Отзыв сотрудника о компании Бассейны Атлантика Санкт-Петербург
07 ноября 2014 г.
Достоинства Бесплатное посещение бассейна и трен зала!Недостатки В компании политика текучести кадров, начиная от директоров бассейна до тренеров и администраторов рецепции. Что касается менеджеров отдела продаж, обещая зп и бонусы, обещания не выполняются, управляющий Иван Викторович придумывает кучу причин для того, чтобы НЕ платить сотрудникам. Доходило дело до увольнения по статье, это вообще любимая его угроза! так что будьте бдительны и не верьте в большую и вовремя выплачиваемую зп , как бы вы не перерабатывали!) и то с постоянными задержками(((
Нет комментариев
0
0
Мы всегда на вашей стороне!
Если Ваши права нарушают, призовите работодателя к ответу
Расскажите о своей ситуации и получите бесплатную юридическую помощь или консультацию от специалистов в области трудового права
Похожие отзывы о компании
Каждую смену кто-то из старых работников рассказывает, как им задерживали зарплату, как их обманывал директор, сколько денег им так и не заплатили. Плюс какие-то странные регламенты с непонятными требованиями и придирки проверяющих типа: почему одет не так (белый верх, темный низ), почему не побрит начисто? Почему так часто, два раза в день, ходишь в туалет? — Лишить тебя премии и получи свои 30.000 Одним словом, делать там нечего. Из-за графика преимуществ нет
Нет комментариев
0
0
Не верьте хорошим отзывам, их пишут сотрудники! Конечно же, по просьбе директора! Хуже работы не придумаешь, зарплату чёрную задерживают месяца на два, а если ты уволился, то можно про неё забыть, плюс тебя заблокируют! Руководство настолько неприятное! Обманывают по зарплате, обещают одно, приходит другое! Отвратительное место, с полным пакетом ужаса, который Вам придётся пережить, пока работаете там. Их нет
Нет комментариев
0
0
Никогда, никогда ДАЖЕ близко НЕ подходите! К сотрудникам относятся как к мусору! Задержки серой ЗП полгода, ухитряются даже белую задерживать на 27 дней! Абсолютно некорректный управляющий, который топит Атлантику уже не первый год и похоже добился своего! Только бесплатное посещение бассейна
Нет комментариев
0
0
Как все писали это задержки зп. Летом на 2 месяца! Могут неправильно посчитать дать деньги, а через 3 дня забрать обратно. В прямом смысле слова выпрашиваешь, если ипотека у людей или большие кредиты я вообще не знаю как можно работать в Атлантике. Стали задерживать даже безнал. Руководство не понимает, что такое управленческая деятельность, тк они все работали в самом начале на должностях менеджера по продажам и администратора. Коллектив вроде нормальный, но когда девочек повышают они начинают корчить пальцы и происходит ситуация работай ты одна, а я посижу. Сплетничают на каждом углу. В одном месте скажешь а, а на 2 этаже ты уже жена чья нибудь. Руководство придумывает непонятные правила, типа не сидеть в телефоне, не читать (а когда ты сидишь в 6 утра один и вокруг никого) потом приходит «прекрасный» мужчина смотрит камеры, увидел что ты сидишь в телефоне и составляет акт, потом тебя ...
Читать весь отзыв
Нет комментариев
0
0
Неприятное впечатление от собеседования, собирают очень много личной информации, ощущение, что собеседование в госорганы на супердолжность, а не на простого администратора с негарантированной со стороны работодателя заработной платой. Ещё не понятно, для чего собирать эту информацию, если вы не берёте соискателя? Явное нарушение психологических границ личности уже на «входе». Страшно представить, что будет потом… Руководитель панически боится слова «конфликт», запугали, видать, знатно… Нет
Нет комментариев
0
0
Обман по заработной плате (при трудоустройстве обещают одно, по факту выходит другое); абсолютно наплевательское отношение к сотрудникам со стороны руководства; отсутствие карьерного роста и возможности для саморазвития (кроме физического). На сайте работает имиджмейкер: [Е.] [Е.] [Ю.] одно и то же лицо. Ни хорошо. Лучше бы работодатель потратил деньги на мотивацию уже работающих сотрудников. возможность пользоваться бассейном и тренажерным залом (если выпадает возможность из-за дебильного графика)
Нет комментариев
0
0