Отзыв сотрудника о компании Calzedonia Group Санкт-Петербург
30 июля 2021 г.
РЫБА ГНИЕТ С головы! Ребята! Не надо туда идти! Работала я в Европолисе на Лесной, за 1 год сменился штат кардинально, и это естественно никто не будет работать в таком [censored] [Е.] дистрикт. Из интимосов притащилась и начала устраивать свои порядки под крылом [М.] АРЕА такой же интимоски. Хотите, чтобы вами управляли самоДУРЫ? Добро пожаловать в Тезенис. БРЕД! В ПЛОТЬ ДО запрета подходить к кассе, ЧТОБЫ НАЙТИ размер. Не знаю, чем думал Турано, когда тянул баб, но, видимо, компании также [censored] на сотрудников. Да, зп белая, но придётся оставаться по ночам, и эти часы не оплачиваются больше, а лишь возвращаются, аля: можешь прийти попозже тут на часик, там на часик. Девочки, подумайте, МНОГО компаний, ГДЕ меньше грязи, А платят столько ЖЕ! Читайте другие отзывы! Хороший коллектив девочек консультантов, продавцов кассиров и админов, которые ушли на сегодняшний день из-за плохого отношения (
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
С чего бы начать… Устраивалась как продавец-консультант. Через несколько дней предложили повышаться на кассира. Как итог, примерно половину проработанного времени я исполняла обязанности кассира (а также кладовщика, визуального мерчендайзера, администратора и продавца; да, о разделении обязанностей в этой компании можете забыть), при этом не получив повышения, которое должно было произойти с 1 числа следующего месяца (узнала я об этом только когда писала заявление на увольнение). Но это не самое важное. Переработки. Систематические. Система в этой компании предусматривает, чтобы работники оставались в магазине после закрытия ТЦ. Переделка витрин, перевеска товара, его развеска на вешалки и расставление по местам — большая часть перечисленного делается в нерабочее время, и я говорю сейчас не о стандартном приведении зала в порядок. Ровно в 22:00 ты будешь уходить только если тебе нет 18-т...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Мне так смешно читать все эти негативные отзывы обиженных маленьких инфантильных девочек. Сказали вам не то, требовали с вас не так, не дали вам того и того, дайте время освоиться. А вы, простите, куда попали? Это взрослая жизнь. Никто не будет гладить вас по головке, если вы своей инфантильностью и ленью портите результат коллектива. Если вы такая «нежная и воздушная», то сидите дома и ждите, пока вас кто-нибудь оценит по достоинству. Проблема в том, что компания набирает в бренд зачастую молодых девушек, которые к 18 годам мало имеют мозгов. Если вы мешаете зарабатывать другим людям, то вы там не нужны.
Нет комментариев
0
0
Условия работы. Про агрессивные продажи, думаю, все слышали. И ведь нельзя оставлять покупателей, даже если они сами попросят. Плетёшься за ними как [censored] под пристальным взглядом регионального менеджера, который, к слову, был у нас с пн по пт. А ведь многих людей это раздражает, и я понимаю их… поэтому не злюсь на то, что они рявкали на меня. К слову, меня нормально так и не обучили. Рассказывали что-то в общих чертах и говорили «у нас нет времени тебя обучать». В конце дня каждый консультант должен был писать в час свою выручку, upt, таргеты. Видимо, для того чтобы лишний раз пристыдить сотрудника за то, что он мало продаёт. Обед. Полчаса, если работаешь от 6 часов, и час, если работаешь от 8 часов. Опустим факт, что если ешь полчаса — то остальные полчаса по сути работаешь бесплатно, но условия для приёма пищи… их нет. Совсем. Склад малюсенький, поесть можно, сидя между полками н...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
РЫБА ГНИЕТ С головы! Ребята! Не надо туда идти! Работала я в Европолисе на Лесной, за 1 год сменился штат кардинально, и это естественно никто не будет работать в таком [censored] [Е.] дистрикт. Из интимосов притащилась и начала устраивать свои порядки под крылом [М.] АРЕА такой же интимоски. Хотите, чтобы вами управляли самоДУРЫ? Добро пожаловать в Тезенис. БРЕД! В ПЛОТЬ ДО запрета подходить к кассе, ЧТОБЫ НАЙТИ размер. Не знаю, чем думал Турано, когда тянул баб, но, видимо, компании также [censored] на сотрудников. Да, зп белая, но придётся оставаться по ночам, и эти часы не оплачиваются больше, а лишь возвращаются, аля: можешь прийти попозже тут на часик, там на часик. Девочки, подумайте, МНОГО компаний, ГДЕ меньше грязи, А платят столько ЖЕ! Читайте другие отзывы! Хороший коллектив девочек консультантов, продавцов кассиров и админов, которые ушли на сегодняшний день из-за плохого отн...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Когда читала отзывы, думала, что девочки преувеличивают проблему, но когда поработала, оказалось, что все действительно ужасно. Никогда не идите туда работать. Но если все-таки согласились, будьте готовы к дедовщине. Вас не будут воспринимать всерьез и даже [censored]. Вы увидите, как администраторы и кассиры будут весело общаться друг с другом, но стоит вам встать на место, вам сразу скажут, что вы не имеете права так делать, и вообще их золотых наругают за это. Вам будут задерживать обед и говорить, что ничего страшного, вы и так потерпите. Пока вы не сделаете всю работу в зале, вас никто не отпустит домой, и никого не волнует, что вам ехать далеко или вас дома ждут маленькие дети. Не советую, девочки. Это адски труд, и он не стоит таких денег. Белая зарплата
Нет комментариев
0
0
М. Тёплый стан, трц Принц Плаза. Данный магазин calzedonia является не прямым магазином, а франшизой, откуда и первое непонятное мне действие руководства магазина. По словам сотрудников и самого руководства: «л***, с админами-то не особо разговорчив, а с обычными консультантами он вообще беседы не ведет, будь рада». На тот момент в штате вместо 6 человек включая администратора [Е.] числилась я и еще одна девочка, которую, к сожалению, по некоторым обстоятельствам нельзя было поставить ни в открытие, ни в закрытие магазина. Администратор [Е.] вечно отсутствовала на рабочем месте, и когда речь зашла о моем увольнении, скорчила недовольную рожу и пожаловалась вышестоящему руководству, после чего и последовала фраза выше. Текучка кадров большая, и все постоянно говорят, что ищут людей, но на деле никто не искал сотрудников. [Е.], с тем учетом что штат состоит из 2-х консультантов, вместо 6-т...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0