Работа в эксион - Отзывы сотрудников

Руководство даже не дало сдать экзамен, хотя администратор сама мне предложила еще один день стажироваться, т.к. она не успела мне все рассказать. И некрасиво поступили, не оплатили стажировку и написали, что я не подхожу, хотя меня даже не проверили, могу или нет я принять товар. Не рекомендую работать в данной компании. Прошла собеседование в сети ломбардов Эксион. Вышла на стажировку, обучение как попало, сидишь, не успев переварить информацию, тут же к тебе лезут покупатели, а ты им ничего не можешь ответить, т.к. еще не в теме. Рабочее место не обустроено, товар хранить негде, при этом здесь же принимаешь драгоценный металл., у всех на виду. Никакой безопасности, иногда даже в туалет не можешь отойти, не говоря про обед. Пришла на вакансию администратора, стали стажировать на продавца, в этой компании что продавец, что администратор одно и тоже. Я человек не тупой, пыталась разобрат...

Бегите побыстрее и подальше от И.П. А.С. Тут врут все и вся: от графика до з.п. График говорят сменный, но по факту могут заставить сидеть на точке без выходных пару месяцев, так как нет сменщика (а их тут всегда не хватает, как так, люди бегут, не отработав и месяца). Зарплата вроде 2000 т. р. и официальное трудоустройство, но в договоре пишут з.п. 10.000 т. р., а по факту 1000 официальная 800 в черную. Специально указывают меньшее время работы в договоре, например, с 10 утра до 7 вечера, а по факту с 9:30 до 20:00. В договоре перерыв на обед час, а по факту 30 минут, из которых ты еще и за разменом сбегать должен и деньги на другую точку перевести. Полная материальная ответственность: твой сменщик принял что-то сломанное, и ты не заметил? Плати! Никто не будет разбираться, прав ты или нет, плати и все. Начальство вообще отдельная песня, иерархия Эксиона: Директор > Администратор > Прод...

Начнем, пожалуй. Нашел объявление на Авито, позвонил. Пригласили на собеседование. Думал, ну как обычно, вопросы позадают, документы посмотрят, но нет, собеседование записывают на видео, вопросы типа где живешь, с кем, сильные стороны и т.д. Потом, если подошёл, обучение. Длится обучение 3 дня, в конце экзамен, если обучился за три дня, то оплачивают 2000, если за 4, то хрен тебе на ложечке. Далее трудоустройство — подписание документов, мат. ответственность, у эксиона 2 [И.] А.Н. и Попв А.С. (Мать и сын вроде), Иркутская обл., Попв, Новосибирск [Б.], разницы вроде никакой (от налогов скотины уходят) Трудовой договор начинаешь читать, находятся ошибки, в договоре перерыв час, а по факту 30 минут. По договору работаешь с 10 до 19:00, а по факту с 9:30 до 20:00. Ну и копию договора, конечно же, тебе никогда не дадут, а то вдруг ты (холоп) ещё в суд пойдешь. Ладно, теперь о самой работе, ок...

Недостатков больше, чем можно, начнём с того, что просто не предусмотрено элементарного: нет туалета, нет просто того, где можно мыть руки. На всё про всё у вас всего 30 минут: тут и в туалет сходить, и пообедать, и какие-то рабочие дела сделать. То есть вам дают 30 минут и растягивай их как хочешь, но, допустим, туалет может находиться в соседнем здании, и в нём может быть очередь, а ещё он может быть платным. Или терпи, или плати сам. В начале ЗП была 1800 в день, из них 800 рублей ты можешь забрать сразу после смены, а 1000 — это белая зарплата, но с неё вычитают НДФЛ со всей суммы, то есть с 1800. В дальнейшем с тебя начинают списывать за всё подряд: принял по факту рабочий телефон, а через неделю он перестал включаться, и в этом виноват ты, и с тебя списывают за него деньги. Типа это же ты принял такой товар, но, блин, по факту он работал исправно во время приёмки. Но всё равно вино...

