Отзыв сотрудника о компании Группа компаний UNK Москва
02 февраля 2026 г.
Текучка кадров, люди меняются, как перчатки (РП, архи и т.д., но "незаменимых нет"). Из-за текучки проекты "плывут" сами понимаете в чем. Требуют лояльности отовсюду, но сами таковое качество не проявляют даже к новичкам, в первый же день придётся разгребать косяки прошлых сотрудников, которые бежали со скоростью света из конторы. Адаптации притом нет, на всё ответ "учи регламент, у меня нет времени", хотя сам регламент кривой и косой (не актуальный) притом.
Всё вертится не на качестве результата, а на вытряске денег с Заказчиков. Не вытряс денег с Заказчика - не получишь зп))
Работают не на качественный результат, а на деньги и скорость их получения. Над проектами работают субподрядчики, их работу никто не проверяет, сразу сдают Заказчикам, оттуда долгие исправления и доработки в разные сроки. Не закладывают в расходы вещи, которые надо бы заложить, зато обеспечение всего офиса и прочего хорошо умеют заложить с космическими наценками сверху) Работают на основании авансов и подписанных договоров, Исходные данные не анализируют, не проверяют, не закладывают время на их изучение, а потом при завершении проекта доказывают, что Заказчик что-то передал не корректно и это заметили только под конец, весь сданный и оплаченный результат из-за этого часто под смарку, либо придётся доплачивать за корректировку, либо принимать с ошибками и пытаться доказывать что кому и кто передавал. Проекты долгие из-за доработок постоянных и кучи просрочек (на одном проекте может быть в среднем 12-15 ДС, в т.ч. о продлении сроков).
В общем, если вам, как Заказчику, было бы интересно давать денег больше рыночной и получить такой себе результат с постоянными корректировками и постоянной заменой ответственных за свой проект - велком) Хорошо раскрученный бренд.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Текучка кадров, люди меняются, как перчатки (РП, архи и т.д., но "незаменимых нет"). Из-за текучки проекты "плывут" сами понимаете в чем. Требуют лояльности отовсюду, но сами таковое качество не проявляют даже к новичкам, в первый же день придётся разгребать косяки прошлых сотрудников, которые бежали со скоростью света из конторы. Адаптации притом нет, на всё ответ "учи регламент, у меня нет времени", хотя сам регламент кривой и косой (не актуальный) притом.
Всё вертится не на качестве результата, а на вытряске денег с Заказчиков. Не вытряс денег с Заказчика - не получишь зп))
Работают не на качественный результат, а на деньги и скорость их получения. Над проектами работают субподрядчики, их работу никто не проверяет, сразу сдают Заказчикам, оттуда долгие исправления и доработки в разные сроки. Не закладывают в расходы вещи, которые надо бы заложить, зато обеспечение всего офиса и прочег...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
работаю давно, т.к. компанию выбирала по принципу регулярной заработной платы, человечного отношения к сотрудникам и интересной работы. И не прогадала, хотя были и другие предложения. Руководство компании все контактные люди, если есть проблемы рабочие и личные, всегда можно подойти и проговорить. Для меня это важно. Офис светлый, если всё что нужно для комфортной работы и даже больше. Приятно приходить на работу и слушать леcтные отзывы посетителей
Нет комментариев
0
0