Отзыв сотрудника о компании ГБУ Дирекция развития объектов здравоохранения Москвы Москва
19 июня 2023 г.
Начальник отдела экспертизы проектной деятельности — молодой 30-ти летний парень очень любит поумничать и возвести себя выше остальных. Очень двуличный персонаж, который хамски общается с людьми ниже его по должности и в то же время готов лизать 5-ю точку руководству 24/7 и ходить перед ними на задних лапах. Что такое рабочее время сотрудников он не знает, (да и своё тоже), ссылаясь на то, что работы очень много и её нужно делать срочно и незамедлительно в любое время суток. В адрес того, кто решает воспротивиться такому неадекватному режиму, начинаются постоянные угрозы лишения ЗП, хамство, придирки к мелочам, истеричное поведение, мат и т. д. Вероятно, в детстве или раннем возрасте у него были какие-то душевные травмы, расстройства или проблемы в семье, о чём свидетельствуют успокоительные препараты, которые он регулярно принимает. Возможно, судить по одному человеку в компании некорректно, но именно такое воспоминание оставил о себе ДРОЗ. Своевременная зарплата и местоположения в центре. Москвы
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Начальник отдела экспертизы проектной деятельности — молодой 30-ти летний парень очень любит поумничать и возвести себя выше остальных. Очень двуличный персонаж, который хамски общается с людьми ниже его по должности и в то же время готов лизать 5-ю точку руководству 24/7 и ходить перед ними на задних лапах. Что такое рабочее время сотрудников он не знает, (да и своё тоже), ссылаясь на то, что работы очень много и её нужно делать срочно и незамедлительно в любое время суток. В адрес того, кто решает воспротивиться такому неадекватному режиму, начинаются постоянные угрозы лишения ЗП, хамство, придирки к мелочам, истеричное поведение, мат и т. д. Вероятно, в детстве или раннем возрасте у него были какие-то душевные травмы, расстройства или проблемы в семье, о чём свидетельствуют успокоительные препараты, которые он регулярно принимает. Возможно, судить по одному человеку в компании некорре...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0