Работа в Энерголидер - Отзывы сотрудников

Недостатков не обнаружено. Второй год работаю в компании ЭнергоЛидер. Хорошая и стабильная зарплата, адекватное руководство, удобный график. Дружный коллектив. Видно, что люди настроены работать. Всегда можно получить нужную информацию от коллег и поддержку руководителя, что для меня очень ценно.

Оставляю отзыв о компании ООО «ЭнергоЛидер», находящейся по адресу Екатеринбург, [censored] 88. Не рекомендую, даже крайне не советую рассматривать в качестве работы данную шарашкину контору! Даже не связывайтесь. Поберегите своё здоровье и нервы! Я отработал в данной компании достаточно времени менеджером по продажам, чтобы поставить в итоге точку в этой работе, как и многие сотрудники, которые поувольнялись при мне. Сотрудников здесь не то что не ценят — здесь их абсолютно не ценят и не уважают как личность! Такой большой текучки кадров, как в этой конторке, я в жизни не видел! Я видел, как увольнялись реально хорошие люди: менеджеры, теплотехники. Новые сотрудники приходили — понимали, что за конторка, что за руководство, тоже не оставались здесь надолго. Придёте сюда на собеседование менеджером по продажам — вам пообещают по зарплате «золотые горы», хорошие проценты от продаж, хорошу...

За несколько месяцев работы в данной компании понятно, что генеральный директор, а собственно и единственный собственник Трофимова Ю.В., не порядочный человек. Зарплата — белая по МРОТ, остальное — на усмотрение [Т.]. Никакого социального пакета — только по белой. Отпуск оплачивается — только по белой. При увольнении расчет, соответственно, только по белой. Токсичный коллектив, неадекватный директор — все это в совокупности дает отрицательный опыт работы в данной компании. Не идите работать, если дороги время и деньги. Текучка постоянная, нет команды, а следствие и развития компании. Держатся только на том, что продают конденсатоотводчики.. Продажники

Не рекомендую устраиваться в компанию Энерголидер по адресу Екатеринбург [censored] 88, офис 306. В данной компании довольно токсичный коллектив. Требования адекватны, но из-за того, что ген. директор вечно всех сталкивает лбами друг с другом (предполагаю эмоциональную лобильность), нет командного духа из-за этого, нет сложенной и чёткой работы. Каждый ждёт момента ошибки своего коллеги, для того чтобы впоследствии выделиться перед своим руководителем. В данной компании я заразилась ковидом (так как подтверждение болезни было и у других коллег), меня просили не распространяться о том, где я работаю. Позже, после болезни, у меня произошло осложнение (пневмония). В результате меня уволили в следствии продолжительного отсутствия, кинули на деньги, не выплатив даже то, что было оговорено. Доказательства по болезни все на руках. Из преимуществ, только то что конденсатоотводчики фирмы миаваки,...