Отзыв сотрудника о компании ИФК Лираль Москва

29 апреля 2021 г.
Некомпетентный руководитель юридического отдела, личные амбиции и невыносимый характер затмевают ей адекватное отношение и оценку работы сотрудников отдела. Проработала недолго, уволили без объяснения причины. Руководитель отдела не соизволила объяснить причину увольнения. По информации от бывших коллег, сотрудников в юр. отделе меняют постоянно — никто ей не подходит. Учредитель компании находится в другой стране и не видит, что происходит в компании, какой хаос устраивает Т.Ш. в своём отделе. Не советую даже начинать работать с ней. Коллеги, с кем успела поработать, воспитанные и компетентные.
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
29 апреля 2021 г.
Некомпетентный руководитель юридического отдела, личные амбиции и невыносимый характер затмевают ей адекватное отношение и оценку работы сотрудников отдела. Проработала недолго, уволили без объяснения причины. Руководитель отдела не соизволила объяснить причину увольнения. По информации от бывших коллег, сотрудников в юр. отделе меняют постоянно — никто ей не подходит. Учредитель компании находится в другой стране и не видит, что происходит в компании, какой хаос устраивает Т.Ш. в своём отделе. Не советую даже начинать работать с ней. Коллеги, с кем успела поработать, воспитанные и компетентные.
0
0
10 мая 2021 г.
Руководитель юридического отдела совершенно некомпетентна. Личные амбиции и сложный характер мешают ей нормально оценивать работу сотрудников. Работала там недолго, меня уволили без объяснений. Начальница даже не удосужилась сказать, почему. По словам бывших коллег, в этом отделе постоянно меняют людей — никому она не нравится. Владельцы компании в другой стране и не видят, какой беспорядок творится в отделе. Не советую связываться с ней. Коллеги, с которыми работала, были вежливыми и профессиональными.
0
0
25 сентября 2012 г.
Большинство работников — дворники, почти все из Таджикистана. Русский язык знают не все, с общением сложно. Снабжение слабое, материалы и техника приходят с большими задержками. Склады — как сараи, зимой там невозможно находиться, очень холодно. По территории бегают бездомные собаки. Везде грязь, дороги разбиты, никто не чистит. С туалетом беда — ходят где попало. Санитарии нет. Генеральный директор ведёт себя странно, лучше обсудить вопросы с кем-то другим из сотрудников.
0
0