Отзыв сотрудника о компании Голографическая индустрия Минск
15 ноября 2021 г.
Отделы все сливают друг с другом. Что там между отделами, наш отдел сливает своих же за премию. Работает система — больше слил, больше получил. Если освобождаются места выше, берут только со стороны. Своим сотрудникам развиваться не дают. Пример: у меня есть запись в трудовой, определенной специальности. Меня, отработавшую немало лет, с опытом работы на это место никто не ставит. В наш отдел берут по какому-то блату и из вообще далеких отраслей. Из трех начальниц — адекватная только одна, и то ей приходится прогибаться. Отношения в коллективе очень напряженные. Руководство давным-давно не следит за ценами, иначе как понять, что мало того, что зарплату не поднимают, так еще и лишают премий за каждую маленькую оплошность. Не советую, проходите мимо. Мед. Страховка.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Процветает кумовство. Люди на руководящих должностях в большинстве своем не понимают процесса. Есть умный дедушка, который и основал сию империю, а есть внук, который эту империю пытается разорить, т.к. не может человек во столько лет без опыта снизу иметь должность, которая влияет на благосостояние конторы. Работала там не один год. Приказы сверху приходят от балды. Мы решили, что это будет работать, а как никто не знает… Увольняют в один день, ты можешь приехать на работу, а у тебя не работает пропуск, т.к. ты уже уволен. В отделах процветает слив работников другими работниками. Могут уволить даже за фото в Инстаграме. Проходите мимо…
Нет комментариев
0
0
Не нашел Стабильная компания, работа в которой разнообразная, нестандартная и интересная. Руководство строгое, но всегда идет на встречу сотрудникам. Уровень заработной платы высокий, требования соответствующие — нигде не платят деньги «просто так». Для того, чтоб зарабатывать — нужно работать. Условия для работы созданы хорошие: рабочие места полностью оборудованы, структура предприятия широкая — каждый занят своим делом, каждый работник — профессионал в своей деятельности, так что нет достаточного опыта и знаний — это не повод писать плохие отзывы.
Нет комментариев
0
0
Отделы все сливают друг с другом. Что там между отделами, наш отдел сливает своих же за премию. Работает система — больше слил, больше получил. Если освобождаются места выше, берут только со стороны. Своим сотрудникам развиваться не дают. Пример: у меня есть запись в трудовой, определенной специальности. Меня, отработавшую немало лет, с опытом работы на это место никто не ставит. В наш отдел берут по какому-то блату и из вообще далеких отраслей. Из трех начальниц — адекватная только одна, и то ей приходится прогибаться. Отношения в коллективе очень напряженные. Руководство давным-давно не следит за ценами, иначе как понять, что мало того, что зарплату не поднимают, так еще и лишают премий за каждую маленькую оплошность. Не советую, проходите мимо. Мед. Страховка.
Нет комментариев
0
0
Очень непрофессиональные кадры. Меня на работу даже с биполярным расстройством взяли. Если любите сливать и докладывать, то велком, но и вас потом выкинут за один день. Начальника полиграфического производства вообще сумасшедшая бабища, ей ещё палки не хватает, чтобы рабочих бить. Имеет такое свойство, как мужененависть, а может, она БДСМ-госпожа по природе… Директор в 90% случаев вообще не в курсе, что происходит у него за спиной, хотя зачем ему это, голова забита женщинами и охотой. Проходите мимо и не портите себе психику. Везде кум-сват-брат. Если по объявлению, то ты априори тут чушпан… Мед страховка.
Нет комментариев
0
0
Зовут значит меня Царь Мидас, и отзыв мой таков. Сама компания может и изначально показывала какую-то продуктивность, но в последние годы всё угасло. Как рыба гниёт с головы, так и эта компания функционирует через «задний проход». Всё начинается с зам. директоров. Каждый из них вообще не понимает, где он находится и живёт в своём маленьком мирке иллюзий. Отправился куда-то по своим делам, написав заявление, и тебя обязательно поимеют, если ты опоздаешь хоть на 10 секунд (посмотрят, во сколько отбит пропуск, и поимеют). Опоздал на работу на минуту — сделают то же самое. Пожалуй, начну к сути. Первый зам. директора: абсолютно не отличается от всех замов по типичной натуре царя. Балабол тот ещё, вечно делает иллюзии, что он самый главный, но большинство замов его даже в курс дела не вводят, а некоторые скачут как кролики на задних лапках перед ним, в связи с тем, чтобы не поимели за «просто...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Все отзывы соответствуют правде. Жаль, что это далеко не все. Гнилую систему организовал лицемер-иезуит — танин. Через свою контору, где директор — его сумасшедшая жена, он отмывает бабло через строительство гостиницы. Сам танин уже старый и скоро помрет. И начнется война за наследство между его внуком и женой. Сам он своим регалии достал путем лжи. Голограммы уже нафиг никому не нужны, только Гознаку пока, но сама система рухнет, когда придет в РБ глобальная система маркировки товаров егаис. Бегите от этой ужасной конторы и ужасных людей.
Нет комментариев
0
0