Отзыв сотрудника о компании Эвантюэль Санкт-Петербург
10 января 2024 г.
Если вы думаете оставаться там работать, то этот свежий отзыв для вас и вашего сомнения. Не рекомендую связываться с этим предприятием. Вам наобещают золотых гор, а итог: будете у разбитого корыта. Давайте начнем с обучения. Эта компания набирает людей без опыта, ссылаясь на «обучение». Обучать вас будут по настроению или будет приезжать парень на несколько часов обучения и уезжать. Грубо говоря, вы либо обучаетесь 4−5 часов, а потом как «слепой котенок» сам. Есть вариант того, что [О.] («лучший» директор этой компании), то вы вытянули карту «нудилы», т.к. будет говорить много и не по делу. Поэтому вы просто потеряете время. Теперь перейдем к самому интересному — заработная плата. Когда вы присядете на этот стульчик у ее стола, вы отправляетесь в сказку под названием «мое вранье на ваших ушах», т.к. там будут истории о том, как работали люди сутками и получали 75 000 р. И что браку было по мнимому. Так же вам расскажут, какие сотрудники до вас были плохие, и навязали «ой ой ой много брака». Дадут расценки каждого изделия. Носки: 3 р. Колготки: 6 р. (остальные не помню). Пообещают распечатать план (спойлер — забудут), и слишком замудрено расскажут, как это выполнимо. В день зарплаты вас подзовут и покажут, как вы фигово выполнили план, и скажут «в истории компании такого никогда не было» ([О.] может придумать другую байку), и спросят, сколько вы бы хотели, чтобы заплатили. Назовете больше 40 000 тысяч — она найдет миллион причин, чтобы не выплатить их вам. Самая большая сумма — это 40к. Поговорим про станки. Станки — это самый ад. Вечно ломаются, вечно стоят, вечно делают множество брака. Напомню, что оператор должен следить за размерами изделия и правильностью рисунка, так же перенастройка с одного изделия на другое. НО! Вы будете выполнять работу и оператора, и наладчика, и механика, а получать будете те же 40к. Так же, если вы захотите уйти из-за несогласия с зарплатой, то вас попробуют удержать предложением перейти на должность «мастера», снова наобещав «золотые горы». Не ведитесь на это! Потому что в ваши обязанности будет входить то же самое, что и у оператора, только вы будете более больше нести ответственность за других людей. Вам предложат 50к, и [О.] захочет, чтобы вы за такую зп работали 24/7 без выходных. Если вдруг у вас случится ЧП дома/личные, то при увольнении вас натыкают лицом в эти ситуации. Добро [О.] не помнит, а помнит только зло. Вернемся в день зарплаты: может случиться так, что у [О.] случится понос, и не сможет приехать выдать зп. Так же ее проблемы вы должны уважать, а ваши проблемы ей не интересны. Ну и самое сладкое — это начальница Скорбо [О.] [А.]. Когда кто-то будет увольняться, она этого человека максимально оскорбит за его спиной и обвинит во всех грехах ее компании. Так же скажет, как плохо выглядит тот человек и вообще какое право он имел уволиться. А если уволитесь вы, то найдет 100 причин, чтобы не выплатить вам зарплату. Самое распространенное — это «брак изделия», если даже ранее говорили, как у вас хорошо все получается, «больничный» — кто вам будет платить, что вы не вышли в этот день на работу? Кто мне это компенсирует? Вообщем, денег не видать, так еще и угрожать будет каким-то «актом». Ну и ее оружие — это сказать: «Эти [отзывы](https://nahjob.club) — бред. Человек просто обиделся на нас, потому что его уволили, а он так хотел у нас работать, поэтому и написал такой отзыв». Не верьте ей! Все [отзывы](https://nahjob.club), написанные ранее, это чистая правда. То, что она может наорать при всех на тебя, зарплату задерживает, причины ищет, чтобы человеку не заплатить его зарплату. Итог: не теряйте время и ищите другую компанию для развития, а если уж остались, то требуйте копию договора и берите расписку все ее обещания.