Работа в Демидыч - Отзывы сотрудников

Устроился менеджером в отдел продаж, Сначала все понравилось, думал вроде можно работать, но нет, постоянные штрафы и объяснительные, ничему не обучают, а потом спрашивают почему ты ничего не знаешь. Зарплата минималка на карту, остальное в конверте, при этом еще вы всегда будете недосчитывать зарплату, постоянные задержки зарплаты. Даже если вы план выполняете на вас постоянно давят. Нагоняют менеджеров на сезон, а потом увольняют якобы не за выполнения плана. Местный смотрящий * * он же директор * хамло, людей достойней его знаю, они даже себя так не ведут.

* контора, очень большая текучка кадров со всех должностей, это и сервис менеджеры включая самих мастеров в Рем зоне, это менеджеры отдела продаж и руководители отделов продаж, кладовщики, отдел закупа и снабжения. Не кто не хочет там 👈 работать. Не вздумайте туда устраиваться на работу не тратьте своё время на них поищите достойный автосалон, благо в городе Пермь их много. Зарплата не официальная, постоянные штрафы за все и объяснительные. Безумное руководство включая директора компании Демидыч который не разговаривает с вами а сразу орет матом в выражениях не стесняется, оскорбляет ведет себя не достойно директору компании. По мне дак это просто не образованное хамоватое существо которому пора лечить свою голову, научится соблюдать субординацию с сотрудниками на всех уровнях что он делать не умеет. Как будущего работодателя в лице компании Демидыч не рекомендую.

Проработал полгода Руководителем Сервисного. Компания сущий кошмар. Нет регламента работы. Устроитесь кем угодно. Никакого обучения нет. Всю работу скинут на вас. Зарплата неофициально. Объяснять как работать не будут. Вы будете предоставлены себе сами. После месяца работы начнут спрашивать по работе. А вы ничего не знаете. Будете писать тонны объяснительных. Причём принимать будут только те, где вы виновны. Соответственно, будут штрафы и штрафы и штрафы. Про зарплату можете забыть. Обманут даже глазом не моргнут. Пермское руководство говорит только с вами матом. И картавым клекотом. Вы не правы везде. Работать вам не дадут. Все друг на друга доносят. Политика такая. При увольнении выплатят минималку. Если ты самоубийца или тебе надоело жить. Или ищешь острые ощущения, вперёд. На тебя повесят битые авто. Запчасти на складе. И много чего интересного. А ещё могут подставить и уволить по ст...

Проработал пол года Руководителем Сервисного . Компания сущий кошмар. Нет регламента работы. Устроитесь кем угодно. Не какого обучения нет. Всю работу скинут на вас. Зарплата не официально. Объяснять как работать не будут. Вы будете предоставлены себе сам. После месяца работы начнут спрашивать по работе. А вы не чего не знаете. Будете писать тонны объяснительных. Причём принимать будут только те где вы виновны. Соответственно будут штрафы и штрафы и штрафы. Про зарплату можете забыть. Обманут даже глазом не моргнут. Пермское руководство говорит только с вами матом. И карррртавым клекотом . Вы не правы везде. Работать Вам не дадут. Все друг на друга доносят. Политика такая. При увольнении выплатят минималку . Если ты самоубийца или тебе надоело жить. Или ищещь острые ощущение, в перед. На тебя повесят битые авто. Запчасти на складе. И много чего интересного. Аа ещё могут подставить и увол...

Колхозники… НЕ ВЗДУМАЙТЕ ТУДА УСТРАИВАТЬСЯ! Вас попросту кинут на деньги. Зарплата «серая». Премию не платят. Унижают. Смотрел на это пару месяцев… Мда…

Достоинства нет их. Не тратьте своё время.Недостатки Прошёл первый этап собеседования. Общался с РОП направление чери. Заносчивая и мужевитая женщина. Ведет себя крайне вызывающе и дерзко . Аля продавец 90х годов за прилавком. Рассмотрела меня, сказала чтобы завтра приходил пообщаться с директором. Пришел в той же одежде и в том же настроение. На улице жара +30 и душно. Я в шортах кежел и в футболке без принтов и эмблем. Но Юлии это не понравилось и она сказала что такой внешний вид не приемлем для общения с директором. Сразу отказалась от меня. Зачем ты тогда принимала меня первый раз, чисто риторический вопрос. 2- разговор с директором результата не дал. Тот ещё овощь. Начал мне говорить за армию и дерзость. В общем не рекомендую, не третье время.

