Отзыв сотрудника о компании Брестский чулочный комбинат Минск
14 февраля 2021 г.
Работала в фирменном магазине. Заведующая магазином на первый взгляд была приятным человеком. Но как только дело доходило до решения вопросов по зп или выплатам переучета, она никого не оставляла из коллектива. Как показало время, заведующая всех обманывала. Она оформила на себя поставки уборщице, и деньги до сегодняшнего дня присваивает себе, выплачивая девочкам каждый месяц столько, сколько считает нужным наличными деньгами. Что противозаконно! Также, когда поднялся этот вопрос коллективно и дошёл до начальника ОРТ, зав. маг. наняла неофициально человека со стороны. Что тоже незаконно. Начальник ОРТ в этой ситуации покрывал зав. маг., что наводит на мысль о сговоре. Также каждый месяц зав. маг. собирала с продавцов деньги на якобы недостачу и переучёт. Но куда эти деньги уходили, неизвестно. Что тоже, в свою очередь, незаконно. В магазине была неисправна антикражная система. Отсутствовала система видеонаблюдения. Каждый раз коллектив совместно уведомлял начальство и неоднократно просил установить систему видеонаблюдения. На начальнике только разводили руками и говорили, что по закону они не должны этого делать. Простите, а что они вообще должны делать? Депримировать и ставить невыполнимые планы. Работать в этой конторе можно с условием, что там будет всё более-менее законно. .
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Многие люди высказывают своё мнение, свою точку зрения, так как давно хожу в этот магазин. Я уже всех продавцов изучила и могу сказать, кто и как относится к работе. Решили мы написать, чтобы люди видели, как нужно ценить работников! Добрый день! Слышали, что увольняется Светлана с города Барановичи, на ул советская 108..вот честно говоря, зачем отпускать таких светлых и улыбчивых по крайней мере остальных сотрудников.. Гордиться нужно, что такие сотрудники у вас работают.. Всегда подойти сможет на помощь и предложить на выбор качественный товар.. Человек на своём место, и если не поможет наше обращение, то мы будем требовать её обратно.. Потому что не хочется её убирать с этого места.. Мы думаем, что начальство правильно и верное решение примет
Нет комментариев
0
0