Хамское отношение директора Э.Г. к сотрудникам, неадекватность, вспыльчивость и необъективность в оценке ситуаций, частые переходы на личность. Отсутствие штата необходимых специалистов в связи с вышеперечисленным, а также с целью экономии. Объем работы многократно превышает любые мыслимые возможности по её выполнению и выходит далеко за рамки должностных обязанностей. Невыполнение (в силу наличия всего двух рук) становится причиной придирок, хамства и отказа в повышении з/п. Непрекращающаяся многолетняя текучка персонала всех категорий. Удручающее техническое состояние множества инженерных систем и оборудования. Работа исключительно для опыта, но не для заработка.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
05 апреля 2021 г.
Хамское отношение директора Э.Г. к сотрудникам, неадекватность, вспыльчивость и необъективность в оценке ситуаций, частые переходы на личность. Отсутствие штата необходимых специалистов в связи с вышеперечисленным, а также с целью экономии. Объем работы многократно превышает любые мыслимые возможности по её выполнению и выходит далеко за рамки должностных обязанностей. Невыполнение (в силу наличия всего двух рук) становится причиной придирок, хамства и отказа в повышении з/п. Непрекращающаяся многолетняя текучка персонала всех категорий. Удручающее техническое состояние множества инженерных систем и оборудования. Работа исключительно для опыта, но не для заработка.