Склады похожи на хлев. Рекрутеры все увольняются в ДЛ Транс. Это юр. лицо — помойка. Как и все руководители в лице [П.] [Д.] директора и Лизы [Т.] HR. Эта парочка ничего не может наладить, так как нет понимания бизнеса и желания общаться с людьми. Интересно, когда собственники поймут их некомпетентность, а может [Н.] М. наконец им поможет это понять. По итогу — с персоналом лучше не становится. С бизнесом тоже. Ребята, гоу в Питер назад). Никаких
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
03 октября 2019 г.
Достоинства Большая федеральная компания с широкой сетью офисов и терминалов. Хорошее комфортное рабочее место в шаговой доступности от общественного транспорта, мне как женщине без личного транспорта это очень важно, чтобы не приходилось возвращаться с работы через промзону ночью. Коллектив дружный, зарплата белая. Клиенты разные. По началу было непривычно, но когда влилась в темп работы, то поняла плюсы постоянного движения. Теперь и по дому дела делаю очень быстро, а не как раньше. Атмосфера в рабочем коллективе очень дружелюбная, тебе всегда помогут и выслушают что не так и вместе с тобой подумают как можно рабочий процесс упростить и улучшить.Недостатки Хотелось бы чтобы был развоз сотрудников, всё-таки большая организация. Главный офис не очень участный, им главное чтобы все работали, так что все проблемы по возможности желательно решать на месте.
Нет комментариев
0
0
05 октября 2019 г.
Достоинства Белая зарплата.Недостатки Условия работы на уровне ада !!! Народ сокращают ,зарплаты уменьшают (объемы большие).Грузчиков всегда не хватает как и погрузчиков (но всем на ср.ть).Отношения к сотрудникам скотское .Какие то не понятные старшие(на упаковке и расстановке) которые не чего не делают , а просто так получают з.п. Если вы хотите устроится на склад Нижниго Новгорода не советую категорично ..А если все токи решили то вас ждет рабский труд, переработки которые не оплачиваются ,работа по 6 дней в неделю а то и по 7 за спасибо (которого вам не кто не скажит не когда ),хамское отношения от начальство ну и геморрой .
Нет комментариев
0
0
24 октября 2019 г.
Достоинства Рядом, единственноеНедостатки Атмосфера в коллективе,вернее ее отсутствие.руководитель отдал управление опричникам.мат,грубый непозволительной тон постоянно.напряженная обстановка,причем на пустом месте.заачи,и трудовые функции впринципе не сложные.там где можно разрулить профессиональными навыками руководителя.видно их нет.
Нет комментариев
0
0
26 октября 2019 г.
Достоинства НетНедостатки Полный вагон. Сплошная дедовщина. То о обещают объявление по з. П вообще полный обман
Нет комментариев
0
0
16 ноября 2019 г.
Достоинства Вожу фуры. Компания гигантская, сеть по всей стране, поэтому работа есть всегда, было бы желание. Тех, кто ищет недостатки, не понимаю. Или они элементарно не хотят работать или не видели других организаций, где начальнику колонны до тебя нет никакого дела, только гони план. А что машина разваливается, запчастей не допросишься, нормы на топливо занижены, это его не касается. У нас такого нет. Все открыто, каждый человек на виду. Симаков, начальник нашей автоколонны за своих водителей горой. Логисты тоже свое дело знают, бесполезный километраж не наматываем. По всей стране свои станции тех. обслуживания. Если на дороге что-нибудь произойдет, ребята быстро подъезжают и все решают. Да и случаи такие редкость.Автопарк постоянно обновляется, хорошо поживших машин у нас нет. Заработок в районе 80 тысяч. Меньше было только на первых порах и, когда в прошлом году полтора месяца прове...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
10 октября 2019 г.
Достоинства Первое, на что я обратила внимание когда устраивалась, это настроения в коллективе. У нас очень сплоченная команда, работаем очень тесно, поэтому стараемся поддерживать теплую атмосферу. Практически все общаются друг с другом даже вне работы. Можно отпроситься если нужно или поменяться сменами с другими. Но чаще я сама помогаю девочкам с детьми, когда им нужно уйти пораньше. Второй важный пункт для меня – это отношение руководства к сотрудникам. Тут мне тоже повезло, потому что в других отделениях города девчонки жалуются на то, что их часто лишают премии. У нас с этим строго. Да, много выговоров за курение, за то, что портим бланки, за конфликты, потому что коллектив в основном женский, тут без конфликтов сложно, но такого, чтобы урезали зарплату я не помню.Недостатки Все минусы по большей части связаны с клиентами. Тому, кто устроился в Деловые линии желаю быть максимально ...