Работа в Группа Компаний ОСНОВА - Отзывы сотрудников

Обратила внимание на одну из вакансий на НН ещё в декабре 2023 г., прошло полгода, вакансия до сих пор висит. Итог: текучка, ужасные условия труда, низкая зарплата, чернуха, конверт.

Соискатели и работники, хочу вас насторожить: если вас отправят работать или на собеседование к [censored] у [Е.] — это управляющий, который сидит в БЦ Физтехпарк, он же отвечает за ЖК Ботанический сад. Это мерзкий, противный тип, этот [Е.] [censored], который лукавит, выворачивается из разговора, может вас подставить. Фекальная

Полная некомпетентность компании. Тупо делают обзвон соискателей, приглашают на собеседование, не дают обратную связь. Устроили какой-то кастинг. Да у вас работать некому, текучка сотрудников. К тому же проводит собеседование какой-то низкообразованный сотрудник [Е.]. Его место — это с лопатой ходить. Мерзкий тип ещё. Фекальная конторка с подмоченной репутацией.

Отправляешь резюме, тебе через неделю звонят, говорят: мы ваше резюме отправим дальше управляющим на объект, тишина неделя, потом приглашают на собеседование. Спрашивают, как обычно, про причины увольнения, чем занимались, говорят: дадим обратную связь день-два по итогу, тишина. При этом очень часто появляются вакансии почти круглый год, кадровый голод, текучка + на их условия мало кто идёт. Работа в этой конторе неоднозначная. По мне, это не самое лучшее место с их условиями и зарплатой. Так, для [censored] и без опытных.

Ну что тут сказать, это помойка с огромной текучкой сотрудников, которую они никак не могут заткнуть. Анализ показал, что вакансии на Hh круглый год. Был у них на встрече на одном из объектов, общался с управляющим, условия [censored] полное, зато хотят, чтобы ты ходил чуть ли не по дресс-коду: костюм, выполнял все их поручения касательно платных услуг, чтобы приносил им прибыль на карман, и при этом ты не будешь иметь с этого %, и говорят, нам нужна честность, чтобы ты не левачил, а все деньги им на карман/кассу отдавал. Итог: да пошли вы с такими условиями, работайте сами за свой оклад в 3 копейки.

Лично для меня стабильность и комфорт внутри коллектива — наверное, два ключевых показателя. Когда знаешь, что у компании активно что-то застраивается и что-то находится в стадии разработки, то голова болит меньше. Платят всегда вовремя. Уровень вполне неплохой для Москвы. Даже есть внутреннее мобильное приложение для сотрудников. Им на удивление активно пользуются, сильно облегчает коммуникацию внутри коллектива.

Даже если приходишь в компанию уже с приличным опытом работы, то на самого себя не бросают — обучают, помогают, следят, чтобы комфортно втянулся в динамику работы. Коллектив приятный, дружелюбный и вежливый. Один из лучших на моей памяти. Руководство требовательное, но без крайностей, в случае чего, идут на контакт и беседуют. А для каких-то предложений внутри компании существует мобильное приложение, где можно оставить свой комментарий касательно каких-то улучшений, например.

Отсутствие обратной связи. На собеседовании дали задание, срок 2 рабочих дня, которое выполнила и отправила в срок. Ответ был, спасибо за оперативность, в ближайшее время ждите обратную связь. Прошла неделя, вакансия в архиве. Хотя бы отправили письмо "спасибо за потраченное время" Скотское отношение к соискателям. Не связывайтесь с этой конторой.

Обратной связи никакой, на собесе дали задание, которое нужно выполнить за 2 дня. Я в срок все выполнила, отправила им. За это получила спасибо и просьбу ожидать обратной связи. Через неделю вакансия уже в архиве, а мне так и не написали и не позвонили. Не рекомендую.

Отсутствие обратной связи. На собеседовании дали задание, срок 2 рабочих дня, которое выполнила и отправила в срок. Ответ был: спасибо за оперативность, в ближайшее время ждите обратную связь. Прошла неделя, вакансия в архиве. Хотя бы отправили письмо «спасибо за потраченное время». Скoтское отношение к соискателям. Не связывайтесь с этой конторой. Нет.

Ещё на стадии собеседования поняла, что к людям здесь относятся как к грязи! Мое собеседование переносили пять (!) раз! Буквально! Я уже за это время успела найти работу и ждала даты выхода, но решила сходить посмотреть — а вдруг там что-то замечательное, что мне захочется изменить решение. Вот еду в метро и решила ещё раз просмотреть вакансию на НН. И — опа — сюрприз! Зарплата стала меньше на 10 000 р… т.е. когда я отправляла свое резюме на должность менеджера по продаже новостроек, зп была 50 000 р. +% от продаж. А когда я, наконец, поехала на перенесенные 5 раз собеседование, зарплата оказалась уже 40 000 р… второй «красный флажок»! Итак, я приехала на 10−15 минут раньше, зашла в узкую дверь, за которой узкая «рамка» и прошла мимо огромного, как потом оказалось, ресепшна, почти с мой рост, всего заставленного лотками для бумаги и обеденной новогодней гирляндой шириной сантиметров 30. ...

1. Выплата з/п один раз в месяц (в договоре минималка мрот), поэтому хорошенько подумайте, надо ли вам это и с чем вы можете остаться в случае увольнения. 2. Острая задержка оформления официального трудоустройства (могут держать сотрудников по несколько месяцев не оформленными в штат). А что, так можно было? 3. В фирме много «своих», много блатных, как следствие, развит буллинг, боссинг. Множество положительных отзывов, написанных эйчарами, безусловно, видно невооружённым глазом, что также отлично иллюстрирует лицо «компании». Отсутствуют

Преимущество этой компании в том, что они строят не только в нашей стране, а еще заграницей. Есть к какому уровню знаний стремиться. Офис чистый, все новое, работать приятно.

Рост есть, как карьерный. так и личностный. Ухожу в связи с переездом в другую страну, но возможно буду работать на компанию заграницей, так как они там тоже строят дома. За 4 года получил все, что мог, от скиллов менеджера до руководственных навыков

Понравилось рабочее место и коллектив. Довольно много обязанностей и разных задач. Пока в компании месяц, но уже закалилась и могу использовать навык многозадачности, не представляю, что будет, когда проработаю тут года 3. Хотя смотря на коллег, представление имеется, профессионалы!