Работа в ДИКСИ - Отзывы сотрудников

Размещают одну и ту же вакансию каждые несколько дней. Откликнулся — пришло приглашение через hh, но потом сказали, что сейчас никто не нужен, "как появится место — позвоним". На следующий день снова вывесили ту же вакансию. Отправил отклик ещё раз — тишина. Был только один просмотр и всё. Общался с сотрудницей Надеждой Малининой — похоже, особо не старается вести подбор. Судя по другим отзывам, всё становится ясно. Отношение к кандидатам и сотрудникам оставляет желать лучшего. Вакансии, видимо, висят просто так. Полный хаос в отделе кадров. Специалисты — без опыта и без интереса.

Выставляют одно и тоже обьявление каждые несколько дней , откликнулься , прислали приглашение на hh , но сказали пока не требуется по адресу Ленина д. 10 , как только появится место , позвоним. И так на следующей день опять тоже самое обьявление выставляют и заново ищут работников. Через несколько дней решил опять отправить другой отклик , и ни ответа , ни привета , хотя с утра до вечера в режиме онлайн , единтсвенное через долгое время был один просмотр , и на этом все тишина , кстати сотрудник была Надежда Малинина , видно не особо заинтересована утрождать себя искать и собеседовать с людьми в поисках работы. Сюдя по отзывам тут , все стало понятно , компания полное дно и отношения к соискателям и к рабочим хамское и безответственное. Выставляют не акутальные вакансии и тратят время людей которым срочно нужна работа , полный бардак в отдел кадрах и не опытные "специалисты".

Самой большой недостаток,это директор магазина, находившиеся по адресу Санкт-Петербург, проспект Стачек 88. До прихода новой директрисы работать ещё можно было. Был на больничном,за время болезни взяли другого человека, меня в другой магазин не перевели,и директриса сделала всё, чтоб меня и не взяли в другой магазин, а заставили написать по собственному желанию, при этом даже больничный не закрыли. Теперь и без работы, и больничный никто не оплатил,ни работодатель, ни фсс,так как они ссылаются на работодателя,типа они не передали данные. Так что 10 раз подумайте, где придётся работать. Ну а я буду обращаться в роструд,пусть там разбираются,что это за шаражкина контора.

РЦ Внуково. Ездил на собеседование. Вакансия водитель погрузчика. Оклад днищенский 25000 ещё из них налог вычитают. Вот смех. А потом при отпуске я буду эти копейки получать… Плюс там рабская сделка, 150 поддонов а день. И помимо размещения ещё нужно делать пополнения ячеек, а-ля грузчик на технике. Техника - металлолом, убитые Юнгхангрихи с джойстиками хрен знает какого года. При приглашении на собеседование, мне скинули памятку с расписанием корпоративного транспорта. Там указано, что от метро Юго-западная ходит автобус. Два дня с утра ждал этот автобус. Его не было. Либо он призрачный. В отделе кадров нагло врут, что он есть. Я и ждал его там, как указано в памятке. В общем, убогая конторка. Как и на многотысячных предприятиях, из вас делают раба за нищенский оклад и миску риса. Плюс не могут сделать нормальный корпоративный транспорт. Чтобы он возил людей, а не был призрачным. Связ...

Даже не знаю с чего начать. Обучение - нет плавного входа в работу, сразу работаешь по 15 часов в день, про час на обед никто не знает, просто огромное количество задач для выполнения. Зум - это раб, который и на кассе, и товар выкладывает, и ценники и приёмка, и отчеты ... И по любому вопросу ЗУМ. Самая низкая з/п по сетям. Самый маленький штат сотрудников - в смене хорошо, если 2 кассира, заместитель и директор. И это на весь зал. Помимо отчетов, а отчеты делать надо за каждый твой шаг ( выложил овощи - фото в группу и т.д. ), надо успевать поставку товара разобрать. Компания куда смотрит не понятно, магазины убитые. Людей жалко, требования за такую зарплату слишком высокие. Зато перспективный карьерный рост, ведь люди мечтают уволится каждый рабочий день. Кстати, с увольнением, да как и с приемом на работу - целая история, люди месяцами продлевают больничный чтобы наконец сбе...

Пытался устроиться в Дикси в Люберцах и обл.Объездил не один магазин.Служба подбора персонала говорит вакансии свободные есть,в магазин приезжаешь,а тебе говорят,вакансия давно закрыта,и так по кругу.. Неужели нельзя службе подбора персонала давать номер телефона директора магазина или зум,что бы соискатель позвонил и узнал,есть ли в интересующем его магазине свободная вакансия или нет.Просто человек хочет работать,тратит своё время и деньги,а результата 0.Если в самом начале у менеджеров по подбору персонала такое поведение,я понимаю что всё негативные отзывы правда

Устроилась в магазин,по условиям,которые обговаривались изначально всё устроило.А вот и первый рабочий день,соответственно это касса,но как выяснилось кассир(и причём эта девушка,женщина)должна оказывается заниматься фрэшом(тоесть овощи,фрукты),с утра их перебирать,а в течении дня выкладывать и одновременно бегать на кассу,по-моему мнению этим занимаются(парни,мужчины),а никак не женский пол,также ты должен выкладывать хлеб.и т.д.,которые находятся не близко с кассой.Вопрос,а как можно оставлять кассу и пред.зону,если ты материально ответственный+там же стоят сигареты.А парень,как выяснилось выставляет водичку,напитки.В моём понимании кассир отвечает за кассу и пред.зону.А парни,мужчины занимаются уже фрешом,алкоголем,напитками и т.д.и соответственно третий человек уже работает в зале и если большие очереди,то подсаживается.Но видимо директор магазина считает по-другому и да,работают в о...

