Отзыв сотрудника о компании Инженерные Решения Самара
20 марта 2019 г.
Работал в данной организации в течение одного месяца. Больше не выдержал. Руководство — абсолютно некомпетентные люди. Стиль общения — хамский. Директор [П.] [Д.] [С.] — ничего кроме апломба и чрезвычайно завышенной самооценки. Материально-техническая база — на нуле. Хоть пальцем работай! А самое главное — хронически не платят денег. Я уволился уже 4 месяца назад и мне до сих не выплачена треть заработной платы. И все это — не только мой случай. Буквально всем, кто там работал [П.] [Д.] [С.] должен денег. Не ходите туда работать — только время и нервы потеряете. Вакансии размещают на АВИТО от имени частного лица. Вот недавно опять выложили: «Слесарь-сантехник № 1 570 386 443, размещено 18 марта в 22:07 2382 (+12) отработано — СОЭЗ 28 000 ₽ Сфера деятельности: ЖКХ, эксплуатация; График работы: полный день; Опыт работы: более 1 года Адрес: Самара, проспект Кирова, 255 Показано из организации на постоянную работу требуется слесарь-сантехник с опытом эксплуатации, обслуживания и проведения монтажных работ систем отопления, водоснабжения, канализации. знание и умение работы с полипропиленом, проведением гидравлических испытаний. Телефон 8−927-748−48-17 [Д]» Будьте внимательны, не попадайтесь этим мошенникам!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
18 декабря 2014 года написал заявление о приеме на работу, отдала трудовую книжку, 22.02.15 директор позвонил вечером, сообщил, что фирма закрывается, я пришла после праздника-получила 0 рублей и пустую трудовую, что мне делать, он должен 26 000. в трудовой инспекции сказали, только через суд, у меня денег нет на адвоката
Нет комментариев
0
0
Недобросовестный предприниматель — Баторшина Татьяна Александровна. Заработная плата не выплачивается месяцами, причем выплачивается лишь в результате длительных разборок. Материалом, инструментом и прочим, необходимым для работы не обеспечивает. Позволяет себе кричать на работников, практикует ненормированный рабочий день в отношении работников. Выдвигает обвинения в краже, с целью невыплаты зарплаты. Не уважает личное время работников, не выполняет взятых на себя обязательств.
Нет комментариев
0
0