, что вся ответственность на сотруднике). Проблемы такого рода уже были, а именно задержка выплаты больничного листа на месяц (бывший директор [К.] Е.А.) задержала отправку больничного листа по беременности и родам на две недели. Из-за этого мне пришлось переписывать заявление дважды и заказывать справки с бывшей работы повторно. Вот скажите, как можно ставить таких людей в должность директора магазина???
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Убедился, что скупой платит дважды и дешево не всегда хорошо. В данном случае даже отвратительно. Расскажу свою историю знакомства с компанией «ИнжСтройИзоляция» осенью в 2018 году строительство моего дома подходило к этапу гидроизоляции подвала. Я, наученный опытом выбора каменщиков, что заслуживает отдельной истории. Приступил к выбору компании для проведения работ по гидроизоляции. Выбирал долго, тщательно смотрел на то как общаются менеджеры, запрашивал документы, смотрел портфолио, даже удалось пообщаться с главным инженером одной из компаний как раз это была «ИнжСтройИзоляция». Он кстати и убедил меня, что с ними можно сотрудничать и ценник был ниже конкурентов. Я радостный подписал договор пожали руки. И все пошло хорошо до срока сдачи. Ребята не успели. Ну думаю нечего страшного стройка есть стройка. С горем пополам работы были окончены. Ну мы живем в России за осенью зима, а там...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Работу в Мосцветторге нельзя назвать работой, а обозвать и применить слово пахать приемлимо. Забудте о трудовом кодексе, и пр. Пахать и выслушивать вечное недовольство. В коллективах сплошная подстава -как хочу так и подставлю. Отдельный привет директору Наташе из Химок и ТЕЗКЕ администратору! Молодцы девочки! с таким стук стук далеко пойдете! а магазин хороший! Девочки молодцы только вы вот полномочия никак не поделите. Кто сегодня стучит, а кто завтра
Нет комментариев
0
0
17 ноября 2017 года я пришла работать в компанию ООО «Кораблик-Р» о чем потом очень сильно пожалела. К работникам магазина у меня претензий нет все девочки очень хорошие и отзывчивые, а вот начальство не посредственно директор магазина (мягко говоря непозволительное поведение по отношению к сотрудникам и полное безразличие, не знание своей работы как начальника) но сейчас у меня претензия именно к директору магазина к [К.] Юлии [А.] а именно. Я на данный момент нахожусь на больничном по беременности и родам. 31 августа в первой половине дня я принесла документы на единовременное пособие при рождение ребенка (справка из ЗАГСа, копия свидетельства о рождение ребенка и справка с работы супруга) так как на момент моего прихода в магазин у директора была проверка, документы я передала заместителю. 14 числа денежные средства должны были быть зачислены мне на счет, чего не случилось. 18.09.2018...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Зарплата всегда вовремя, возможны премии, но все зависит от управляющего. Чаевые. Вообщем по финансовым вопросам все четко и вовремя. Иногда можно поменятся сменами с коллегой. Форму выдавали бесплатно. На удивление адекватное начальство, за исключением персонажей выше директор АЗС. ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Увы, но экономия на всем данной компании убивает и без того небольшие преимущества. А экономят на всем, увы. Форма зимняя продувается и холодная. Ночью заходить погреться запрещают, ибо боятся что могут обворовать (как будто заправщик наделен функциями полицейского), даже в лютый мороз и при сильном ветре вы должны стоять над видом онлайн камер. К слову сказать по ночам часто работает один заправщик, а это значит, что поесть нормально и извиняюсь, сходить в туалет нормально не получится, ибо по закону мерфи приедет клиент. В чем сложность нанять больше персонала? Еще один момент- это то, ч...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Взяли на стажировку, в Иль Патио (Ивантеевка), с перспективой на руководящую должность открывающегося ресторана. В итоге проработал 2 месяца поваром, барменом, хостес, менеджером — мной просто «затыкали» дырки, т.к. в ресторане безумная текучка линейного персонала. Оформлять не спешили, хотя я 2 месяца проработал. А за второй месяц не заплатили вообще, аргументируя тем, что я сам принял решение уйти из этого «сказочного ресторана» и мне сделали перерассчет первой полученной зарплаты (за первый месяц работы) и я им еще должен остался. Хорошо устроились ребята — находят людей, которые готовы работать за «лапшу на ушах», выжимают из них всё, что можно и кидают с выплатами. И, заметьте, репутация вашей «Квинта Рест» страдает конкретно, т.к. везде, где заходит речь о Росинтере и ресторанах Иль Патио, я не молчу и молчать не собираюсь!
Нет комментариев
0
0