Очень странно, как вообще проводят найм сотрудников. Для руководителя направления вроде бы требуют профильное образование и опыт, а на руководителя отдела кадров ставят человека без нужного образования и опыта. Руководитель международного отдела закупок даже не владеет английским. Поражает и одновременно удивляет. Надеюсь, В.Н. разберётся и уберёт малоквалифицированных сотрудников, которых взяли по личным симпатиям, а не по профессиональным качествам.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права