Отзыв сотрудника о компании Дилайт Сизон Москва
24 сентября 2022 г.
Отработал несколько лет, не взирая на трудности на производстве, практически по 13−14 часов за смену. Пришел новый директор производства, [П.] с каким-то якобы опытом 12 лет в компании «Вембелдан», или как-то похоже называлось. На производстве работать не умеет, да и на роль директора взяли, видимо, по блату (знакомый давний исполнительного директора, который его, естественно, покрывает))) С его приходом на производстве творится маразм, люди заняты не работой, а распространением слухов, клеветой, доносами лживыми, естественно. И наш новоиспеченный директор, естественно, ходит и собирает всякие слухи, причем слушая, не думает, правда это или нет, а прямиком идет и начинает предъявлять претензии) Принцип работы на производстве для него темный лес. Если не хотите пахать как лошадь, а в итоге быть уволенными из-за клеветы, то тогда проходите мимо))). За время работы не видел
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Работала в данной компании больше года. За это время официально так и не устроили. Зарплату которую обещали ни разу не выплатили платили в два раза меньше. Хотя обещаниями кормили каждый месяц. Жалею только что так долго там ждала чего-то. Руководство ни один вопрос решить не может и пытается только найти причину не заплатить денег. В результате за год поменялся почти весь штат кроме самого руководства.
Нет комментариев
0
0
В компании работают люди, любим занятием которых является подсидеть своих же коллег. Очень расправляются письма по е-майл со скрытой копией руководству. Руководству совершенно плевать на сотрудников, всё проходит по принципу любимчики и нет. В результате выживает тот, кто больше всего наушничает на других. Никакого соцпакета, никакого нормального общения. Сидят за соседними столами и письмо друг другу пишут, чтобы каждое слово было запротоколировано. Там не стесняются материться на рабочих местах, не стесняются телефоны ставить на громкую связь, чтобы слушали всё: кому надо и не надо. Обещают одну зарплату, платят другую. Очень любят перекладывать чужие обязанности на других и делать виноватыми людей на ровном месте. Нет
Нет комментариев
0
0
Отработал несколько лет, не взирая на трудности на производстве, практически по 13−14 часов за смену. Пришел новый директор производства, [П.] с каким-то якобы опытом 12 лет в компании «Вембелдан», или как-то похоже называлось. На производстве работать не умеет, да и на роль директора взяли, видимо, по блату (знакомый давний исполнительного директора, который его, естественно, покрывает))) С его приходом на производстве творится маразм, люди заняты не работой, а распространением слухов, клеветой, доносами лживыми, естественно. И наш новоиспеченный директор, естественно, ходит и собирает всякие слухи, причем слушая, не думает, правда это или нет, а прямиком идет и начинает предъявлять претензии) Принцип работы на производстве для него темный лес. Если не хотите пахать как лошадь, а в итоге быть уволенными из-за клеветы, то тогда проходите мимо))). За время работы не видел
Нет комментариев
0
0