Достоинства Официальная ЗП, всё согласно трудовому кодексу. За 3 года работы никаких сюрпризов, обычная работа рядового салона, только здесь я задержалась, т.к. нравится коллектив и в целом очень комфортная и дружелюбная обстановка, а это уже многое.Недостатки Ну, для кого-то работа — это само по себе недостаток. А лично я люблю свою работу. И она не доставляет мне никаких неудобств.

Проходила собеседование у главного бухгалтера. Могу сказать, что субординация не соблюдается вообще! Во — первых, не было и намёка на элементарные правила этикета (не поздоровалась, а также обращалась на «ты») Во — вторых, Вместо того, чтобы не терять, как сама же заявила, «драгоценное время» и перейти непосредственно к сути дела, начала высказываться относительно внешности, озвучила ошибочные и нелицеприятные догади по поводу моего характера и отношения к окружающим (основываясь на знаке зодиака), также посчитала необходимым обсудить мою личную жизнь. Появилось чувство, что я посетила какого — то психоаналитика! К тому же ясно дала понять, что без опыта работы здесь делать нечего, хотя по телефону данный вопрос обсуждался. Было большое желание просто встать и уйти, а не выслушивать бредни этой женщины. Возможно, она отличный специалист, но это ни в коем случае не даёт ей право так вести...

Достоинства Их нетНедостатки Не вздумайте туда устраиваться!!!

Достоинства НетНедостатки Девушки милые даже не думайте ходить туда на собеседование. Как говорила комментатор выше, там сидит главный бухгалтер, это просто кошмар. Началось с того, что она задает вопрос и не дает на него ответить, перебивает постоянно. А потом говорит тебе, что ты перебиваешь и тебе нужно вести учится диалог. Дальше больше, задает вопросы про личную жизнь, которые никакого отношения к работе не имеют, кроме того, говорит, что увлекается нумерологией и начинает говорить, о том что ты никто, что ничего в жизни не добилась, о работе почти не говорит, только о личной жизни. При звонке по поводу работы я объяснила, что не работала именно по-этому направлению, при этом менеджер по персоналу спрашивала у нее и она сказала пусть приходит, выясняется при собеседовании, что им нужен человек с ...

Проработал в этой организации 5 месяцев. з/п на испытательный срок была 18 т.р., но по окончании обещали поднять до 20 т.р., чего так и не произошло. Помимо этого, под сокращение попал мой коллега и я остался работать один на два салона, при этом з/п никак не увеличилась (а по сути уменьшилась). Местное «начальство» еще и хочет, чтобы работал сверхурочно без оплаты. При увольнении, расчет делают только по окладу в любом случае, из-за этого мне не доплатили порядка 7000руб. Если собираетесь использовать отпуск с последующим увольнением, больше 2 недель взять невозможно (собственно по деньгам расчет тоже, как за 2 недели), даже если отпуск вообще использован не был

Отработал в ООО «Демидыч» Уфа 6 месяцев, исправно выполнял свои должностные обязанности, в коллективе пользовался уважением. Заработная плата составляла 20 т.р. Ну вот как-то появилась вакансия в другой организации, с более высокой з/п. Известил директора салона о том что ухожу. Отработал положенные 2 недели. И в итоге, за полностью отработанный месяц и 3 дня следующего, получил 7 т.р. и не использованные отпускные 7 т.р.! Не однократно звонил директору салона, чтоб тот разобрался в чем дело, на что получал один и тот же ответ «Мне некогда, завтра звони». Позвонил в бухгалтерию, ответили: «Мы ничего не знаем, все вопросы к ген директору». Ген директор отправил к начальнику отдела. Начальник отдела, узнав у бухгалтерии сказал мне следующее: «Увольняющимся сотрудникам платим только оклад». Спрашивается, почему об этом ни на собеседовании, ни при заключении договора, ни в самом договоре, не...

Зарплата на испытательный срок в 3 месяца почему-то длилась 8 месяцем, а потом поднялась ровно на столько как выяснилась потом скольким является районная добавка. Вот и судите сами они не только обманывают, но и воруют у работника, а требуют полной выкладки и сверх урочной работы. Причем не соглашаются оформлять дополнительный договор на оплату сверх урочных.