Ой, начнем с того, что ты не только исполнитель только своей должности, но ещё и тебя заставляют ездить в другие локации учредителя и выполнять очень тяжёлую работу. Их не волнует, можешь ты или нет. Тебя просто ставят перед фактом: завтра едешь туда то и без возражений. По поводу помощников: их эксплуатируют вся и всех. «Вы обязаны выйти убраться после ремонта». Не волнует выходной у тебя, всем плевать, мы же за час платим! Раньше, когда [А.] [Д.] работала, такого беспредела не было. Сейчас стали обращаться с сотрудниками как со своей собственностью. [Н.] [А.] не выполняет своих договоренностей с персоналом, а не дай бог ей возразить, если, сразу просит уволиться. Поэтому, наверное, такая текучка в кадрах.. Тут можно учесть только оплату твоего труда своевременно.