Людей не ценят. Несмотря на ставку на новомодный эмоциональный интеллект и команду, текучка в компании высокая. (я говорю о реальном положении дел, а не о красивых цифрах отчетов). И да, отчеты «корректируются» в показателях в зависимости от необходимости. При трудоустройстве оговаривают одни условия, по факту работы ты получаешь совсем другие. Объем задач идет несоизмеримый с з.п. Пытаются работать по системе Хаббарда, но не очень получается. Как, кто и на каком основании оценивает смарт это задача или не смарт, на сколько она выполнена? Да фиг его знает, не задавай неудобные вопросы. Работаешь на износ, а по факту, ты плохой и должен благодарить небеса, что тебе дали поработать в такой крутой компании. Кстати, о крутости, масштабах и нереальности конторы тебе напоминают ежедневно, чтобы не забывал гордиться. (при этом могут принизить твой прошлый опыт работы как несущественный, а компанию в который ты работал обозвать «деревней» дословно от директора по персоналу) Документооборот хуже чем в «Рогах и копытах». Создается впечатление что люди (от [Т.] до склада) больше делают вид, чем реально работают. Трудовые договоры заключают с нарушениями, при большом желании можно упереться рогом и устроить им встречу с инспекцией труда. У меня такого желания не было. Хотела поскорее уйти и все. И да, уходят все с одним окладом без каких-либо премий, я об этом знала заранее, поэтому последний месяц работала на минимальных режимах, а под конец вообще ушла на больничный. Коллектив так себе. В глаза улыбка, за спиной обсуждения. Люди сидят» как селедки в бочке». 4 кв.м рабочего пространства? Не, не слышали. Из всего управления продолжаю общаться с 2−3 людьми, остальных отправила в черный список. Больше всего обижена именно на то, что отдел по персоналу (!), работая с людьми, не понимает и не чувствует вообще кому что можно говорить, а кому что нельзя. Началом конца стала именно обида за оскорбление предыдущего места работы (структура федерального уровня). Дорогое руководство AP TRADE иногда люди любят и гордятся (внезапно) предыдущим опытом и валяя в грязи прошлое человека вы роняете СВОЙ авторитет прежде всего. От себя
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
06 июля 2020 г.
Как бывший сотрудник проработавший долгое время, хочу сообщить следующие — Все кто захочет пойти работать на склад ИЛС или ПГ в то время, когда там есть НСК [В.] и УФ [Д.], то знайте, работа по 12−14 часов без дополнительной мотивации вам обеспечена, так же вам обеспечена очень низкая ЗП, так как после переезда на новый склад увеличился пробег по складу, а стоимость ПИКа (основная скажем так валюта склада) осталась неизменна, хотя его стоимость напрямую зависит от пробега. Так же у Царя НСК [В.] есть свои любимчики, которые за радость на вас настучат за то, что вы работаете 14 часов и позволили себе пойти попить чай. Хотя что там 14 часов, как-то было пару раз когда ночная смена вышла в 12 часов дня и ушла в 07 утра, а НСК ещё там возмущался мол на складе не убрали, вообщем пока есть в руководстве эти люди, то оптимизация склада, а именно всевозможные попытки свести ЗП сотрудников к мини...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
24 января 2021 г.
Стажировался 2 недели. Итак, пришел на должность администратора WMS. Изучал работу склада с низов. Все было хорошо до одного момента. Закончил смену в 23.00, звоню завсклада по поводу такси, на что он отказался вызывать, заставлял остаться работать до утра, мол, аврал, ничего не успеваем. Склад новый, только входит в работу, коллектив старый, достался от предыдущей организации. Начальник склада, как и старший смены 2, никакущих и лишних элемента в этой системе. Старший тупо отсиживается в кабинете, подлизываясь к начальству и пялясь в монитор, сколько товара осталось собрать. На склад выходит опять же под пинки начальства. Завсклада обычный мужик, умеющий поорать и которому на все плевать — паллеты с товарами в проходах, мусор повсюду, ему пофиг. Ни одного не видел с ТСД, даже не знают, как им пользоваться. Завсклада может прийти с похмелья и отлеживаться в раздевалке, а старший постоянн...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
03 декабря 2022 г.
Начальник отдела логистики Ч. [П.] устроил на складе настоящую помойку. Такого гадюшника при прежнем НОЛ не было. Стимулирует только одного самого непорядочного сотрудника [censored] М.И., за которым замечалось крысятничество. Одним словом, процветает кумовство. Создал завал на складе, хапает контейнера один за одним ради своей выгоды. Доставка уезжает не полностью, стоит по несколько дней. Управляющий филиалом, похоже, ослеп, кого он держит на должности НОЛ. Ну, а про режим работы 12−16 часов и говорить не стоит. Белая зп
Нет комментариев
0
0
21 апреля 2021 г.
Весь недостаток складского комплекса — это нск [В.] и его пособники, которых учат душить и всячески гнобить коллектив. Отношение к людям потребительское, не нравится — вон дверь, она открыта. Если есть свое мнение, то ты враг номер 1. Отборщики работают в ночную смену по 12−14 часов, и это считается нормой. Нск врет нагло управленцам, что все хорошо. А на проверках не дает сказать слово, как есть на самом деле, либо перебивает. В общем, контора теряет имидж из-за таких, выполняющих обязанности нск, не платящих недостачу со всеми, но имеющих доступ к вывозу товара со склада.
Нет комментариев
0
0
10 декабря 2021 г.
Начну с того, что при предварительном собеседовании с отделом кадров (Омск) у меня сложилось благоприятное отношение об организации, но потом: Стоило мне зайти на КПП, где меня встретил охранник с татуированными руками, который в панибратской форме начал мне тыкать и лезть в душу, мол, зачем я сюда вообще пришел??? начал хамить и т.д. Отправил его подальше и решил прийти завтра, когда он сменится. Но на завтра было уже другое кинцо, а именно: Добрый день! Очень жаль, что в такой организации работают столь недоумные люди, как С. Вывод об этом можно сделать, как с информационной доски на КПП об ограничительных мерах, где на бланках сторонних организаций данная мадам тупо ставит печать завсклада. Этим и уведомляет о своем ознакомлении с информацией. Обозвав меня вчерашним дебоширом, общаться с такой недоумной персоной, а тем более работать, не вызвало у меня ни малейшего желания. Рекомендую...