К серьёзным недостаткам отнесу:
Несоразмерную оплату труда: за 8‑часовой рабочий день выплачивается сумма, соответствующая уровню примерно Newton 2010 года, при этом работа в ночное время, выходные и праздничные дни не предполагает доплат.
Нарушение финансовых обязательств: несмотря на обещание выплат 10‑го числа каждого месяца, средства поступали с задержкой (19‑го и позже). После моего сокращения 3 декабря расчёт так и не был произведён.
Непрозрачность управления: после смены руководителя усилился контроль без объяснения причин, а мои обращения с просьбой пересмотреть оплату труда остались без ответа.
Неэтичное увольнение: о сокращении сообщили менее чем за сутки до фактического увольнения, что совпало с предновогодним периодом и было объяснено кризисом в компании.
В целом складывается впечатление, что компания не ценит ни своих сотрудников, ни клиентов, поскольку аналогичные проб...