Отзыв сотрудника о компании единство Санкт-Петербург
25 марта 2017 г.
Компания занимается обслуживанеим, монтажем и вводом в эксплуотацию слаботочных систем, комплексных систем безопастности. На словах все очень красиво, обещают зп + премии за проделанные работы, на деле нет премий, найдут любую причину лишить или не платить вовсе, руководитель отделения [Р.] [О.] конченый дебил, не умеет рководить ни как, то есть постоянно совершает одни и те же ошибки, в планировании работ, поздно доставляют материалы для работ, а после завершения монтажных работ естественно сроки увеличиваются и всю вину перекладывают на работников что мол они такие плохие и завалили объект! Обслуживание объектов отдельная тема, могут выдернуть в любой момент дня и ночи, выходные так же, аргументируя тем что вам за это платят премии, но как уже говорил премий нет, то есть работайте сверхурочно бесплатно. Отдельно хочу отметить задержку зп, в последнее время ни разу не выдали вовремя, это конечно касается так называемой черной зп. Резюмируя могу сказать что туда ни ногой, поработаешь да еще и должен останешься) спасибо за внимание.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Зарплата заметно ниже рыночного уровня.
Все сотрудники работают по срочным трудовым договорам до конца года с возможностью продления.
Ежегодная премия выплачивается только во втором квартале следующего года, квартальных бонусов нет.
Процессы согласования и бюрократия занимают много времени.
Компания выступает как непрофильный актив Норникеля.
Работа HR оставляет вопросы: после собеседования могут долго не отвечать на письма и звонки, при этом иногда присылают джобоффер с такой же задержкой. После предложения повторяется та же ситуация.
У всех сотрудников ненормированный рабочий день.
Нет комментариев
0
0