Задумка компании сама по себе хорошая, в 2009 было итальянцем заключено много договоров, компания процветала. После того как поменялся руководитель, за 6 лет ни одного проекта. Директор по персоналу с раздвоением личности, сначала лезет в душу, достаёт всю информацию, записывает в свой «блокнот» и при первой же возможности уничтожит этой информацией. За 5 лет работы в этой фирме сотрудники поменялись по 3 кругу, в месяц стабильно по увольнению (учитывая, что в Московском офисе 35 человек). Постоянный прессинг со стороны директора по персоналу и ген. директора ([О.] вечно прикрывается ген. директором). У компании пошёл убыток и отказываются клиенты. Начальство выписывает себе премии направо и налево. Компании скоро придёт конец. Не рекомендую это место работы, как для начала карьеры, ещё можно, если у вас стальные нервы к вечным унижениям и прессингу или вы лизун (таких очень любят)… Крас...