Достоинства Хорошая компания, на зарплату не жалуюсь, хороший коллектив, понимающее руководство, периодически приходится брать больничный по уходу за ребенком, проблем не было. Работа интересная, много хороших проектов.Недостатки Не найдено
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
29 июля 2025 г.
Не вздумайте устраиваться на работу в ооо гранель, шарашкина контора каких мало.! Обманывают всех, начиная с руководящего состава и заканчивая простыми рабочими!
Нет комментариев
0
0
18 июня 2025 г.
Я очень доволен работой в компании Гранель. Здесь конечно спокойно не бывает. Здесь пока сам себя не зарекомендуешь никто тебя поощрять не будет. Для меня Гранель — это место, где действительно достигаются серьезные результаты.
Нет комментариев
0
0
02 июня 2025 г.
Уважаемые соискатели! Хочу предупредить вас о работе в компании "Гранель". Вас ждёт сплошное разочарование. Низкий оклад по сравнению с рыночным, премий нет, проценты за дополнительные услуги не платят. Условия работы могут измениться в любой момент: например, вам скажут: "Завтра у тебя рабочий день" — даже если это ваш выходной. При этом заплатят как за обычный день.
-Огромная текучка кадров — коллектив даже не успеваешь запомнить. В среднем здесь работают от 3 до 6 месяцев.
Нет комментариев
0
0
23 мая 2025 г.
Работаю в строительной компании около двух лет. Организация стабильная, платят вовремя, корпоративная культура достаточно хорошая. Работа интересная, коллектив дружелюбный. Есть возможность карьерного роста. Единственное, иногда бывает большая нагрузка, особенно перед сдачей объектов.
Нет комментариев
0
0
27 декабря 2024 г.
Достоинства Офис в центре Москвы, белая зарплата, с 2025г ДМС, Доплата при болезни. Во время сокращения (около 200ч.) в 2024г. Давали по по два оклада. Интересные объекты.Недостатки При опоздание на 2 минуты заставляют писать объяснительную. Отсутствие слаженности между отделами, отсутствие современно программного обеспечения в области оборота проектной документации (постепенно пытаются, что то наладить но очень медленно (Пока все в Eхcel и облака майл в помощь). Сокращение штата на 200 чел. Эмоциональное руководство. Сильная бюрократия в строительном отделе (документ можно согласовывать по три месяца). Не редко руководство свою некомпетентность перекладывает на подчиненных (выживает сильнейший), но есть плюс в этом, постепенно у рук. растет опыт (им еще года три четыре продержаться и будут профи своего дела). Маленькие столовые (могут охватить в обед процентов 10% , даже не помогло со...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
05 сентября 2024 г.
Полный пипец, сегодня увидел вакансию Менеджер по работе с население ЖК Инновпция, с зарплатой 50к такого дна нет нигде на рынке, зарплата 2018 года. Сто там внутри организации творится ужасно представить. Никому не советую такое дно пробитое. Ребята на дворе 2024 год, сейчас на рынке зарплата от 80к