Работа в Царский лес - Отзывы сотрудников

Рейтинг
1.5
Рекомендуют
25%
Оценка компании
5
0
4
0
3
1
2
0
1
3
Оценки по категориям
1.6
Условия труда
2.3
Руководство
3.1
Условия для отдыха
1.7
Коллектив
1.7
Уровень дохода
2.2
Возможности роста
О компании
Отзывы4
Вакансии

Парк- отель "Царский Лес" - крупнейший парк-отель Московского региона, на котором работает более 200 сотрудников для обеспечения полного цикла обслуживания гостей в 9 корпусах и 65 коттеджах. Общая территория - 33 Га лесной зоны. На территории расположен живописный пруд. 

На предприятии располагается собственная котельная, водозабор, очистные, 3 энергетические подстанции, комбинат питания, 3 спортивно-развлекательных комплекса, футбольный стадион с искусственным покрытием 5-го поколения.
Сотрудникам предприятия предоставляется бесплатное проживание и 3-х разовое питание "шведский стол". Административные сотрудники проживают в гостиничных номерах эконом-класса. Линейный персонал - в общежитии.

Если Вы хотите у нас работать, отправляйте резюме на любую из открытых вакансий. Мы рассмотрим Ваше резюме и в случае заинтересованности, перезвоним Вам. 

Мы можем посмотреть Ваше резюме и ничего не написать, это не значит, что мы не заинтересовались, это значит, что мы думаем. Если Вы уверенно хотите пройти у нас собеседование , отправляйте нам резюме сами. 

Ждем Вас в нашу дружную команду!

Оценка надежности:
4
Юридическое лицо:
ООО ЦАРСКИЙ ЛЕС
ОКВЭД:
50.527 Гостиница
Активность:
Действующая компания
Дата регистрации:
18 февраля 2016 года
Уставной капитал:
660 200 руб.
Официальный сайт:

Отзывы о компании Царский лес

Оценки
16 июля 2025
Катастрофический недостаток персонала. Постоянный оврал, один сотрудник работает за 3-4-х. Руководитель совершенно не владеет информацией, что у него происходит в подразделениях, сотрудники, зарекомендовавшие себя, борзеют за его спиной. Переработки и выполнение не своих обязанностей (например, кастелянша может грузить сама белье в машины, а потом с давлением 190 лежать след. день, так как на смене всего 1 стюард, а в штате всего 2).Люди меняются очень быстро. Могут отработать всего 4 дня, неделю, месяц и дальше не нравятся руководству. Делят з/п на оклад и премию. Премия выплачивается, если месяц отработал.Руководитель может вызвать на собеседование из Питера, человек приезжает, а он уезжает якобы срочно по делам.Руководитель слушает тех, кто ему кажется приятным, и кто стучит первым. Не разбирается.Сами сотрудники говорят, что здесь как на зоне, тебя Бог миловал и отвел от этого места....
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
10 июля 2025
Номер дела: 2−1798/2025 (2−17060/2024;) ~ М-14139/2024Дата решения: 06.02.2025Дата вступления в силу: Истец (заявитель): [А.] [Р.] ВладимировичОтветчик: ООО «Царский лес»Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично Решение по гражданскому делу Дело № 2−1798/2025 50rs0031−01−2024−021419−07 решение именем Российской Федерации 6 февраля 2025 года г. Одинцово Одинцовский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи [З.] л.н. при секретаре Комерзан к.с. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [А.] [Р.] Владимировича к ООО «Царский лес» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации, установил: Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании суммы заработной платы, выплаченной не в полном размере № руб.; в счет компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы при расчете в размере № руб. (от сум...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
10 июля 2025
Номер дела: 2−8047/2024 ~ М-4455/2024Дата решения: 11.09.2024Дата вступления в силу: Истец (заявитель): [Х.] [М.] АлександровичОтветчик: ООО «царский ЛЕС»Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично Решение по гражданскому делу УИД 50rs0031−01−2024−006755−58 Дело № 2−8047/2024 решение именем Российской Федерации г. Одинцово 11 сентября 2024 года Одинцовский городской суд Московской области в составе: председательствующего судьи [В.] О.В., при секретаре [А.] Е.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ООО «царский ЛЕС» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации за просрочку выплаты заработной платы, компенсацию морального вреда, установил: Истец ФИО2 обратился в суд к ответчику ООО «царский ЛЕС» с указанными иском, в котором, с учетом уточнения исковых требований в порядке ст.39 ГПК РФ, просит взыскать с ответчика су...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев

Похожие отзывы о компаниях

Вакансии Царский лес

Прием и обработка входящих звонков и заявок. Бронирование туров в системе 1С-Отель. Ведение программы АМО CRM.

Оставьте свой отзыв о "Царский лес" или узнайте мнение других.
Расскажите другим людям о своем опыте работы.

Оценка компании
5
0
4
0
3
1
2
0
1
3
Оценки по категориям
1.6
Условия труда
2.3
Руководство
3.1
Условия для отдыха
1.7
Коллектив
1.7
Уровень дохода
2.2
Возможности роста
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.