Работа в ФЕЛОКТ СЕРВИС - Отзывы сотрудников

Пришел на собеседование на должность мастера-приемщика на Skoda и т.д. (До этого проработал почти год на соответствующей должности только на VW). Изначально собеседование проходило вполне нормально (ждал около 10 минут). В полумрачном кабинете находилось 3 человека, включая меня. Никаких претензий к HR-менеджеру. В основном разговаривал с зам. директора, и к нему как раз главный набор претензий. Спустя небольшое время перевел разговор из формата «беседы» в формат «допроса», так еще и в какой-то хамской форме. Сдерживался при данной «беседе» как мог. Получил незабываемый букет эмоций в виде испорченного настроения и полного обесценивания моего труда до этого. К слову, увольнялся до этого только по собственному желанию, также остался в хороших отношениях с руководителями, что также было подвергнуто сомнению. Никогда прежде не видел такого хамского отношения..

Отношение руководителей на «мы тебя выслушали, примем к сведению». По факту им безразличны нужды производства. Замшелость взглядов и нежелание меняться к лучшему, сохраняя «стабильное» статус-кво. На уровне «совка»? Ну пусть так и будет… Хороший коллектив нижнего уровня был…

Пригласили на собеседование. Пришла заранее, но пришлось еще минут 10 ждать после назначенного времени. Сам центр и шоу-рум выглядят очень презентабельно. Девушка встретила, провела в кабинет, где и предполагается рабочее место. Кабинет из 80-х годов, мрачный, одним словом, в нем неприятно находиться, не говоря о том, чтобы проводить рабочий день и приглашать туда людей на собеседования. Девушка HR сама по себе монотонная, задавала кучу вопросов, не относящихся к работе, о семье, об отношениях, якобы для того, чтобы ты, который пришел на собеседование, идеально вписался в коллектив. По работе толком не было рассказано, о заработной плате также ничего конкретного не озвучено. В конце собеседования попрощалась и обещала дать обратную связь в конце недели. Обратной связи, конечно же, не поступило. Совет: не тратьте время на данную компанию, пока она не будет развита так, как в Европе, и в н...

Не стоит тратить время на собеседование, если вы не любитель записывать видео для TikTok. Ваши профессиональные знания никому не нужны. Как вы знаете, ТК и кадровое делопроизводство не имеет значения. Рекрутер по телефону задала несколько вопросов. Потом сказала выйти на видео-собеседование. Я не использую видеосвязь и ролики для Ютуба не записываю, мне это не нужно. Да, оборудование у меня устаревшее, но вполне успешно работает с офисными программами и на удалении отлично работало через Teamviewer с профессиональными программами, необходимыми для работы. Естественно, связь постоянно скрывалась. Предложение приехать и побеседовать или поговорить по телефону — отвергли. Только видео. Мне купить компьютер, который совсем не нужен ради собеседования? В итоге рекрутер прервала разговор, сказала: «все, прощаемся». Вот и кому нужны ваши навыки и знания?