Работа в ЭлинАльфа - Отзывы сотрудников

Достоинства НетНедостатки К рабочим отношение как к рабам заключённым. Охрана за людей не считает. Больничные не оплачивают...заболел, вали домой

Крысы, п.. болы самые настоящие. Работают бедолаги там за блювотину (обед). Людей жалко. [В.] привозят, а они там хуже робов, даже уехать не могут, потому что денег им не платят. Пока платили почти вовремя, ещё можно было приезжать работать. Уволился, остались должны почти 100 т.р. Кормят завтраками, сказки рассказывают..

Достоинства НетНедостатки Крысы,п..болы самые настоящие.Работают бедолаги там за блювотину( обед). Людей жалко. Вахтеров привозят, а они там хуже робов, даже уехать не могут,потому что денег им не платят. Пока платили почти во время, ещё можно было приезжать работать. Уволился, остались должны почти 100т.р. кормят завтраками, сказки рассказывают.

Достоинства НетНедостатки Дам хороший совет, даже не думайте сюда устраивается ,тут как на зоне, выжить любой ценой , з/п задержка , начальник охраны сделает всё что бы вас оставить без денег , штрафы каждый день без всяких причин , перекур раз в два часа , работаешь по 12 часов без выходных зарплата 60 тысяч( молился каждый раз , хоть бы хотя бы половину отдали

Дам хороший совет, даже не думайте сюда устраивается, тут как на зоне, выжить любой ценой, з/п задержка, начальник охраны сделает всё что бы вас оставить без денег, штрафы каждый день без всяких причин, перекур раз в два часа, работаешь по 12 часов без выходных зарплата 60 тысяч (молился каждый раз, хоть бы хотя бы половину отдали

Достоинства нетНедостатки Г. Ярославль фрунзенский район стройка "Школа олимпийского резерва по хоккею". Начну с того , что з/п в конверте вся!!! Официально никого не устраивают. Работа по 12 часов в воскресенье 9 часов. Выходной взять проблема. 3/П обещали 65 тыс. руб. в месяц, спустя 4 месяца работы больше 43 тыс. не получалось. Работа на износ, 2 мес. работаешь 2 недели отпуск. Санитарные условия отвратные, такие же как и еда. Пол стройки гастарбайтеров без разрешения на работу. В общем если хотите убить здоровье и получать 130 тыс. за три месяца то флаг в руки.

Достоинства НикакихНедостатки Обратился ко мне на почту менеджер строймонтаж Дзюра Евгений Борисович с предложением занять вакансию на разработку проектов. Главным условием которое меня подкупило было возможность работать удаленно а не сидеть в офисе. А когда в офис на Варшавское приехал и увидел договор то там и речи не было об этом а наоборот офисная работа и никаких отлучек в принципе. Принимала меня уже менеджер девушка Марина или Мария. Тут же звоню Евгению Борисовичу а он говорит что это формальность а работать я буду дома. А менеджер взбесилась и начала спрашивать кто мне такую ерунду сказал. Одним словом они сами за своими не следят ничерта вообще. Кто во что горазд. Да и по договору и по словам девушки Марины зп ниже в два раза почти хоть и обещали бонусы. Ну на следующий день этот Евгений Борисович звонит сам и говорит раз тебе в офисе не понравилось давай работать напрямую. Ти...

Достоинства Зарплата вовремя.Недостатки Работаешь у сапогов, строго до 18.00 если даже не нужен в офисе, но до 18.00 крайне редко бывает, отношение как-будто что-то им должен, работы дохрена платят минимум, секретариат никакой, дают документы отвезти - сами не знаю кому именно, бегаешь ищешь сам. Испытательный срок не 1 месяц как говорят, а 3 месяца, одни начальники могут позвонить в 11 вечера и сказать что в 5 утра уже надо выезжать. Для них понятие офисный водитель не существует, пашешь как персональщик и по выходным тоже. Комнаты отдыха нет, обедов нет (термосок спасает). Вообщем не контора а хрен знает что.

Достоинства нетНедостатки Полный обман питание обедбесплатно,ужин с удержанием с з\платы завтраков нет это маленькая зона утром и вечером отмечаешся на охране выходных нет если нужно выйти в город ты отпрашиваешся от звеньевого до начальника СБ и то если ты ушел без его разрешения считай себя уволеным можеш оказатся еще и без зарплаты дорога оплачивается если отработал 2 м-ца хотя при устройстве обещали 1\1

Достоинства з/п не задерживют, компенсируют обедыНедостатки Маленься з/п при большом объеме работ, отношение к подчиненному вообе никакое-работаешь, получаешь з/п, а что еще надо и в нутри бардак. Большая текучка кадров,