Добрый день. Я не являюсь сотрудником компании, но имела неосторожность побывать на собеседовании по видеосвязи на должность Управляющий магазинами. Проводила собеседование [С.] 14 января 2023 года. Что хочу сказать. Имея большой опыт работы и собеседование, я проходила не первый раз, но с таким столкнулась впервые. Сотрудник оказался совершенно некомпетентным. Уже сразу я поняла, что она не ознакомилась с моим резюме, так как начала разговор, цитирую: «назовите ФИО, дату рождения и сколько полных лет». Вы серьёзно??? С этого HR-менеджер начинает диалог? Далее попросили рассказать о последнем месте работы и потом следует задание прорекламировать/продать свой мобильный телефон. У меня возникло возражение и вопрос, а реально ли менеджер понимает и знает, на какую должность кандидат, с которым она разговаривает? Мне сказали, что без этого задания дальше нет возможности продолжить собеседова...

В самом офисе работают две поскудные личности в HR-отделе, [И.] и [Д.]. Дно этой компании. [И.] общается с людьми так, словно ей все должны и обязаны. Из типа тех людей, лижет задницу только тем, кому выгодно, все остальные для нее, похоже, никто. [Д.] не лучше: в глаза тебе будет улыбаться, а за глаза обсуждать с [И.] на пару. Сами в компании даже года не работают, но строят из себя таких профессионалов. Вообщем, надеюсь, когда-нибудь с вами поступят так же, как поступили вы! Про сам офис, удобное расположение, комфортный офис, есть все удобства

Мой телевизор трогают посторонние люди, он уже стоит в зале с ценником. И весь в грязи. А ещё и в масле. Короче говоря, я не ожидала такого свинского отношения. Нет

Недостатков нет! Работаю здесь второй год, не просто работаю, а зарабатываю! Хорошие условия и руководство замечательное! Если работаешь по инструктажу, к тебе никогда не будет никаких притензий! Администратор всегда поможет и объяснит! График выбираете со сменщиком сами! Официальное трудоустройство, зарплата на карту без задержек! Больничный и отпускные выплачивают всегда во время!

3. Программа — отдельная сказка. Постоянно тормозит, не запускается, вылетает, тупит. И как назло тогда, когда у тебя куча людей. Дорогой Эксион, у вас есть средства открывать в городе все новые и новые точки. Так найдите же возможность наладить работу вашей программы, ведь без нее продавцы не могут ни оценить телефон, ни заключить нормально договор! Люди нервничают, продавец нервничает и настрачивает в вайбер с мольбами другим продавцам оценить телефон. А выговор за медленное обслуживание получает потом продавец, вот только вина это только ваша, а не продавца. 4. Материальная ответственность. Тут все понятно, ты сидишь на этой точке один, соответственно сам и несешь ответственность за кассу и товар. Что НЕ понравилось. Излишек из кассы ты должен сам бегать и переводить начальству. Не успел, не было возможности? Блокировка зп. Я однажды потеряла свою карточку, и пока ее восстанавливала, ...

Все работы хороши — выбирай любую. Проработал я в «Эксионе» достаточно долго. Есть в этой конторе и плюсы и минусы. Самае мутарное это инвенты при пересменке (учёт, по-русски говоря), но чтож поделать раз мат. ответственность. Сложно запомнить объём информации, но со времянем — всё откладывается в памяти и начинаешь работать на автомате. Киосков много, почти в каждом р-не города, поэтому о выборе рабочего места я не заморачивался. Бывают конечно быдлоклиенты, алканафты и тд… Не ну, а куда без них, раскрутить на сделку можно кого угодно, да и какая разница? Эти товарищи хлеб любой скупки. Так что в принципе работать можно, если бы не переезд — не увольнялся бы. Хотя как знать, может и в Красноярске киоск поставят.

