Отзыв сотрудника о компании ФАБЕРЛИК Москва
27 мая 2020 г.
Достоинства Хорошая одежда для себя.Недостатки Обман консультантов.Высокий сбор за доставку.Зарегистрировалась на сайте как новый консультант. Есть специальная 9 шаговая программа для новеньких, при выполнении условий закупки товаров за период в сумме 2500 руб положен призовой набор за 249 руб, за 5000 руб заказа -стоимостью в 99 руб. Выполняла все условия и получала все призы -и о чудо дошла до последнего 9 шага, где обещан приз наиболее большой стоимости всего за 249 руб.В компании 8 заказала жакет и брюки на сумму почти 6000, размер был великоват и я сделала возврат по рекомендации директора пункта выдачи и перезаказала этот же жакет и брюки размером меньше_то есть общая сумма закупки -около 12000 и возврат на 6000. Сумма заказа-6000 примерно. Условия акции выполнены. Теперь в компании 9 заказала товаров на 3200 руб и надеялась получить приз. Каково было мое удивление, когда я обнаружила в этапах выполнения программы, что у меня минус 3180 руб. То есть они высчитали возврат из новой компании, а то, что в прошлой компании условия акции выполнены, их не волнует. В правилах акции, которые мне прислали с "обратной связи", значится что если был возврат при прохождении шага, то в следующей компании нужно дозаказать на эту сумму. Я понимаю, если я бы сделала возврат и сумма уменьшилась до такой величины, что мне не хватало бы на приз. Ан нет-менеджеры компании говорят-это все равно! Вы еще закажите у нас на 6000, на которые сделали возврат, тогда дадим туалетную воду в подарок. Итого, с учетом уже состоявшейся закупки, я должна заказать за 9 компанию почти на 9000, чтоб дали призовой набор. Думаю, пора закругляться с работой в этой конторке, где людей держат за лохов. Где нибудь вы видели такое еще? Заказываю в Эйвоне, там и близко такого нет-возврат в течение 2 мес-и никто ничего не отнимает и не вымогает. Уважаемый фаберлик, ты не боишься, что клиенты все разбегутся?
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Не имею моды писать отзывы, но вдруг кому полезно будет, потому что знай я об этом раньше, выбор бы точно пал на другого работодателя.
Жесть просто жесть. Фаберлик относится к экологии лучше, чем к своим сотрудникам. В дирекции ИТ так точно.
Батарейки они собирают и крышки, а нас заставляют писать заявления по собственному, увольняют одним днем, а причин никто не знает. Люди тут не задерживаются, потому что кому хочется работать под началом некомпетентного руководства? За полгода из моего отдела уволилось 6 человек.
Нет комментариев
0
0
Если одним словом, то это полная жесть. Компнаия позиционирует себя как крутая и прогрессивная, но работают непонятно кто. Руководители ничего не смыслят в своем деле, просто получают огромные зарплаты. Остальные сотрудникипросто рабская сила. И это касается всех отделов. Увольняют без всякиъ причин. Сегодня есть работазавтра нет. Будьте готовы
Нет комментариев
0
0
Для улучшения можно позвать прокуратуру с налоговой, для начала. Ужасно добираться до работы, руководство твердит про "корпоративный транспорт", но по сути, его нет. Какая-то промзона, ко мне несколько раз приставали гости из Ближнего зарубежья. Коллектив состоит исключительно из женщин, кому как, но я не люблю такие коллективы, так как количество ссор, обмана и ненависти друг к другу просто зашкаливали. На ресепшене сидит хамоватая женщина. Если хотите работать за МКАДом и ходить через ЖД пути, морально готовясь к сотрудничеству с неадекватными людьми, которые будут общаться с вами как с быдлом - приходите.
Нет комментариев
0
0
Если от руководителя технической поддержке исходят решения по увольнению сотрудниковно факторов, подкрепляющих данное обстоятельство нет. Такие решения настораживают, но несмотря на то, что работнику предоставлялось большое количество времени для того, чтобы собрать нужные сведения и доказать свою невиновность. Неожиданно для сотрудника потерять работу без ознакомления с обвинениями и выгнать, а также оформлять заявление по собственному за работника и настаять подписать заяввление угрожая судом и сплетними без его согласия.
Руководительпредлагая срочно уволиться работнику за один день, а на вопросы не отвечает. Работнику стоит что то обосновать сразу руководитель цепляется и придумывает причины:
Даты выполнение задачи, скриншоты игнорируются, так как он выдает в устной форме решение комиссии и информирование информационной безопасности, но не показывая работнику, что есть печать и подпис...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0