Работа в CEFEY - Отзывы сотрудников

Достоинства Свободный график, зарплата, коллективНедостатки Пока не нашёл. В других компаниях было хуже

Достоинства Одни плюсы! Менеджеры замечательные!!!! ЗП вовремя без задержек. Сама зп тоже хорошая, особенно для нашего города, где люди за месяц получают в среднем 12 тыс. а тут еще и график свободный и заработать можно тысяч 6 за неделю. Работала ревизором в детском мире!Недостатки их нет!!!!! спасибо вам за такую прекрасную работу!!!

Достоинства как подработка очень удобно. Выходишь в те смены, когда свободен. Зарплата своевременно. Коллектив хороший,наркоманов и алкашей нетНедостатки Неудобно,что о том что выходишь завтра узнаешь за день.

Достоинства Год отработал, теперь можно написать.Спасибо за работу! Иногда бывало не легко, но соотношение ЗП и моего труда мне нравятся.Видел, что многие не советуют работать через посредников (как Лидер Тим), а сами не понимают, что сейчас практически все крупные компании народ набирают ТОЛЬКО через посредников. Иди попробую напрямую к ним устроиться.Да, многое от начальника зависит, но они тоже разные попадаются (за год со многими познакомился). Хороших все равно больше!Недостатки Иногда попадались не очень супервайзеры

Достоинства Нормальная контора, ну как, не лучше и не хуже остальных. Начальник тот еще перчик, ну так это нормально, у нас же как: я начальник — ты дурак, ты начальник — я дурак. Все в рамках второй схемы, как говорится. Работа не особо напряжная, со своими заморочками конечно, но точно проще чем вагоны разгружать. С деньгами тоже вышла накладка, но в пределах допуска. Задержали на пару дней от обещанного и рублей 200 зажали непонятно за что. Но в этом плане все таки сильно лучше чем в другой подобной конторе, когда мне задержали деньги на полтора месяца и еще пришлось побегать, чтобы их получить. Так что крепкая 4 работодателю.Недостатки Нормально. Если не придираться, то все ОК.

Достоинства Работаю с 2013, зарплату за отработанные часы получаю в полном объеме. Скотского отношения, как пишут некоторые, не замечала, к добросовестным работникам отличное отношение. Оформления по ТК у ртз нет - мне и не надо. Основная масса негативных комментариев от людей не способных к труду.Недостатки Приходилось обращаться за разъяснениями в компанию из-за недобросовестного супервайзера (так было только в Москве).Бывают задержки в зарплате, не всегда зависящие от компании.За жилетку вычли с з/п и не вернули, как и за новую банковскую карту, хотя обещали (со слов супервайзера).

Достоинства ЗП хорошая,Адекватное и приятное руководство,Можно работать рядом с домом и совмещать с учебойНедостатки Сложно тем, кто не хочет работать с людьми

Достоинства работаю в компании Лидер Тим город йошкар ола уже порядка трех лет.и все мне нравится!и зп,и супервайзер.Недостатки если ушел в загул и не вышел на работу то могут оштрафовать.и штрафует не сама компания,а магазин в котором работаешь.

Достоинства Работала в данной компании офисным сотрудником несколько лет.В целом впечатления неплохие. Достойная зарплата, хороший коллектив, возможен карьерный рост. Также приобрела новый опыт в данной сфере. Спасибо!Недостатки Как и везде есть свои небольшие минусы, но все поправимо!

Достоинства 1.Высокая заработная плата. Мерчендайзеры в Ставропольском крае получают не менее 30000 и выше2.Дружелюбный коллектив, готовый прийти на помощь3.Стабильная компания4. 5/2 рабочий день, с праздниками и выходными- все как у людей5. рекомендую данную компанию для трудоустройствавидимо работа компании во всех решионах отличается.ЮФО- на высотеНедостатки оформление по ТК на минимальную ставкуНедостатки есть,но незначительные

Достоинства НетНедостатки Скажу коротко, не кому не советую работать от лидер Тим на складе кока колы в Волжском, обещают что всё будет хорошо, не верьте!! Мало платят за тот объём работы который ты там выполняешь, и ещё за ночные смены не копейки не доплачивают!

Достоинства Выбор удобного графикаНедостатки Столкнулась с недопустимым хамством со стороны так называемого ''менеджера'' Геннадия. Пройдя тренниг в офисе компании мне сказали, что по всем техническим вопросам я должна обращаться к менеджеру.Когда возник вопрос( я второй раз на смене, дважды отсканировала зону, виновата) , мне было , в крайне грубой форме , с использованием нецензурных выражений, пройти треннинг ещё раз. У меня высшее образование, и мне не очень приятно, когда мальчик, с ещё не выросшей бородкой, будет со мной общаться на столь повышенных тонах. Когда я сказала, что с хамом я работать не буду и протянута ему сканер, он сказал положить его на стол. Столов в зале - 20 штук!!!!! Это так он относиться к дорогостоящему оборудованию!!!!!Когда людей(работников) расставляли в ''зоны'' менеджер АЛександр, из всей толпы людей ( ок 80 человек) позвал несколько и дал им самые прос...

Достоинства НетНедостатки Очень разочарована работой в компании. Работала на проекте Zara. Начну с того, что все озвученное в офисе на Дровяном переулке оказалось полным враньем, а именно: условия проживания в общежитии не соответствуют действительности, то есть клопы и тараканы - это главные жители дыры под названием общежитие. Теперь по условиям работы: никто ничего не объясняет, зато за незначительные ошибки просто увольняют, причем свешивают всех собак на тебя и деньги не выплачивают за работу. О руководстве и о кураторах проектов сложилось очень негативное впечатление, объясняю почему: супервайзер Сухов Андрей, в чьем непосредственном подчинении я находилась совершенно не умеет работать с людьми, врет постоянно, вовремя не везет деньги, возникшие неприятные ситуации не разрешает, бездумно составляет списки выходов, чем сталкивает лбами между собой работников, которые приехали работа...

Достоинства Для меня - одни плюсы. З\п каждую пятницу на карточку за предыдущую неделю, без задержек (максимум было несколько раз в понедельник переводили), персонал компании, конкретно, в СПб - радушный, супервайзеры тоже отличные мальчики (работала некоторое время в СПб). Работаю как никак уже более полутора лет - все нравится. Никогда с зарплатой проблем не было. Бывают меньше переводили, так это недочеты магазинов (мест работы) в некорректной отправке выработанных часов, что тоже решаемо. Откуда столько негатива в сторону компании? Неужели в Москве все так плохо? Или плохо только тем кто оформляется официально??Недостатки Нет оформления по ТК на должности РТЗ, а также перспектив роста (по крайней мере в регионах, где нет офиса компании).

Достоинства Отношение сотрудников и специалистов по подбору. Чувствуется, компания дорожит репутацией и остерегается недовольств со стороны сотрудников. Оплата в рамках оговоренного.Недостатки 1. Внутренняя политика компании такова, что работник сразу на условиях ТК не принимается. Договор подряда, причем, сам договор увидеть не надейтесь. Сроки приема по трудовой не определены, как решит руководство. Это может быть и месяц, и два, и четыре. При заключении ТК испытательный срок в силе. 2. Временный установки рабочего времени нарушаются в грубой форме. При наличии срочности работа хоть до "посинения", по-принципу- "умри, но сделай". Оплата в рамках оклада.3. Официальный оклад постыдно мал. Да, общий оклад в диапазоне среднего., но для фирмы такого масштаба- это позор.4. И главное: насчет " умри, но сделай". Руководство совершенно не интересуют рамки потенциальной возможности работников. О...