Отзыв сотрудника о компании грин розница Минск
27 января 2024 г.
У «Грина» нет в своём штате подсобных рабочих, а именно уборщиц и тележечников. «Грин» заключает договоры с частными фирмами. Эти фирмы рассылают объявления в Вайбере и берут в свой штат людей с улицы. Просто посторонних людей, которые откликнулись на объявление. Документы у них никто не спрашивает, договоры с ними не заключаются. Словом, кто откликнулся, тот сегодня и заступил на смену. Среди этих людей могут быть и алкоголики, которым нужно хоть как-то заработать стольник на жизнь, и вчерашние зеки, и ещё бог знает кто. Что они сопрут и где их потом искать — этого не знает никто, но платить потом будут те, кто работает в штате, т.е. повара, кассиры, администраторы, потому что испокон веков в таких заведениях существовала коллективная ответственность за все убытки и недостачи. И это ещё полбеды. Охрана хлопает ушами и не досматривает должным образом работников «Грина». Даже документы у них не спрашивает. Хотя у человека может быть пять судимостей за хищения в магазинах. Человек назвался [И.] [И.] — его так и записали в журнал и попросили поставить подпись. Но если у выходящего из магазина работника в кармане обнаруживается непромаркированная вещь, человек пишет объяснительную, в которой обязуется либо отказывается оплатить её стоимость, если эта вещь окажется среди товаров в торговом зале. И «пренебречь, вальсируем», что эта вещь по виду уже потрёпанная, просто человек забыл о ней, проходя через пункт охраны. Если бы он её украл, то наверняка бы прятал её, а не вынимал и показывал охраннику. На все вопросы о том, почему бы не проверить по камерам, была ли кража или нет, как будет оприходоваться товар, не будет ли излишек на кассе, если товар всё-таки не украден, внятного ответа не поступает. Равно как и на предложение забрать «товар», чтобы продать его, если он украден (потому что видно, что вещь не краденая, а уже потрёпанная и облезлая). Ссылку на законодательство, разрешающее так «наказывать» персонал, мне, естественно, никто не дал. По словам охранника, у них есть какая-то внутренняя инструкция и «это больше дисциплинарная мера, через это все уже прошли». Неужели? Я проконсультировалась в милиции, мне было чётко сказано, что в такой ситуации охранник должен провести проверку, а не вымогать деньги у работника. Кому работник должен платить? Как это документально будет оформлено? Если человек откажется возмещать «ущерб», он заносится в чёрный список и пребывает там до тех пор, покуда не заплатит администратор. И происходит это самоуправство именно с подачи руководства «Грина». Я не могу сейчас много говорить, чтобы не навредить кое-кому, поэтому и опускаю некоторые моменты, но если с вами в этой конторе такое вдруг приключится, то знайте — это не «впредь будешь внимательнее» и «везде такое творится», как будут вас убеждать. Это в отношении вас совершается преступление. Вымогательство и шантаж. И очень плохо, если у нас сейчас «везде такое творится». Если вы ничего не крали, а просто забыли, что у вас в кармане лежит авторучка, сигареты, зажигалка и прочая мелочь, которая продаётся в зале, охранник должен провести проверку, отследив по камерам весь ваш путь, а не вымогать у вас деньги. Если же с вас требуют деньги, то вы имеете право вызывать милицию, оповестив об этом охрану (возможно, мозги включатся до её приезда). А поскольку это происходит по прямому указанию руководства… Я мельком слышала, что сейчас открываются новые точки «Грина». Я не могу быть его сотрудником, потому что я отказалась оплачивать товар, который не крала, и пригрозила милицией, а затем и прокуратурой (теперь я, слава тебе, Господи, в чёрном списке у «Грина»), и не могу быть покупателем в «Грине», потому что я честный человек и не хочу поддерживать мафию. Наши дороги с «Грином» расходятся. Всё, что я могу пожелать руководству «Грина», — так это шконки помягче, баланды погуще, сокамерников поприятней и параши почище. Мне больше нечего сказать преступникам. Ладно у меня зарплата 1500, и то я из принципа не хотела платить за то, чего не совершала, а как можно вымогать эти деньги с тележечников и уборщиц с зарплатой 40 рублей за 12-часовую смену? «Стыдно и гадко, гадко и стыдно». Я больше не постоянный клиент и не сотрудник этого заведения.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Зарплата вовсе не такая, как обещают при устройстве на работу, и у всех она разная, несмотря на то, что одинаковые должности и отработка часов в месяце, так как если ты дружишь с руководством и прогибаешься под них, то и з.п. будет соответственно выше. Уничижительная форма общения у них в порядке вещей, сотрудников не хватает, один человек может тянуть работу за троих, и если он не будет справляться, ещё и отхватит порцию оскорблений!Иногородним обещают оплату за проезд, но не показывают её в расчётном листе, и вообще не понятно, оплачивается ли она. Никогда никому не посоветую работать в этой организации, будете выполнять много не своей работы, постоянно слушать унижения и оскорбления, и получать за это оооочень маленькую зарплату.. Нет никаких преимуществ!