Даже не знаю, с чего начать. Обучение — нет плавного входа в работу, сразу работаешь по 15 часов в день, про час на обед никто не знает, просто огромное количество задач для выполнения. ЗУМ — это раб, который и на кассе, и товар выкладывает, и ценники, и приёмка, и отчеты… И по любому вопросу ЗУМ. Самая низкая з/п по сетям. Самый маленький штат сотрудников — в смене хорошо, если 2 кассира, заместитель и директор. И это на весь зал. Помимо отчетов, а отчеты делать надо за каждый твой шаг (выложил овощи — фото в группу и т.д.), надо успевать поставку товара разобрать. Компания куда смотрит, непонятно, магазины убитые. Людей жалко, требования за такую зарплату слишком высокие. Зато перспективный карьерный рост, ведь люди мечтают уволиться каждый рабочий день. Кстати, с увольнением, да как и с приемом на работу — целая история, люди месяцами продлевают больничный, чтобы наконец сбежать. Отде...

Компания предлагает полный соцпакет, достойную белую зарплату и премию за выполненный план по товарообороту.

Соц.пакет-оплачиваемые отпуска и больничные, з/п на уровне рынка+премия за выполнение ТО.

Компания не оплачивает отработанный день с 8 до 23:10 (оплачивается 12 часов). Нет нормального перерыва на обед. Работает 1 касса, соответственно очередь, как за дефицитом в СССР. Замы управляющего наплевательски относятся к смене ценников и снятию просроченного товара (самое интересное, что они так работают около 4 лет, а адекватные сотрудники приходят и уходят — посмотрите текучку кадров в этом магазине). В отношениях внутри коллектива допускается ор и мат. Порядок наводится только перед приездом менеджеров, СБ — пыль в глаза. Я считаю, что просто необходимо сменить администрацию; закрыть магазин, пока Роспотребнадзор и Трудовая инспекция не наложили штрафы на всю компанию. Нет.

Компания не оплачивает отработанный день с 8 до 23:10 ( оплачивается 12 часов ). Нет нормального перерыва на обед. Работает 1 касса, соответственно очередь , как за дефицитом в СССР. Замы управляющего наплевательски относятся к смене ценников и снятию просроченного товара (самое интересное, что они так работают около 4 лет, а адекватные сотрудники приходят и уходятпосмотрите текучку кадров в этом магазине). в отношениях внутри коллектива допускается ор и мат. Порядок наводиться только перед приездом менеджеров, сбпыль в глаза. я считаю, что просто необходимо сменить администрацию; закрыть магазин пока Роспотребнадзор и Трудовая инспекция не наложили штрафы на всю компанию.

Весь магазин, одно гнильё, начиная от персонала до управляющей магазина. Если хотите быть рабыней, то вам в Дикси! Работы до х, а денег не х.. я+ постоянное хамство от управляющей, ни какой помощи, работая с графиком 2/2, заставляют выходить в свои выходные ещё и в ночь на ревизию за 1000 тыс руб, а потом и ещё и не выплачивают их, по их мнению что у них видишь ли перелимит часов, везде просрочка, грязь, тараканы, мыши, уборщица воровка, да и плюс продавцы вообще атасходят только кофе пьют. А то что у них про срок на прилавкахим глубоко нас... ать. А ум вообще "шик" подставит в любой момент, ей тоже глубоко накакать на персонал что хочет то и творит, приходит в 9 уходит в 16:00, сидит за компом весь день, либо в телефончик играет, а в магазине половины ценников нет, и такой беспорядок! Уважаемые, если хотите питаться гнильем и просроком, а так же истрепать себе нервы и испортить здоровье...

После собеседования в офисе компании Дикси в Деловом центре сказали, что со мной ОБЯЗАТЕЛЬНО свяжутся, но спустя неделю, я позвонила, поинтересоваться про результат, сказали ещё ждите, а когда окончательный ответ не известно, что некомпетентно держать в неведении. А первый звоночек заключался, когда я приехала в БЦ, а о моём приходе вообще никто не был в курсе, а мен. по персоналу звола мня вообще из другого города. Сказали, что сейчас узнают и пропуск будет сделан: в итоге ждала минут 10 внизу( Затем оказывается не предупредили меня заранее о заполнении анкеты, хотя резюме моё нашли. У меня в этот день было назначено ещё собеседование. В итоге я уже опаздывала прилично и не поехала, так как мне сказали по тел., что это некомпетентно и другого времени не назначут... Итог: вакансия, на которую я приехала, висит в hh спустя полгода ПОСТОЯННО...

Устроилась на работу в сентябре,в ноябре уже сбежала,сказать что это ад это еще нежно,пришла сначала на работу вроде первый месяц и премию дали и все так вроде ничего,но потом началась сказка в виде урезки премии,база это вообще подарок судьбы,сокращение штата,одним словом просто рабство