Сбежала с данной конторы, что пятки сверкали. Так после увольнения негатив на этом не закончился, админ написал мне оскорбительное сообщение. Но обо всем по порядку. Пришла на собеседование. Как уже указал другой пользователь — при собеседовании вас снимают на видео, где нужно показать, как я понимаю, свое умение общаться и умение продавать. Малоприятное собеседование, мягко говоря. Окей, все же мне перезвонили, пригласили на стажировку. Обучение естественно не оплачивается. За 4−5 дней вам нужно запомнить огромный объем информации. Кстати, одним только продавцом вы работать не будете. Вы будете ещё и скупщиком, и причем скупать будете намного чаще, чем продавать. Идём дальше. Со стороны в первый день стажировки может показаться, что ничего сложного, главное, все запомнить как и что делать, ничего ни с чем не спутать. Но на деле не тут-то было. Заявленного четырехдневного обучения по фак...

Компания соответствует своему роду деятельности. Это обычная скупка, с соответствующим контингентом, «руководством», качеством торговых точек, и т.д. После собеседования назначали стажировку на несколько дней. Она не оплачивается, вообще. Единого способа обучения нет, каждый обучает так как понимает сам. В ходе стажировки обязательно приходил тайный покупатель. После сдавался «экзамен» в офисе на знание программы и пр. Оформление трудового договора вместе с какими-то бумагами об ответственности происходило в бутике, прямо на торговой точке. Фразу: торговые точки, можно понять буквально, руководство оооооооооочень сильно экономит на аренде нормальных торговых площадей. Многие торговые точки это часть обычного ларька, которая огораживалась парой досок. Зарплата в этой «организации» напрямую зависит от количества покупателей. Ответственность на продавце касается даже внешней части ларька, е...

У любой компании бывают и плюсы, и минусы. Проработала в компании около года. Жесткий график, но большая продолжительность дня компенсируется часовым перерывом, когда захочешь ты и достойной оплатой труда. Меня не спрашивали конечно хочу ли я переходить на проценты, просто Олеся позвонила и сказала, что у меня средняя зп в день намного больше оклада и лучше будет перейти на проценты. Так что тут скорее помогли, чем обидели. Бывают конечно клиенты под чем-то, но тут нет вины руководства. Категория клиентов такая у скупок. Проверяющие в основном адекватные люди. Один раз всего лишь, я считаю, меня наказали нечестно. Был случай, когда проверяющий сказал, что не увидел у меня имени, потому что было мелко напечатано. Меня заблокировали за это на 5 дней. Имя было написано на весь бэйдж, видимо проблемы со зрением у проверяющего были. Самыми большими минусами выделю отсутствие туалета и работни...

Эксион — хорошая фирма, но только для своих клиентов, но никак не для работников. Самый адекватный человек там, это управляющая… но тоже под настроение порой. Проработала там 2 года, директора в глаза ни разу не видела. Такой вот таинственный руководитель, который между прочим может просто уволить за непонравившуюся фразу, сказанную по телефону. Фраза у него одна — «Не нравится у нас работать, до свидания». Если какой-то телефон или ноутбук.. планшет и др. ломается, то никто не будет разбираться по какой причине это произошло, просто деньги высчитывают с продавца. Подмену очень сложно найти себе, в офисе этим никто не занимается. А вот когда хочешь подзаработать, то они обязательно отправляют сменщика. Бред полнейший. Штрафуют за все, за пыльные стекла на киоске (при этом киоски в основном находятся на остановках), за отсутствие бейджа (наркоманам и алкашам глубоко пофиг как зовут продав...

Про 800 рублей в день — это как повезет. Если переведут на проценты от продаж, то будете и 400−500 зарабатывать. Пример, на остановке м-н Байкальский продажи плохие, а продавцы на процентах. Иногда 400 рублей выходит, иногда 1000. Если посчитать всю зарплату за месяц, то в день в среднем 700 рублей выходит. И никто до 800 не доплатит. Но в комментариях компания конечно же будет отнекиваться и говорить, что они не обманывают. Они не обманывают, а просто говорят поднимать продажи. Соглашусь с предыдущими отзывами, офис вообще не понятно для чего нужен. Наверное только чтобы деньги требовать перевести. Смену никогда не найдут, говорят «сами ищите». Администратор только адекватный человек. Зря платят деньги только офису когда проблемы можно решить только через Олесю. Личной мой опыт работы с офисом: когда только пришла меня повезли принимать точку, никто не объяснил, что нужно проверять рост...