Хочу поделиться своим негативным опытом работы в этой компании и предостеречь потенциальных сотрудников. Уровень текучести кадров здесь просто зашкаливает – люди приезжают на одну вахту и больше не возвращаются. Это говорит о серьезных проблемах внутри организации.
Главная претензия – обман с заработной платой. Обещанные суммы не выплачиваются, часто приходится получать в два раза меньше, а выплаты задерживают. Отношение к сотрудникам, к сожалению, оставляет желать лучшего – чувствуешь себя не более чем расходным материалом.
Особо хочется упомянуть начальника по охране труда и промышленной безопасности, Курочкину Ксению Валерьевну. Ее поведение высокомерно, а профессиональные знания в своей области вызывают большие вопросы. Это приводит к выдаче совершенно неадекватных и бредовых заданий.
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
22 июня 2026 г.
Хочу поделиться своим негативным опытом работы в этой компании и предостеречь потенциальных сотрудников. Уровень текучести кадров здесь просто зашкаливает – люди приезжают на одну вахту и больше не возвращаются. Это говорит о серьезных проблемах внутри организации.
Главная претензия – обман с заработной платой. Обещанные суммы не выплачиваются, часто приходится получать в два раза меньше, а выплаты задерживают. Отношение к сотрудникам, к сожалению, оставляет желать лучшего – чувствуешь себя не более чем расходным материалом.
Особо хочется упомянуть начальника по охране труда и промышленной безопасности, Курочкину Ксению Валерьевну. Ее поведение высокомерно, а профессиональные знания в своей области вызывают большие вопросы. Это приводит к выдаче совершенно неадекватных и бредовых заданий.
Нет комментариев
0
0
16 апреля 2026 г.
Производственная база находится на окраине, добираться приходится на служебном автобусе или своем авто. Выдали спецодежду и базовые средства индивидуальной защиты в первую смену. Инструктаж по технике безопасности на объекте провели сразу после подписания трудового договора. График работы плотный, перерывы на отдых и прием пищи четко регламентированы мастером. Коллектив состоит из людей разного возраста, общение простое и прямолинейное. Оплата труда состоит из фиксированной части и надбавок за выработку часов. Инструмент на складе выдается под подпись, за его состоянием следят ответственные лица. Бытовые условия на базе средние, есть раздевалка и место для приема пищи.