Отзыв сотрудника о компании Холдинг Синергия Москва

10 июня 2025 г.
Отзыв о собеседовании в Синергии (Тула) Проходила собеседование на позицию, связанную с привлечением студентов. До встречи по телефону общалась с сотрудницей — она была доброжелательной, оценила мой опыт как интересный и разнообразный. Это вызвало у меня ожидание конструктивного и взаимно уважающего диалога на очной встрече. Однако собеседование началось неожиданно — без вводной части или пояснений по вакансии, сразу посыпались вопросы: «По каким каналам вы будете искать?», «Как вы будете продавать?». Без предварительного объяснения структуры работы было сложно ответить на такие вопросы предметно. Всё это скорее напоминало допрос, чем обмен мнениями. Особенно удивил вопрос о моём графике. Мне задали: «Вы работаете два через два, как собираетесь работать в режиме 5/2?» — хотя я уже имела опыт работы по графику 5/2 и других режимах. Такой вопрос выбил из колеи: сложилось ощущение, что собеседники не были готовы услышать реальные ответы и заранее настроены скептически. Во время встречи я обозначила свои ожидания от работы: стабильность, вменяемый график, уважительная атмосфера, отсутствие выгорающей рутины.
0
0

Мы всегда на вашей стороне!

Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
08 сентября 2023 г.
Добираюсь очень долго, но решение было осознанное, поэтому не могу отнести это к минусам. Работаю в этом вузе недавно. Пока мне всё нравиться. Считаю, что для меня как для начинающего специалиста зп отличная. Конечно приходиться вкладываться, ну, а как иначе, хочешь зарабатывать — работай хорошо. По условиям тоже неплохо, есть место для отдыха, столовая. Здание в хорошем состоянии, рабочее место комфортное.
0
0
05 ноября 2025 г.
Недостатков не заметил Темп работы конечно очень энергичный, Но ко всему можно приспособиться. Мы тут точно прошли огонь и воду. Зато теперь я прям чувствую, как стал более стрессоустойчивым, могу выполнять сразу несколько задач. Отличный рост
0
0
22 августа 2022 г.
Не буду лукавить, что трудности были, но на связи всегда коллеги, максимально включённые в вопрос. Иногда требовалось время, но проблема решалась! Отличная возможность поработать с интересными людьми, завести знакомства, заработать денег, поучиться, если нужно — поправить здоровье! Все з/п вовремя, полностью белая, руководство лояльно и слушает отзывы коллег и сотрудников! Однозначный жирный лайк
0
0
03 июня 2022 г.
Из недостатков могу отметить только небольшие перебои с интернетом и удалённость от главного офиса. Есть штрафы, но в любом случае это зависит от самого работника и от того, как он соблюдает регламент компании. А также примечание — есть небольшие переработки, но они возмещаются. + Для начала вы пройдёте 2х недельное обучение (оплачиваемое!), где узнаете не только о истории холдинга и его продуктах, но и научитесь продавать, даже если вы пришли с нулевыми знаниями в продажах — вас этому научат. + Компания постоянно занимается саморазвитием своих сотрудников, даёт доступ к [censored] и курсам, которые помогли бы в работе, так же есть собственная электронная библиотека с книгами, собранными специально для вас! + достойная зароботная плата + Удобный график, который составляется на месяц вперёд, а также лояльность руководителей даёт возможность менять выходные и время работы, если возникает к...
Читать весь отзыв
0
0
20 ноября 2023 г.
Переработки бывают, как почти на любом месте работы. Но они не частые. Со временем тоже учишься их избегать — заранее готовишься к дедлайнам, напоминаешь про какие-то задачи коллегам заблаговременно, чтобы не копить их ближе к важному отчету. Так что многие проблемы на работе со временем оказываются не такими уж и серьезными, и даже вполне решаемыми. У каждого сотрудника своя рабочая зона, там есть компьютер, мышь и все необходимое для работы. Если нам чего-то не хватает или нужно заменить, мы можем обратиться с таким запросом, и нам помогут в ближайшее время. Есть множество рабочих программ по типу Jira, с которыми я раньше никогда не работал, но во время работы с синергией понял, насколько это удобно.
0
0
27 октября 2022 г.
Возможно, для кого-то дресс-код будет недостатком, но я считаю, что в офисе лучше с ним, чем без него:). Официальное трудоустройство. Белая зарплата и премия. Дмс и корпоративные льготы для сотрудников. Отличный опыт в крупной, развивающейся компании.
0
0