Отзыв сотрудника о компании Competentum Group Санкт-Петербург
08 октября 2019 г.
Очень гнилая контора, где к людям относятся как к расходному материалу. Взяли на разработку по Unity, обещали развитие и интересные задачи. По факту задачи были либо править легаси код в сетевых сервисах, что к моему профилю не имеет никакого отношения, либо тестировать целыми днями (разработчику тестировать!), либо были в стиле поправить галочку и текст. И это на Unity (!) разработчика уровня middle! Одного коллегу хорошего специалиста в backend постигла такая же участь как меня — уволили, когда дали непрофильные задачи, после чего опустились руки их выполнять и создалась почва для увольнения. Никто не спорит позаниматься тестированием перед релизом недельку не страшно, но что если это твоя основная работа, которую ты делаешь уже 3-й чертов месяц? Когда увидели, что у меня пропал энтузиазм (а у какого нормального человека он не пропадет, если дают не задачи, а полное гэ) то попросили уйти. Ужасно, ведь при трудоустройстве обещали кучу развития и мотивирующие задания. Чертовы лицемеры и обманщики. Там такое отношения к людям в целом. Не ходите туда работать, это гнилое место.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Взяли меня на работу, ушел с прежнего места. И через 3(три) дня мне [И.] [М.] заявляет, что я якобы не справляюсь со своей работой. И на этом фоне предлагает мне расстаться. В результате я остаюсь без работы (прежнюю уже потерял) и с четырехлетним ребенком и ипотекой без средств к существованию. Поэтому хочу передать особые привет этому, так сказать, человеку. И настоятельно не рекумендую работать с этими людьми. Кинут не задумываясь.
Нет комментариев
0
0
Напишу касаемо менеджеров, у программистов чуть по другому, но в целом одно и то же. Начальство любит унижать сотрудников, грозить увольнением просто чтобы не расслаблялись. У каждого менеджера был минимум двойной объем работы, так что гибкий график — одно название, приходилось очень много перерабатывать (без доплат). При устройстве в оффере обещали одну должность, в договоре была другая (сказали: ой, а той ставки уже нет). В вакансиях пишут «обучение за счет компании», на самом деле, обучаться и ездить на конференции вы будете за свой счет, а вас просто будут отпускать. Один раз компания решила оплатить обучение нашему отделу, но потребовала подписать договор, что если уволишься меньше чем через год — ты должен вернуть стоимость обучения. В целом, очень нездоровая атмосфера: руководство постоянно унижало менеджеров, сотрудники были демотивированны. Многие увольнялись, проработав всего 2...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Начальство, не скрывая, говорит, что подчиненных нужно «дрючить». Про оплату переработок менеджерам никто не слышал, однако нагрузка такая, что приходилось сидеть по ночам и в выходные. «Мы тебе дадим ещё один проект, поработаешь в выходные» — обычная фраза. «Если вы договорились с заказчиками и всё успели, можете не работать на праздниках» — фраза про новогодние праздники. Заказчики — американцы, поэтому праздники не совпадают, и вы должны подстроиться под них. Проекты, в основном, типовые, не требующие сильного погружения, соответственно, опыта менеджера проектов там набраться сложно, и в портфолио положить нечего — все проекты закрытые. Часто это разработка задач по физике и математике, иногда — простые апплеты, редко — системы посложнее. Если захотите устроиться потом в другую IT компанию, ваш опыт вряд ли будет кореллировать, и рассказать будет особо нечего. Офис в Долгопрудном очен...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Очень гнилая контора, где к людям относятся как к расходному материалу. Взяли на разработку по Unity, обещали развитие и интересные задачи. По факту задачи были либо править легаси код в сетевых сервисах, что к моему профилю не имеет никакого отношения, либо тестировать целыми днями (разработчику тестировать!), либо были в стиле поправить галочку и текст. И это на Unity (!) разработчика уровня middle! Одного коллегу хорошего специалиста в backend постигла такая же участь как меня — уволили, когда дали непрофильные задачи, после чего опустились руки их выполнять и создалась почва для увольнения. Никто не спорит позаниматься тестированием перед релизом недельку не страшно, но что если это твоя основная работа, которую ты делаешь уже 3-й чертов месяц? Когда увидели, что у меня пропал энтузиазм (а у какого нормального человека он не пропадет, если дают не задачи, а полное гэ) то попросили уй...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0