Работа в ЧУ ДПО Автошкола Приоритет - Отзывы сотрудников

Сегодня последний день экзамен. Я две недели потратила, всё выучила, ходила на административные практические занятия, чтобы мне нахамили и сказали, что я плохо выучила. Дали 6 200 за практику, да я больше в перерыв денег на еду потратила. Занимаются разводиловом всего населения Ростова-на-Дону. Обещали 2-х недельную практику и трудоустройство в одном из УП Автошколы Приоритет. Что вы сделали, твари! Я с высшим образованием, более 7 лет опыт в финансовой сфере. Решила пойти Администратором. Сначала 2 дня на Буденновском 19, а полный день у С. тел 8900 187 21 17 — надменная холодная деваха в очках. 1 день на Ворошиловском, 2 дня на Буденновском и снова 1 на Ворошиловском. У Ш. В. скрипт до зубов учили, [censored] лгунья тел.7 (xxx-xxx) 03−65 изображает милашку, чтоб вы все сдохли! Кстати, на теории могут быть разные девицы. Ой, подождите в учебном классе. Девочек прокручивают.

ищет Администратора в свои Учебные пункты, не оформляет Трудовой договор. Обещает 100% трудоустройство. Берет на стажировку 8 дней, платит 6000, и под предлогом некомпетентности стажера, его прокручивает с 10:00 до 19:00 в будни. И потом выгоняет! Главная там Руководитель В.! К-Я проводит двухэтапное собеседование и пишет в ватсап о том, где будет проходить стажировка. Стажер учит «скрипт» и повторяет его как попугай много раз. Заполняет в офисах в ноутбуках данные по ученикам..

Обещают должность Администратора в удобный доя вас УП.Прокручивают подопытных кроликов,стажеров и не Трудоустраивают по итогу

Доброго времени суток, уважаемые читатели. Перед тем как сделать выбор в пользу трудоустройства в ЧУ ДПО Автошкола «Приоритет» 10 раз подумайте. При устройстве на работу Вам будут красиво «вешать лапшу» на уши о том, как все замечательно, радужно и дружно. Но как только Вы решите покинуть данное учреждение, Вы узнаёте о себе и о своём труде много нового. Фактически Вы попадаете в рабство, где Вам придётся работать 7/7, на нескончаемых мероприятиях, в выходные дни и тд, под постоянным надзором и с вечным недовольством, которые до недавнего времени даже не оплачивались. В данном посте я не буду указывать имена и фамилии сотрудников, которые нарушают свои должностные полномочия и переходят все границы дозволенного, переходят на угрозы и оскорбления, но такое имеет место быть в руководящем составе, просто «за здрасьте». За последний год работы в данном учреждении практически полностью сменил...