Нет комментариев
0
0
Самое худшее руководство, которое мне встречалось. Без всякого сожаления ушла в другой магазин и вспоминаю Грин и М.А. как страшный сон. Надо было милицию вызывать, везде же камеры, но не хватало уже сил никаких от её оскорблений. Рада, что это чудовище — просто недоразумение, случившееся в моей жизни, которое застало меня врасплох. Искренне рекомендую всем работникам избегать этот магазин! Отсутствуют
Нет комментариев
0
0
если вы все-таки решили пойти работать в эту сеть грузчиком, советую 100 раз подумать и 1 раз передумать и пойти на нормальную работу, жаль, мне это не посоветовали. в главном офисе на словах расписали так, будто идешь разгружать нимбы в небесной канцелярии, а на деле оказалось, что мало того что ты должен всю смену делать свою работу (с этим вопросов нет, все окей), но из-за недостатка сотрудников, под угрозой лишения премии и выговоров, приходилось выполнять работу еще за мерчендайзеров, прессовальщиков отходов и приемку, так еще и грузчик на смене я был один, вместо положенных 3−4, то бишь работа по должности еще за 3 человек стабильно. казалось бы, не плохо, должны хорошо платить, только вот с учетом того, что на протяжении 3 месяцев выполняя всю эту работу и в допах (жалко было молодых девчонок, которые надрываются со всем этим одни, пока в другой смене грузчик болеет) зарплата выхо...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
И так, справедливости ради расскажу о своих ошибках, а также о некоторых плюсах работы, которые я упомяну чуть позже. Магазин может действительно пожаловаться на меня за то, что первое время я неплохо так тормозила, ведь у меня был нулевой опыт. Но также скажу, что мне рассказали и объяснили далеко не всё, и также не научили чтению планограммы, по которой расставлялись продукты, хотя постоянно обещали это сделать. Но, так или иначе, примерно после первых 6-ти смен, я свыклась и старалась выполнять хорошо то, что мне поручали. И вот на этом моменте хочется рассказать об условиях работы, которые действуют в этом магазине и очень отличаются от нормы. Первое — на 12 рабочих часов данная сеть магазинов даёт ровно час обеда. И! Каждый раз, когда ты идёшь на обед, ты должен об этом предупреждать. Если хочешь взять технический перерыв, во время которого ты можешь выйти на улицу, ты должен взять ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
У «Грина» нет в своём штате подсобных рабочих, а именно уборщиц и тележечников. «Грин» заключает договоры с частными фирмами. Эти фирмы рассылают объявления в Вайбере и берут в свой штат людей с улицы. Просто посторонних людей, которые откликнулись на объявление. Документы у них никто не спрашивает, договоры с ними не заключаются. Словом, кто откликнулся, тот сегодня и заступил на смену. Среди этих людей могут быть и алкоголики, которым нужно хоть как-то заработать стольник на жизнь, и вчерашние зеки, и ещё бог знает кто. Что они сопрут и где их потом искать — этого не знает никто, но платить потом будут те, кто работает в штате, т.е. повара, кассиры, администраторы, потому что испокон веков в таких заведениях существовала коллективная ответственность за все убытки и недостачи. И это ещё полбеды. Охрана хлопает ушами и не досматривает должным образом работников «Грина». Даже документы у ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0