Достоинства крупные всё у них отлаженоНедостатки сразу проявляются при приёме на работу - куча многочасовых тестов, Скайп интервью, личное интервью и чуствуешь себя при этом статистом каким-то, т. е. они тебе не работу предлагают, а ты участвуешь в обосновании работы рекрутёра. Стоит ли тратить вообще на ЭФКО своё время? Думаю нет, т.к. то что у вас всё сойдётся маловероятно, а много времени вы потратите на тесты и общение с этими корпоративными дронами 100% -
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права