Отзыв сотрудника о компании ФАБЕРЛИК Москва
10 октября 2013 г.
Достоинства Я довольна больше появилось возможностей покупать нашу косметику другим людям. Цена имеет значение.Недостатки Хочу предложить помогать фондам помощи детям по России с акций.50%- продажа с акций идёт на содержание фондов + подарки детям и одежда для малообеспеченных и многодетных .С одной стороны работа ,а с другой благотворительность. Окажите помощь детдомомцам они будут рады. Пусть они не чувствуют себя лишними в обществе. Вносить обязательные добровольные и обязательные отчисления с каждого номера консультанта. Таловский район.89515529011 Елена Кириченко. собираюсь открыть филиал в Таловой помощи детям всех категорий,которым требуется реальная помощь. Жду вашего звонка.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Не устраивайтесь туда наемником, бригадир, которая в зависимости от удовлетворенности своей сексуальной жизни или менструального цикла будет относиться к вам как к собаке или даже к мусору. Из-за тупого решения, от которого вы будете страдать от сверхнагрузки и терять сознание. А потом вас просто выкинут под идиотским предлогом, либо вы сами опомнитесь. А когда вы потеряете сознание (от избыточной нагрузки или просто сердце не выдержало) — вас просто положат на палет и забудут, не вызвав даже скорую, а потом снова заставят работать, если проснётесь, конечно. Как итог: вы с подорванным здоровьем, вас ещё и выгнали по надуманной причине. Цените себя и свою жизнь, ведь есть много компаний, где вас будут уважать даже в роли простого наемника.
Нет комментариев
0
0
Некомпетентный руководитель отдела электронной коммерции, развалил весь отдел, люди бегут не первый год. Имеет деньги с аутсорсинговых проектов, поэтому пытается их пропихнуть постоянно. Каждому сотруднику после испытательного срока пытается сбить зарплату в два раза. Если сотрудник не соглашается, приглашает к беседе Е.П. — эйчар-директора и угрожает увольнением. Не несет никакой ответственности за отдел, не вникает в работу.
Нет комментариев
0
0
Это просто ужас. Как будто вернулись во времена рабства. Отношение к людям хуже, чем к скоту. К концу 12-часовой смены люди едва ворочают ноги, а на них орет старший смены, вместе с женушкой, еще и матом. На туалете нет защелок, попить нельзя, вентиляции нет. Человеку, пришедшему в первый раз, ничего не рассказывают, а потом орут, что все не так. Я ощутила себя рабом. Летайте быстрее, вы [censored] [censored] -ли уже. Что-то не нравится — идите на х.й. Отработала как смену. Теперь вот не знаю, дождусь ли оплаты. Но хуже, чем с рабами. Люди чуть ли не падают. А они орут быстрее. Просто ходить и орать все могут. Техники безопасности никакой нет, только крики, мат и унижение.
Нет комментариев
0
0
Работали там с подругой. Мало платят. Не кормят, еду приносить надо с собой. Коллектив в целом нормальный, как и везде, но был неприятный случай (Москва, Никопольская 4,) с одной женщиной, она работала вахтой, и это как раз было в конце июля 18, 19, 20. На втором этаже. Упаковка теней. Светлые, кучерявые волосы, зовут [Т.]. У неё что-то с нервами! Она орала на девочек, которые пришли им помогать (девочки из СТО). Ором и криком оскорбляла их. Изливала душу, что проработала швеёй много лет и болит всё тело… И просто могла постоять, ничего не делая и продолжала кричать на девочек дальше. Поэтому девочки не хотели идти туда, с ней работать. Потом 21.07 вахта её закончилась. И потом стало норм. Но всё равно, главное — атмосфера же! И она должна быть соответствующей. А так, когда такие конфликты. Ну кто захочет при таких случаях работать там?! Дают форму. Работаешь в здании. Нормальная раздева...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Впервые в жизни пишу отзыв о компании, возможно, кому-то он поможет принять правильное решение и выбрать в качестве работодателя другую компанию. По крайней мере, если бы мной были прочитаны предыдущие отзывы, то точно бы выбор рад на другую компанию. Это реально жесть. К экологии у Фаберлик отношение лучше, чем к людям — это 100 500%, по крайней мере, в Дирекции ИТ. Батарейки собирают и крышки, а сотрудников заставляют писать заявление по собственному желанию и увольняют одним днём без веских причин. Текучка кадров бешеная, по большей части из-за некомпетентности руководителей, например, из моего отдела за полгода уволилось 6 человек.
Нет комментариев
0
0