Работа в Flotenk - Отзывы сотрудников

Зарплата хоть и официальная, но состоит из оклада и премии, то есть 2/3 — это оклад, а 1/3 — это премия. При этом уже на собеседовании не скрывают, что за опоздания и за ваши промахи штрафуют. То есть то, что в отзывах пишут другие люди, — это правда. Уже по отношению к начальству было видно, чтобы сотрудник всё делал, а к ним по различным проблемам не приставал. Индексации з/п не предвидится, то есть эта з/п на всю жизнь. Чувствуется бардак в фирме. Вывод такой: если есть возможность поискать другую работу, то лучше найти что-то другое, чем соглашаться работать в «Флотенк». Вакансия бухгалтер на участок «Банк-клиент» очень часто появляется, а значит, там никто не может нормально работать, возможно, из-за руководства и т.д. Поэтому задумайтесь над тем, а стоит ли туда ходить даже на собеседование. Не надо думать, что у кого-то не получилось, а вот у вас получится, потом сами быстро сбежи...

Зарплата хоть и официальная, но состоит из оклада и премии, то есть 2/3 — это оклад, а 1/3 — это премия. При этом уже на собеседовании не скрывают, что за опоздания и за ваши промахи штрафуют. То есть то, что в отзывах пишут другие люди — это правда. Уже по отношению начальства было видно, чтобы сотрудник всё делал, а к ним по различным проблемам не приставал. Индексации з/п не предвидится, то есть эта з/п на всю жизнь. Чувствуется бардак в фирме. Вывод такой: если есть возможность поискать другую работу, то лучше найти что-то другое, чем соглашаться работать в «Флотенк». Вакансия бухгалтер на участок «Банк-клиент» очень часто появляется, а значит, там никто не может нормально работать, возможно, из-за руководства и т.д. Поэтому задумайтесь над тем, а стоит ли туда ходить даже на собеседование. Не надо думать, что у кого-то не получилось, а вот у вас получится, потом сами быстро сбежите....

К сожалению, это поле будет заполнено гораздо больше, чем «достоинства». Постараюсь описать трудовую культуру со всей возможной объективностью. Первое — з/п. Крохотная, не соответствующая рыночной, которая не растёт с середины прошлого десятилетия. Менеджеры по продажам имеют оклад 30 тыс и премию в 0,35−0,4 процента, никаких годовых бонусов за выполнение плана, только высокопарные речи. Рабочие на заводе, работающие с химией и токсинами, имеют ставку 100 руб/час, поэтому стараются взять побольше смен, чтобы получить хоть мало-мальски вразумительную сумму. Конструкторы получают на руки тысяч 45 и это после испытательного срока, который заканчивается после 3 месяцев адаптации, а по факту пониженную зп они получают ещё несколько месяцев. Руководство не видит в этом никаких проблем, вроде как на любой товар найдётся свой купец. Только почему-то изумляется, когда устроиться хотят люди без оп...

Достоинства Недалеко от метро, белая работа, хороший вариант для получения опыта.Недостатки К сожалению, это поле будет заполнено гораздо больше, чем «достоинства». Постараюсь описать трудовую культуру со всей возможной объективностью. Первое - з/п. Крохотная, не соответствующая рыночной, которая не растёт с середины прошлого десятилетия. Менеджеры по продажам имеют оклад 30 тыс и премию в 0,35-0,4 процента, никаких годовых бонусов за выполнение плана, только высокопарные речи. Рабочие на заводе, работающие с химией и токсинами, имеют ставку 100 руб/час, поэтому стараются взято побольше смен, чтобы получить хоть мало-мальски вразумительную сумму.Конструкторы получают на руки тысяч 45 и это после испытательного срока, который заканчивается после 3 месяцев адаптации, а по факту пониженную зп они получа...

Достоинства Недалеко от метро,белая зп,хороший коллективНедостатки Кумовство и воровство.Генеральный,коммерческий и финансовый директора разворовывают компанию.О достойной оплате труда вы можете забыть,а пахать вы будете как папа Карло.Отношение руководства к сотрудникам как к скоту:В жару все работали без кондиционеров,о том,чтобы раньше отпустить сотрудников речи и не шло,зато директора сидели в своих кабинетах со сплит-системами и недоумевали,чем так недоволен обычный люд.Ещё одна занимательная история в копилочку:Думаете выполните план и получите премию?Нет,премию получит вся та же троица, а вы возможно получите акционную пиццу и будете дальше пахать и выслушивать от недовольных клиентов ,потому что заказы берут, а мощностей на выполнение своих договорных обязательств нет.Оплата труда ниже рынка....

