Отзыв сотрудника о компании ЧП ЯРОСЛАВ Ки-в
16 декабря 2021 г.
Настоятельно не рекомендую работодателя. минусы: Рабочее время и графики далеко от обещанного на собеседовании. Директор [Б.] переходит на личности, маты и полное неуважение к всему персоналу. (наверное, бессмертный) Оплата труда не соответствует трудозатратам (жо..а в мыле), как бы ты не работал, все равно получишь Х..й. Отсутствие в графиках официальных государственных выходных или дней по часам переработки (которую никто не считает). Покупка за свой счет хозпринадлежностей (вершина жлобства, Карл). Зарплаты ниже обещанных на собеседовании (хитрожопое занижение за счет задранных планов). Зарплата неофициальная, как говорят на собеседовании (минималка на карту 30% остальное нал). Коллектив работяг трудолюбивый, но бесхребетный, не способный отстоять свои права. Вывод: Если вы хотите почувствовать себя рабом, головой которого играют в футбол, без перспектив, не уважают вашу проделанную работу, ваше время, вам сюда на [Я.]. А тем временем хомяк покупает очередной заводик с такими же трудолюбивыми бесхребетными рабами. . Нет
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Любой работник является расходным материалом и соотвественно высокого уважения от начальства не ждите. ЗП в среднем ниже рынка, ну особо никто и не скрывает. Основной девиз [Я.] «денег нет, но вы держитесь». В основном начальство думает что подчиненные шарятся и ничего не делают, соотвественно и относятся так же… С больничным большие проблемы! болеть то отпустят, но за больничный будут такие слезы… не дай бог серъезно заболеть!
Нет комментариев
0
0
Есть минус в том, что нет фиксированного времени обеда. Подкрепился быстренько и пошел дальше работать. И это неплохо для компании с такими объемами, но плохо для сотрудника, который с этим не сталкивался ранее. Есть ещё момент войны при списании товаров между интернет-магазином и оптовиками. Решили вопрос посредством создания живой очереди. Но VIP-ам эта идея не зашла.
Нет комментариев
0
0