Отзыв сотрудника о компании IBIS MOSCOW DYNAMO HOTEL Москва

04 сентября 2025 г.
Условия труда достойные компании международного уровня. Заботятся о персонале: ДМС с хорошей стоматологией, бесплатное питание, скидки для сотрудников на все услуги отеля, а так же программа лояльности по всем отелям группы во всем мире. Коллектив дружный. Руководство внимательное. Рекомендую
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
04 сентября 2025 г.
Условия труда достойные компании международного уровня. Заботятся о персонале: ДМС с хорошей стоматологией, бесплатное питание, скидки для сотрудников на все услуги отеля, а так же программа лояльности по всем отелям группы во всем мире. Коллектив дружный. Руководство внимательное. Рекомендую
0
0
09 августа 2025 г.
Достаточно хорошее место, при руководстве бывших ген директоров ( Раиф и Ахмет) с появлением нового ген директора в ковычках , Горбачевой , наш мир в отеле ибис Динамо рухнул. Не рекомендую. Возможно руководство примет меры по отношению к ней.
0
0
28 мая 2025 г.
Добрые коллеги, интересные задачи, много ответственности. Часто обсуждаем планы, делимся идеями, всегда готовы помочь друг другу. График гибкий, можно выбрать удобное время для работы. Каждый день узнаю что-то новое, расту профессионально, есть перспективы для карьерного роста. Руководство открыто к предложениям, ценит вклад каждого. Работа вдохновляет, хочется двигаться вперёд.
0
0
29 сентября 2023 г.
Не рекомендую работать в Финансовом департаменте: работать в 3 раза труднее, чем в обычной бухгалтерии. Коллеги отзывчивые и всегда помогут, но финансовый директор, это просто Финиш: заставит в миллионной выручке искать 300 руб. Все должно сходится до копейки, вечно всем недовольный, на ошибки реагирует агрессивно и неадекватно. Постоянные замечания и грубости. Программа 1С вообще на коленке работает. Будет вам навязывать мнение, что вы должны знать какой-то вопрос, хотя вас он не касается совершенно. Ну и вытравливать из отдела-это его фишка. Принимайте решение самостоятельно, изменить ничего не удастся. Гостей и компании сами расслабляют по оплатам, кредитный комитет каждую неделю, и во всем виноваты вы, потому, что ведете участки. В общем большущее разочарование.
0
0