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Если вы думаете оставаться там работать, то этот свежий отзыв для вас и вашего сомнения. Не рекомендую связываться с этим предприятием. Вам наобещают золотых гор, а итог: будете у разбитого корыта. Давайте начнем с обучения. Эта компания набирает людей без опыта, ссылаясь на «обучение». Обучать вас будут по настроению или будет приезжать парень на несколько часов обучения и уезжать. Грубо говоря, вы либо обучаетесь 4−5 часов, а потом как «слепой котенок» сам. Есть вариант того, что [О.] («лучший» директор этой компании), то вы вытянули карту «нудилы», т.к. будет говорить много и не по делу. Поэтому вы просто потеряете время. Теперь перейдем к самому интересному — заработная плата. Когда вы присядете на этот стульчик у ее стола, вы отправляетесь в сказку под названием «мое вранье на ваших ушах», т.к. там будут истории о том, как работали люди сутками и получали 75 000 р. И что браку было ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Началась моя работа в этой фирме с г. Тосно, в помещении бывшего завода, где два работодателя в Лице Вячеслава и Скорбо [О.] [А.] стали обучать работать на разных станках. Станки по пошиву детских колготок и носков. Обещали оформить официально, предупредили, что работа сдельная. Я человек ответственный, сделка меня не пугает. Работы очень много, высчитывается она на разных станках по разному. Цена за определённую единицу тоже разная. На автоматических станках (корейские и китайские, которые, к слову, постоянно неисправные, мы должны были научиться сами чинить, с ущербом для своего заработка из-за потери времени) стоили 6р колготки, 3р носки за пошив. На кетельной машине 50копеек за ПАРУ. Сшивать ластовицы и колготины 1р30 копеек. Цены узнали, отработали бесплатно стажировку. Готовы приступить с уверенностью к полноценной работе. Всё работники трудятся очень хорошо. Быстро и качественно. ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Сейчас работаю в этом «прекрасном» месте. Насмотрелась на скандалы начальства, скорее связанные с личной жизнью, т.к. директора являются супругами. Заместитель директора (муж) любитель пофлиртовать с молоденькими работницами. Страдают от этого работники, дамочка-директор, язык не повернётся назвать это «бизнес леди», вымещает весь свой негатив именно на нас. Условий человеческих нет, работа в подвале, антисанитария. Зарплату задерживают всегда! Объясняя тем что деньги за заказы ещё не перечислили. враньё! Зато сами товарищи любят отдохнуть, покататься по отпускам, курортам, походить по ресторанам. Не боятся ведь никакой управы! Текучка бесконечная, начальство отвратительное, условий для нормальной работы нет!
Нет комментариев
0
0
уважаемые соискатели не верьте всем отзывам о этой замечательной конторе! на самом деле все в разы хуже. на этом сайте есть фейковые коментарии которые пишут сами директора. обещают золотые горы когда оформляют на работу. денег постоянно в организации нет и работники страдают с задержками чудовищными в 10−15 дней. лучше уж на кассву в пятерочку идти за 25 000 чем у них
Нет комментариев
0
0
Работала не долго в данной организации, но успела открыть для себя много того, с чем раньше не сталкивалась. На первый взгляд все не так уж и плохо, цех по производству детских колготочек, коллектив разносортный, но дружный. Совершенно бесстрашные товарищи, директор Скорбо О.А. и ее заместитель и супруг Скорбо В. Е. Господа любыми способами пытаются скрыться от налогов, производство постоянно переезжает, не оставляя за собой следов, если уж кого-то все таки оформляют официально, принудительно заставляют подписывать договор на 8-часовую рабочую неделю, за з/п 1400 рублей. О задержке выплат з/п страшно сказать, по 2 недели! Успеваешь долгов набрать, только чтобы было на что добраться на работу. Директор преследует только свои интересы и считает своих работников рабами (с ее слов, расходный материал), позволяет себе периодически повышать голос и переходить на оскорбления. Можно уработаться ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0