Кумовство и воровство. Генеральный, коммерческий и финансовый директора разворовывают компанию. О достойной оплате труда вы можете забыть, а пахать вы будете как папа Карло. Отношение руководства к сотрудникам как к скоту: В жару все работали без кондиционеров, о том, чтобы раньше отпустить сотрудников, речи и не шло, зато директора сидели в своих кабинетах со сплит-системами и недоумевали, чем так недоволен обычный люд. Ещё одна занимательная история в копилочку: Думаете, выполните план и получите премию? Нет, премию получит вся та же троица, а вы, возможно, получите акционную пиццу и будете дальше пахать и выслушивать от недовольных клиентов, потому что заказы берут, а мощностей на выполнение своих договорных обязательств нет. Оплата труда ниже рынка. Хорошие специалисты разбежались, но директоров это никак не смущает, уйдут эти, придут новые, незаменимых людей ведь не бывает. Но вы не...

Постоянно обманывают с ЗП. Новичкам по продажам нет варианта заработать. Может, надо провести аудит сторонней компанией, чтобы выявить причины странного поведения заинтересованных лиц?… Директор мутит, другой директор ворует, кадровичка вообще амёба, без ума и сообразительности, обиженная жизнью. Нарушение трудового права на каждом шагу. Офис рядом с метро

Достоинства Офис рядом с метроНедостатки Постоянно обманывают с ЗП. Новичкам по продажам нет варианта заработать. Может надо провести аудит сторонней компанией, чтобы выявить причины странного поведения заинтересованных лиц?........Директор мутит, другой директор ворует, кадровичка вообще амёба, без ума и сообразительности, обиженная жизнью. Нарушение трудового права на каждом шагу.

Достоинства Не заметилаНедостатки Пригласили на собеседование.И на следующий день отказали.Спрашивается,зачем приглашали?

Пришел работать в 2019 году Отработал год Все было отлично Зарплата была с маленькими задержками Буквально пару дней Премии за переработки И график удобный И в один момент у меня появились проблемы, поэтому пришлось уволиться Нормально поговорил с директором И вроде как все хорошо Уволился Но после увольнения деньги за отработанные дни так и не пришли Сказали ждать до даты аванса До сих пор ни слова А дата аванса прошла уже давно Да и договоры у них странные Похоже, даже не на сам завод оформляешься Хотя на звонки отвечают и кормят завтраками.

Генеральный директор со своим заместителем и финансовым директором. За два с половиной года правления эта троица разворовала некогда сильную компанию. Все лучшие специалисты сбежали, осталось мало достойных людей. Обычных сотрудников сажают на полиграф, но сами боятся проверить свои силы на полиграфе. Покрывают друг друга в мошенничестве. Приглашают непонятных (своих) людей на руководящие должности.

Достоинства Почти не осталось, только коллектив, но практически все сбежали.Недостатки Генеральный директор со своим заместителем и финансовым директором. За два с половиной года правления эта троица разворовала некогда сильную компанию. Все лучшие специалисты сбежали, осталось мало достойных людей. Обычных сотрудников сажают на полиграф, но сами боятся проверить свои силы на полиграфе. Покрывают друг друга в мошенничестве. Приглашают непонятных (своих) людей на руководящие должности.

Достоинства Работаю в данной компании недавно. Хороший молодой коллектив и в целом очень здоровая атмосфера, есть корпоративные праздники для сотрудников. Офис недалеко от метро "Балтийская", очень красивый и современный, есть офисная кухня, можно приносить еду с собой, чай и кофе для сотрудников за счет компании. Лояльное и адекватное руководство, с их стороны отношение к сотрудникам как к людям, а не иное, как бывает в крупных компаниях. Зарплата полностью "белая", что является редкостью у нас в стране, я считаю. Пока мне все очень нравится!Недостатки Не вижу значительных недостатков.

Достоинства не увиделНедостатки Пригласили на собеседование. Технический директор сразу подчеркнуто сказал, что мое образование и опыт работы им совсем не подходят (У НИХ НЕ БЫЛО ВРЕМЕНИ ОЗНАКОМИТЬСЯ С МОИМ РЕЗЮМЕ???? ДВЕ НЕДЕЛИ БЫЛО!!!!). Попрощавшись, рук.кадровой службы сказала, что пригласить на собеседование попросил ген.директор, сославшись, что мы с ним когда-то вместе работали. Получается, пригласили чтобы ублажить своего ген.директора, но заранее знали, что откажут! А на мое потраченное время им плевать!Видимо отношение к людям и к работе в компании именно такое.

Достоинства Очень хорошее руководство и коллектив. Слава богу уволились некоторые сотрудники по ряду причин и стало спокойно работать. Появились перспективы и возможность справедливо получать свои заработанные. Полностью белая з/плата + ежемесячные премии и годовая. Оплата ГСМ.Недостатки Уже нет недостатков