Отзыв сотрудника о компании “ГРУППА ХАЙТЕК” Москва
06 августа 2025 г.
Уникальный идентификатор дела 77rs0021−02−2025−000948−34 Номер дела ~ материала 02−7349/2025 ∼ М-0650/2025 Дата поступления 27.01.2025 Стороны Истец: Истец Ответчик: ООО «группа хайтек» Cудья [К.] Н.С. Категория дела 54 — Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат (и компенсации за задержку их выплаты) Текущее состояние Вынесено решение, 18.06.2025 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 18.06.2025 Решение первой инстанции Удовлетворено, 18.06.2025 Дата вступления решения в силу Вступит в силу 06.09.2025 № 2−7349/2025 решение именем Российской Федерации 18 июня 2025 года адрес Пресненский районный суд адрес в составе председательствующего судьи [К.] Н.С., при секретаре — фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [М.] [А.] [А] к ООО ≪##tag_45##≫ о взыскании задолженности по выплате сумм, причитающихся работнику от работодателя, процентов, установил: [М.] А.А. обратился в суд с указанным иском, ссылаясь на следующие обстоятельства. [М.] А.А. с 14 декабря 2021 г. по 29 марта 2024 г. работал в ООО ≪##tag_51##≫ в должности электросварщика ручной сварки. Выплата истцу заработной платы за период с 01 января 2024 г. по 29 марта 2024 г. не произведена. При увольнении расчет произведен не был, имеется задолженность по заработной плате, оплате компенсации за неиспользованный отпуск. В этой связи истец просил суд взыскать в его пользу с ООО ≪##tag_53##≫ задолженность по заработной плате, компенсации отпуска в размере сумма, проценты за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации отпуска за период с 31 января 2024 г. по 13 января 2025 г. в размере сумма, проценты за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации отпуска за период с 13 января 2025 г. по день фактического погашения задолженности. В судебное заседание истец не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, возражений относительно иска суду не представил. Дело рассмотрено в отсутствие неявившихся лиц в соответствии со ст. 167 ГПК РФ. Исследовав представленные лицами, участвующими в деле, доказательства, суд приходит к следующему. В силу ст. 136 Трудового Кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. В соответствии со ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации, при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В ходе судебного разбирательства установлено следующее. [М.] А.А. с 14 декабря 2021 г. по 29 марта 2024 г. работал в ООО ≪##tag_62##≫ в должности электросварщика ручной сварки. Оклад истцу с 01 октября 2023 г. был установлен в размере сумма Из искового заявления, расчетных листков фио следует, что ответчик имеет задолженность по заработной плате за период с 01 января 2024 г. по 29 марта 2024 г., оплате компенсации за неиспользованный отпуск в размере сумма При увольнении расчет произведен не был. В соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Согласно расчету истца, проценты за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации отпуска за период с 31 января 2024 г. по 13 января 2025 г. составляют сумма Расчет истца ответчиком не оспаривается и у суда сомнения не вызывает. Проценты за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации отпуска также подлежат взысканию за период с 13 января 2025 г. по день фактического погашения задолженности. Таким образом, исковые требования фио подлежат удовлетворению. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета адрес подлежит взысканию государственная пошлина в размере сумма Учитывая изложенное и руководствуясь ст. ст. 194−199 ГПК РФ, суд решил: Исковые требования [М.] [А.] [А] к ООО ≪##tag_76##≫ о взыскании задолженности по выплате сумм, причитающихся работнику от работодателя, процентов удовлетворить. Взыскать с ООО ≪##tag_79##≫ (ОГРН 1167746221400) в пользу [М.] [А.] [А.] (паспортные данные) задолженность по заработной плате, компенсации отпуска в размере сумма, проценты за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации отпуска за период с 31 января 2024 г. по 13 января 2025 г. в размере сумма Всего в сумме сумма Взыскать с ООО ≪##tag_82##≫ (ОГРН 1167746221400) в пользу [М.] [А.] [А.] (паспортные данные) проценты за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации отпуска, начисленные в порядке ст. 236 Трудового Кодекса Российской Федерации на остаток задолженности, составляющий сумма, за период с 13 января 2025 г. по день фактического погашения задолженности. Взыскать с ООО ≪##tag_84##≫ (ОГРН 1167746221400) в доход бюджета адрес государственную пошлину в размере сумма Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня изготовления его в окончательной форме через Пресненский районный суд адрес. Судья Мотивированное решение изготовлено 05.08.2025
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Уникальный идентификатор дела 77RS0021−02−2024−024187−44 Номер дела ~ материала 02−7191/2025 ∼ М-17079/2024 Дата поступления 23.12.2024 Стороны Истец: [Т] А.В. Ответчик: ООО «ГРУППА ХАЙТЕК» Cудья [Ж.] Т.Е. Категория дела 54 — Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат (и компенсации за задержку их выплаты) Текущее состояние Вынесено решение, 26.08.2025 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 26.08.2025 Решение первой инстанции Удовлетворено, 26.08.2025 Дата вступления решения в силу Вступит в силу 07.10.2025 77RS0021−02−2024−024187−44 решение именем российской федерации адрес Резолютивная часть решения объявлена 26 августа 2025 года Мотивированное решение составлено 05 сентября 2025 года 26 августа 2025 года Пресненский районный суд адрес, в составе председательствующего судьи [Ж.] Т.Е., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданск...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Уникальный идентификатор дела 77rs0021−02−2025−000948−34 Номер дела ~ материала 02−7349/2025 ∼ М-0650/2025 Дата поступления 27.01.2025 Стороны Истец: Истец Ответчик: ООО «группа хайтек» Cудья [К.] Н.С. Категория дела 54 — Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат (и компенсации за задержку их выплаты) Текущее состояние Вынесено решение, 18.06.2025 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 18.06.2025 Решение первой инстанции Удовлетворено, 18.06.2025 Дата вступления решения в силу Вступит в силу 06.09.2025 № 2−7349/2025 решение именем Российской Федерации 18 июня 2025 года адрес Пресненский районный суд адрес в составе председательствующего судьи [К.] Н.С., при секретаре — фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [М.] [А.] [А] к ООО ≪##tag_45##≫ о взыскании задолженности по выплате сумм, причитающихся работнику от работодателя, ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0