Работа в BLADE - Отзывы сотрудников

Недостатков вагон и маленькая тележка. По коллективуконечно же есть хорошие люди, но их меньшинство. Прогуляться в обед? Можно сходить в Ашан или пройтись вдоль жд путейвыбирайте. Пообедать? В шаговой доступности Ашан или фудкорт тц. В офисе мест для приема пищи нет. Чай/кофе даже приходилось приносить из дома. Вообще задумайтеськомпания с такой (какой?) историей жмется на отшибе в двух небольших кабинетах. Рост? Если только кактус у вас на столе вырастет. Руководство? Его нет. Точнее номинально есть, но решений для сотрудников нетрешайте сами свои вопросы. Текучки как таковой нет,потому что основу составляют "динозавры" со стажем работы в компании более 10 лет. При чем есть те, кто вас реально "сожрет". Единственный отдел с текучкой это логистика. Ассистенты бегут сломя голову. В общем думайте сами, решайте сами. А в итоге вы можете уйти на обед, а охраннику прикажут вас уже не пускать ...

Достоинства Одно единственное это белая з/п и вовремяНедостатки Недостатков вагон и маленькая тележка.По коллективу - конечно же есть хорошие люди, но их меньшинство.Прогуляться в обед? Можно сходить в Ашан или пройтись вдоль жд путей - выбирайте. Пообедать? В шаговой доступности Ашан или фудкорт ТЦ. В офисе мест для приема пищи нет. Чай/кофе даже приходилось приносить из дома. Вообще задумайтесь - компания с такой (какой?) историей жмется на отшибе в двух небольших кабинетах. Рост? Если только кактус у вас на столе вырастет. Руководство? Его нет. Точнее номинально есть, но решений для сотрудников нет - решайте сами свои вопросы. Текучки как таковой нет,потому что основу составляют "динозавры" со стажем работы в компании более 10 лет. При чем есть те, кто вас реально "сожрет". Единственный отдел с текучкой это логистика. Ассистенты бегут сломя голову.В общем думайте сами, решайте сами.А...

Недостатков вагон и маленькая тележка. По коллективу — конечно же, есть хорошие люди, но их меньшинство. Прогуляться в обед? Можно сходить в Ашан или пройтись вдоль жд путей — выбирайте. Пообедать? В шаговой доступности Ашан или фудкорт ТЦ. В офисе мест для приема пищи нет. Чай/кофе даже приходилось приносить из дома. Вообще задумайтесь — компания с такой историей жмется на отшибе в двух небольших кабинетах. Рост? Если только кактус у вас на столе вырастет. Руководство? Его нет. Точнее, номинально есть, но решений для сотрудников нет — решайте сами свои вопросы. Текучки как таковой нет, потому что основу составляют «динозавры» со стажем работы в компании более 10 лет. При чем есть те, кто вас реально «сожрет». Единственный отдел с текучкой — это логистика. Ассистенты бегут сломя голову. В общем, думайте сами, решайте сами. А в итоге вы можете уйти на обед, а охраннику прикажут вас уже не...

Недостатков вагон и маленькая тележка. По коллективу - конечно же есть хорошие люди, но их меньшинство. Прогуляться в обед? Можно сходить в Ашан или пройтись вдоль жд путей - выбирайте. Пообедать? В шаговой доступности Ашан или фудкорт ТЦ. В офисе мест для приема пищи нет. Чай/кофе даже приходилось приносить из дома. Вообще задумайтесь - компания с такой (какой?) историей жмется на отшибе в двух небольших кабинетах. Рост? Если только кактус у вас на столе вырастет. Руководство? Его нет. Точнее номинально есть, но решений для сотрудников нет - решайте сами свои вопросы. Текучки как таковой нет,потому что основу составляют "динозавры" со стажем работы в компании более 10 лет. При чем есть те, кто вас реально "сожрет". Единственный отдел с текучкой это логистика. Ассистенты бегут сломя голову. В общем думайте сами, решайте сами. А в итоге вы можете уйти на обед, а охраннику прикажут вас уж...

Из минусов: 1. Отсутствие ДМС 2. Отсутствие удалённой работы 3. Нет премирования 4. Переработки/работа в праздники/выходные не оплачивается 5. Чай, кофе за свой счёт 6. За опоздания штрафуют 7. Нет индексации 8. Зарплату могут повысить только если вы напишите заявление на увольнение (и то не факт, при каждом удобном случае будут припоминать косяки и задерживать повышение оклада) Рекомендовать работу здесь не буду. Можно попробовать поработать из-за опыта, но максимум на 1 год. В логистике сотрудники надолго не задерживаются (кроме руководителя, которая работает более 15 лет). Компания нацелена на сохранение стареньких сотрудников, которые работают по 15−25 лет. Молодняк сбегает через 1−2 года, в компании постоянная текучка. Из плюсов можно выделить: 1. Коллектив 2. Интересный опыт 3. Поддержка коллег 4. Заработная плата без задержек

