Отзыв сотрудника о компании GTD Екатеринбург
18 марта 2021 г.
Свалка! Ужасная компания! 2 недели уже не дают расчет после увольнения. В продажах все, кроме непосредственно услуг компании — за них не платят — и так должны выполнять. Реальная зарплата — 20 т.р., а не 40−60, как обещают. Только автомат с презервативами осталось поставить. За дикие переработки — 11-часовой рабочий день по 5-дневке (в лучшем случае) никто не оплачивает, работу в выходные тоже. Грубейшее нарушение законодательства РФ и охраны труда — о чем (о законе) руководители данной компании даже не знают — вероятно, живут в каком-то своем государстве. Отношение руководителей ужасное, навстречу никому не идут. Не рекомендую эту компанию ни для устройства, ни для сотрудничества с ней.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Интервью проходило с намёками на стресс-собеседование. Рассказали про то, что придётся отдать сумму за обучение, если вдруг вздумается уволиться по собственному желанию. Наверное, готовили к ситуациям, в которых тебе будет хотеться уволиться. На втором собеседовании мне стало не по себе, когда ко мне вышел мой будущий руководитель с лицом человека, ничего не хотящего от жизни. В его взгляде читалось желание скорее умереть. Его рабочее место — это пустой стол, стул, грязный монитор и клавиатура, прошедшая свой путь через все игровые компьютерные клубы [censored] за все 2000-е годы. Далее мне было показано моё рабочее место, представляющее из себя стол, за которым сидят ещё около 10-ти сотрудников с кислыми минами, между которыми расстояние такое, что они постоянно цепляют друг друга локтями. Само рабочее место плохо освещено, открыто, и ты сидишь как на ладони у всех на виду, рядом орут в...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Не продержитесь долго там, там самодур на самодуре, начиная от директора и его сторонников и заканчивая менеджерами. Почему спрашивается? Потому что директор этой забегаловки сам не знает, что ему надо, соответственно и сотрудники бегут кто в лес, кто по дрова. От 2 до 6−8 месяцев стандартный срок работы у новых сотрудников, потом или сами уходят, или этим самодурам не понравились — говорят: «вы нам не подошли», почему — в ответ тишина, даже аргументировать не могут. Анкетами кандидатов весь стол у директора по кадрам завален, выбирают каждый день новых жертв. Не введитесь на басни кадров касательно зарплаты и перспектив развития, ни зарплаты обещанной, ни перспектив не дождетесь, гладко стелят, но мелко пашут — у них главный принцип затянуть, наобещав в три короба. Текучка огромная. Да, и нет никакой там белой зарплаты, как они пишут в вакансиях, все в конвертах и в черной кассе, котору...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Практически все сотрудники устроены в «левые» ИП и ООО (в трудовой книжке), 70 % зарплаты выдают неофициально в конверте, хамское отношение руководства к сотрудникам фирмы. Чуть что ты решил потребовать на законных основаниях — сразу уволят. Помимо всего этого, к клиентам руководство относится как к псам смердящим, страховые выплаты за испорченный/утраченный груз (хахахахах не смешите меня) никогда не выплачивались! Ко всему этому дикие цены на перевозки, работяги за копейки впахивают как черти. Вывод: В последствии обращаюсь в прокуратуру и в суд, т.к. денег после увольнения за неиспользованный отпуск я не увидел..
Нет комментариев
0
0
Генеральный директор верит в чудеса, сервиса нет, жизнь сотрудников зависит от настроения и вашей льстивости. Зарплата черная, маски-шоу каждый месяц. Терминалы чуть ли не в гаражах обычных. Празднуют все мусульманские праздники, потом их же без зарплаты выгоняют. Постоянная текучка. Как человек, приближенный к кадрам, не рекомендую. совет: бежать и добавлять в ЧС. Как и отмечали прошлые сотрудники, что для налоговой — поле непаханное, полное нарушение ТК РФ. Большая язва компании — это ТОПы, которые как будто отсиживают срок в тюрьме, без права помилования от [В.] О.Н. — дир. по персоналу.
Нет комментариев
0
0
«Серая» з.п. 50 на 50, в конверте дают половину от нее под роспись. 90 процентов сотрудников конторы жители не нашей страны, 99 процентов из них в принципе не понимает русский язык. Каждый оставшийся из русских сам за себя, стукач на стукаче. Только слово сказал кому-либо из сотрудников, уже знает, о чем я говорила большая часть отдела, конторы. Льгот никаких — о ДМС слыхом не слыхали, ОМС есть да, только платят с белой з.п. так же как и отпускные, причем в первый год отпускные 50 процентов от «белой» з.п., во второй 60 %. Очень огромная текучка, увольняю пачками и набирают соответственно так же, жаль людей, некоторые устраивающие в контору на самом деле грамотные управленцы и лидеры по натуре. Но такие там не нужны: бери — беги и слушай своего руководителя никчемного — таков принцип этой конторки.
Нет комментариев
0
0
Добавить по сути и нечего к предыдущим отзывам, кроме как самодура директора этой забегаловки, который вечно болеет и приходит на работу, когда ему захочется, только если. Ни один вопрос без него не решается, вся его забегаловка стоит в цейтноте, когда его нет, а может, его не быть и день, и два, и три на работе. Так что скорость принятия решений такая супербыстрая, в кавычках. Умных мало, профессионалов практически нет — все доморощенные — кто из грузчиков, кто из уборщиц. Иногда, правда, попадают как-то случайно туда хорошие кадры, но долго не задерживаются в этой забегаловке.
Нет комментариев
0
0