Работа в Инстройтехком - Отзывы сотрудников

Не плохая компания была, пока не раздули штат ТСКашниками. Они перестали действующих специалистов считать за людей, устроили кумовство и своячество. В большинстве ставя личные интересы, выше интересов компании, дико раздули штат управленцев(всех должностей и не перечислить) , на условиях растущего рынка спецтехники возомнили из себя небожителями так что началось противостояние в компании между тремя "кланами" : ТСКашники, КАТовци(они в основном безобидные интеллигенты могут только между собой умничать, переходить на выяснение отношений на уровне: было-не было, говорил – не говорил ), и старенькие (в лице одного старого раненого бойца БЕСконечности) который сместил СТКовцев, но после двухгодичного пребывания у руля его уже заменили КАТскими. Их время только начинается, посмотрим, что они накуролесят, что из этого выйдет Как итог только один из пожарников уцелел в этом противостоянии (и ...

Не плохая компания была, пока не раздули штат ТСКашниками. Они перестали действующих специалистов считать за людей, устроили кумовство и своячество. В большинстве ставя личные интересы выше интересов компании, дико раздули штат управленцев (всех должностей и не перечислить), на условиях растущего рынка спецтехники возомнили из себя небожителями, так что началось противостояние в компании между тремя «кланами»: ТСКашники, КАТовцы (они в основном безобидные интеллигенты, могут только между собой умничать, переходить на выяснение отношений на уровне: было — не было, говорил — не говорил), и старенькие (в лице одного старого раненого бойца БЕСконечности), который сместил СТКовцев, но после двухгодичного пребывания у руля его уже заменили КАТскими. Их время только начинается, посмотрим, что они накуролесят, что из этого выйдет. Как итог, только один из пожарников уцелел в этом противостоянии ...

Довольно странная организация: СБ-шник на собеседовании задаёт кандидатам абсолютно некорректные вопросы на счет отношения к войне и почему кандидат не на фронте... Осторожнее с ними... Только собеседование...

Компания в кризисе. Вменяемое руководство покидает компанию, новое руководство не знает, что делать, как делать. Царит полный хаос, премии мизерные (и те не платят по 4 месяца), утвержденной мотивации нет больше года (собственнику говорят, что все есть). Ничего не согласовывается, цены согласовывают по несколько дней — проигрываем сделки, рекламы нет, продукта нет. К руководству не обратиться — все всегда на совещаниях. Рядовых сотрудников не ценят и выставляют крайними. Зато для некоторых есть и огромные зарплаты, и доп. бюджеты, и время для съёмок клипов про красивую жизнь. К сожалению, в этой компании она не для всех. https://disk.yandex.ru/i/DbpeCfTOfTiHAA Вот они какие «лучшие в деле», сразу видно в каком деле («все хочется взять… Нет времени ждать»).

Всегда мечтал ковыряться в экскаваторах. В этой компании оценивают качество работы и хорошие отношения в коллективе. Руководство заботится о сотрудниках и поддерживает нас в профессиональном росте. В нашей команде царит дружелюбная атмосфера, и каждый из нас чувствует себя частью большой семьи. Мы имеем дело с надежным работодателем, который всегда выплачивает стабильную зарплату и предоставляет премии. Работы здесь всегда достаточно!

Всегда любил ковыряться в экскаваторах. В данной компании ценятся качество работы и хорошие отношения в коллективе. Руководство проявляет заботу о сотрудниках, поддерживает каждого в профессиональном росте. В команде стоит дружелюбная атмосфера, каждый работник чуствует себя частью целой компании. Надежный работодатель со стабильной зарплатой и премиями. Работа есть всегда!

Долго думал, устраиваться ли сюда на работу ввиду её специфичной сферы, но устроившись ни разу ни о чем не пожалел. Отличный коллектив, умные ребята, стабильная зарплата, много возможностей для самореализации и карьерного роста, разнообразие задач. Никогда не занимался рутиной, всегда было что-то новое.

Динамично развивающаяся компания, много филиалов, что свидетельствует о надежности работодателя. Официальное оформление с первого дня, хорошие наставники, дружелюбные коллеги. Руководство заботится о своих сотрудниках, оперативно помогает в решении возникающих вопросов. Комфортное место работы в офисе.

Отличное и лояльное руководство, всегда можно решить любой вопрос. Удобный график работы, ЗП каждые 2 недели без задержек. Нет необоснованных штрафов, не ругают за опоздания. В офисе уютно и приятно, общительные коллеги, готовые всегда прийти на помощь.

Работаю в отделе ПТО. Компания отличная. Все четко в рамках закона, никаких переработок (ну разве что только в горячую пору выставок), никто тебя не дергает без ненадобности в нерабочее время. Коллектив сплоченный, граммотный, у которого есть чему поучиться. Работаю в компании 2 года и чувствую как профессионально вырос.

Работаю в компании с 2015 года. ЗП не задерживали ни разу. оплата идет в четко установленные сроки. Офицальное оформленние - с первого рабюочго дня. Нравится, что приходится заниматься исключительно своими обязанностями, а не так что на тебя вешают все подряд...В нерабочее время етсь (то есть выходные, отпуска) никто тебя не дергает, есть время отдохнуть и заняться личными делами. В целом, очеьн рада что стала часть Инстройтехкома, действительно образцовая компания

Работаю в истк 10 лет. Что могу сказать: компания действильно надежная. За 10 лет пережили несколько кризисов, при этом никого не сокращали и не увольняли, что говорит о грамотном руководство фирмы. Работа действительно интересная, компания постоянно растет, сейчас очень много новых вакансий. Если вы хороший специалист, то вам здесь точно будут рады

Авторитетный статус компании на местном рынке, добрсооветсный подход к сотрудникам и клиентам, качественная и выгодная техника. Работаю здесь и всем доволен, чувствую что мое. Нравттся что есть возможности роста и прокачка компетенций. Очень дружный и слаженно работающимй коллектив в отделе, по крайне мере в нашем отделе продаж, интересные задачи. Если хорошо продаешь - потолка нет. Оклад поступает на карту вовремя, отпускные - оплачиваются. Все ок!

Сложно судить, где лучше, тут или там, но точно знаю, что здесь можно заработать, у нас есть люди которые работают по 5-7 лет. Зимой были проблемы, хотел уволится, теперь вроде все более менее.

Работаю третий год и собираюсь продолжать свой профессиональный рост вместе с компанией. Руководствоь дает сотрудникам возможность развиваться и пробовать себя. За время своей работы сменила несколько направлений деятельности и в данный момент занимаюсь именно тем, что лучше всего получается.