Отзыв сотрудника о компании Джема Москва
26 апреля 2022 г.
Номинация на [О.] за лучшую актерскую игру! была у них на собеседовании, в марте (21 числа). Это было уже повторное собеседование с соучредителем [А.]. По крайней мере, он так сам себя представил. Первое собеседование было с hr [А.] и еще с одной дамой (не помню ее должности). Кстати, официального оформления в компании нет, и я озвучивала, что готова работать с ними только после оформления договора на бумаге (и перед приглашением на собеседование к [А.] специально уточнила у Анны их готовность прописать наши условия сотрудничества в договоре, на что получила от нее положительный ответ и то, что [А.] согласен на подписание такого договора). Отлично пообщались с [А.], его очень интересовали те точки роста по продажам e-commerce, которые я вижу и т. д. Обещали дать обратную связь до пятницы (до 25 марта). Жду. Наступило 25 марта, классика жанра — тишина. Ну ладно, бывает. Прошли выходные, понедельник и вторник. Пишу Анне в среду (30 марта), с просьбой дать обратную связь. На что получаю ответ: «Сейчас уточню у [А].» После этого [А.] пропала: то ли она заблудилась в опен-спейс по пути к [А.], то ли еще какая неприятность с ней случилась по дороге… Слилась, одним словом. Уже ради интереса, спустя 2 недели, я написала Анне: всё ли у нее хорошо и дошла ли она до [А.]. На что получила от нее шедевральный ответ, что она «забыла мне сообщить, что у них завтра выходит на эту должность сотрудник». Надо ли говорить, что вакансия как висела, так и висит до сих пор. Весь этот цирк с 2 собеседованиями был для того, чтобы поделиться с вами точками роста ваших интернет-магазинов?! Вам там заняться больше нечем, как устраивать подобные представления и тратить время соискателей на ваши потуги в повышении продаж? Номинация на [О.] за лучшую актерскую игру!
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Номинация на [О.] за лучшую актерскую игру! была у них на собеседовании, в марте (21 числа). Это было уже повторное собеседование с соучредителем [А.]. По крайней мере, он так сам себя представил. Первое собеседование было с hr [А.] и еще с одной дамой (не помню ее должности). Кстати, официального оформления в компании нет, и я озвучивала, что готова работать с ними только после оформления договора на бумаге (и перед приглашением на собеседование к [А.] специально уточнила у Анны их готовность прописать наши условия сотрудничества в договоре, на что получила от нее положительный ответ и то, что [А.] согласен на подписание такого договора). Отлично пообщались с [А.], его очень интересовали те точки роста по продажам e-commerce, которые я вижу и т. д. Обещали дать обратную связь до пятницы (до 25 марта). Жду. Наступило 25 марта, классика жанра — тишина. Ну ладно, бывает. Прошли выходные, п...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Месяцами висит у них вакансия руководителя e-commerce. На самом деле никакой вакансии нет, а есть большая потребность в бесплатных рекомендациях (идеях) по увеличению продаж. Если есть желание потратить впустую свое время и безвозмездно прокачать ребят из Джема в продажах e-commerce, то вэлкам. нет
Нет комментариев
0
0
Месяцами висит у них вакансия руководителя e commerce. На самом деле никакой вакансии нет, а есть большая потребность в бесплатных рекомендациях(идеях) по увеличению продаж. Если есть желание потратить впустую свое время и безвозмездно прокачать ребят из Джема в продажах e commerceто вэлкам.
Нет комментариев
0
0