Достоинства Из плюсов можно выделить : 1. Коллектив2. Интересный опыт3. Поддержка коллег4. Заработная плата без задержекНедостатки Из минусов:1. Отсутсвие ДМС2. Отсутствие удалённой работы3. Нет премирования4. Переработки/работа в праздники/выходные не оплачивается5. Чай, кофе за свой счёт6. За опоздания штрафуют7. Нет индексации8. Зарплату могут повысить, только если вы напишите заявление на увольнение (и то не факт, при каждом удобном случае будут припоминать косяки и задерживать повышение оклада)Рекомендовать работу здесь не буду. Можно попробовать поработать из-за опыта, но максимум на 1 год.В логистике сотрудники надолго не задерживаются (кроме руководителя, которая работает более 15 лет).Компания нацелена на сохранении стареньких сотрудников, которые работают по 15-25 лет. Молодняк сбегает через 1-2 года, в компании постоянная текучка.

Из минусов: 1. Отсутсвие ДМС 2. Отсутствие удалённой работы 3. Нет премирования4. Переработки/работа в праздники/выходные не оплачивается 5. Чай, кофе за свой счёт 6. За опоздания штрафуют 7. Нет индексации 8. Зарплату могут повысить, только если вы напишите заявление на увольнение (и то не факт, при каждом удобном случае будут припоминать косяки и задерживать повышение оклада) Рекомендовать работу здесь не буду. Можно попробовать поработать из за опыта, но максимум на 1 год.В логистике сотрудники надолго не задерживаются (кроме руководителя, которая работает более 15 лет).Компания нацелена на сохранении стареньких сотрудников, которые работают по 15 25 лет. Молодняк сбегает через 1 2 года, в компании постоянная текучка.

На год можно пойти поработать, чисто опыта набраться. А так страховки нет, удаленки нет, премий не дождешься, переработки постоянные, которые не оплачиваются, чай и кофе сам покупаешь, зарплату не индексируют, а повысить ее можно только если заявление об уходе напишешь. И то не факт, потому что любой твой косяк будет оттягивать повышение оклада. В логистике текучка, кроме руководства,которое тут уже лет 15 сидит. Компания заинтересована в удержании старых сотрудников, но молодняк уходит через год-два.

Уважаемые соискатели, не тратьте своё время на отклики и поездки на собеседование сюда. Вакансия (продакт-менеджер, например) висит уже более трёх лет, постоянно обновляясь и обновляясь. На самом деле никаких вакансий здесь нет и уже лет пять нет. Даже если вас и пригласят на собеседование сюда, потратите время — на второй тур собеседования вас даже не соизволят пригласить, потому что вакансий просто НЕТ. Обычная имитация бурной деятельности. Берегите своё время.

В целом, сложилось впечатление, что вакансий никаких нет, либо формируют кадровый состав «на будущее», либо просто собирают информацию о ближайших конкурентах. Собственно, посетили 3 человека эту Компанию, работающие доминантно в IT-дистрибуции — везде отказ. На собеседовании моделируют стресс-интервью и заигрываются с этим. И это не 5−10 минут, когда действительно нужно проверить соискателя, а практически все интервью, что странно. Проверка нужна, но делать это всё интервью — перебор. Всячески придираются к словам, используя «вопросы-крючки», выискивают, причём очень сильно, к чему придраться; действуют как бы от «противного», что вы нам, мол, не подходите, но так уж и быть, радуйтесь, что пригласили вас на интервью. Диалога никакого нет, токсичный монолог и «как надоели вы уже». Сильно обесценивают опыт соискателя и ухмыляются на интервью. Поведение руководителя… сплошная пассивная агр...

Достоинства Нет!!!Недостатки Чернуха полная. Все черным черно, товар черный, зарплата конвертная, владелец компании жадный донельзя ублюдок, бонусная часть платится за позапрошлый месяц, таким образом вы являетесь предметом шантажа со стороны начальства, если решите срулить, договоренности не исполняются, при перевыполнении плана будьте готовы услышать фразу о том, что вы слишком много заработали. В общем не ведитесь на первоначальные обещания, иначе попадете в кабалу. Компания- идеальный кейс для правоохранительных органов, ОБЭП, трудовой инспекции и др, нажиться на звездочках смогут все. Кстати, в случае проверок, будьте готовы к отпуску за свой счет, сам был в данной ситуации.

Достоинства Не знаю.Недостатки При устройстве на работу причиной отказа послужили следующие причины :-провал в тестировании на логическое мышление-вероисповедание-национальность-возраст-отсутствие ребёнка в возрасте 4 лет.На собеседовании предложили тест , одним из вопросов в котором было, что-то типа : какой из органов человека увеличивается в 7 раз за несколько секунд. Предполагаемые ответы: зрачок, пенис, печень.Тест направлен на определение наличия логического мышления укандидата.Работодатель предлагает серую зарплату , ночные поездки на таможню,работу с китайцами.