- обманывают с вознаграждением - отвратительное отношение к людям - все, кто относится к продажам (менеджеры, руководители отделов, директора по продажам) — это расходный материал. - сотрудники делают ставки на директоров по продажам, сколько они продержатся 1,5 или 2 месяца. Это расстрельные должности. - на планёрках и совещаниях позволяются оскорбления и унижения сотрудников Я не знаю, может быть, в Новосибирске и Екатеринбурге трудно найти высокооплачиваемую работу, и люди вынуждены терпеть неуважительное отношение, но в Москве и Питере, поверьте, эти деньги не стоят таких унижений. Держитесь от этих компаний подальше. . Честно пытался вспомнить хоть что-то хорошее, но тщетно. Конечно, и здесь работают хорошие люди, но это никак не заслуга компании.