Работа в банк пойдем! - Отзывы сотрудников

Проработала в ЦТО около 5 месяцев. Поделюсь впечатлениями. 1. Обман при трудоустройстве об уровне средней зарплаты сотрудников. В объявлении и на словах руководитель озвучивала 100 000, по факту 60 000. 2. Обучения нет, депремия есть. Всю информацию приходилось выспрашивать у коллег, отвлекая их от работы. Других источников информации нет. Руководитель от этих вопросов самоустранялся, отправляя искать помощи у коллег. 3. Объём работы низкий, клиентов мало. Для чего раздували штат и набирали сотрудников непонятно. 4. По указанию руководителя, в обязательном порядке требовалось делать дополнительные прозвоны клиентов, что являлось нарушением 230 ФЗ. 5. Отсутствие места для приёма пищи. Обедать предлагалось сидя на рабочем месте, над клавиатурой. Ну и обычная офисная беда — это духота в зимний период и ледяной воздух из кондиционера летом. 6. Обязательный сбор денег на выбранный подарок рук...

Работа в ЦТО. Ничего хорошего про данную контору (банком это назвать невозможно) сказать не могу. Рыба гниёт с головы, смените начальство, и тогда у вас сотрудники не будут увольняться. Если вы ей не понравились по каким-либо причинам, то работать там вы точно не будете. Есть наставник, который вас будет обучать, как оказалось, подружка начальницы. Вот она и преподносит начальству о вас такую информацию, что вас начинают унижать, придираться к каждой мелочи, на что у других сотрудников даже не обращают внимания. А всё началось с того, что в процессе обучения я начала задавать вопросы, если что-то не поняла, да вот только наставник-то и сама не всё знает и ответить на многие вопросы не могла, хотя все вопросы касались непосредственно работы, ничего другого. На её лице было видно ненависть ко мне за то, что задаю много вопросов. Но извините, ты там для того и сидишь, чтобы учить и всё объя...

Проработала в-КА Пойдем ровно 3 месяца. Уволили, что якобы «не прошла» испытательный срок. Впечатление от работы переходило в ужасное состояние с каждым днём! Всё построено на неуважении непосредственного руководителя. Отношение к сотрудникам как к любимчикам в школе. Но начну по порядку: о вакансии специалиста по документообороту я узнала на hh.ru, мне позвонили и пригласили на встречу. Взяли на работу быстро. Была сильная текучка, постоянно все увольнялись, особенно с других регионов. Видимо, это из той серии, что рыба гниет с головы… Работа была однообразная. Но для меня были немаловажные плюсы: работа с 8 до 17 и по линии метро. Больничный оплачивается, но это были мизерные копейки, и никто не написал, как я себя чувствую. На этом плюсы закончились. Один сотрудник, который систематически опаздывал, второй, который постоянно отпрашивался по своим делам, им ничего, меня же попросили на...

1. ЗП ниже рынка, но если нужна работа, это можно пережить. 2. Звонок на удалённую работу от банка начинается так: «Вы оставили отклик, у вас вопросы есть или что?» 3. Договорились о собеседовании по ватсап по местному времени. Прошло больше 20 минут от ожидаемого времени звонка, и бинго — звонят. Девушка сообщает, что у нас собеседование назначено. Я говорю, ну да, в 11 по Омску, она сообщает, что в 12 по НСК. Ну так-то уже больше 12 по НСК. Сообщает, что сейчас перезвонит. И тадаааам. Просит в ватсап перенести ещё на 10 минут собес. Вывод: несерьёзный подход, как для галочки. Срывать следующие собеседования на этот день в планы не входит.. Ммм, а нет ни одного)

Г. Таганрог, отделение находится в самом центре города — напротив белого дома. Управляющая отделения курит на пороге отделения, как у себя дома. Я пришла по направлению из центра занятости, подождала, пока управляющая покурит и посидит в телефоне. Зашла, задала вопросы про опыт (у меня на последнем месте работы более 5 лет в банке). Ничего не могу сказать, по сравнению с директором данного заведения, беседовала сдержанно и доброжелательно. Затем из кабинета вылетела жующая директор и в высокомерном тоне начала требовать с меня: «Ну рассказывайте, почему вы пришли к нам?» Скрестила руки, откинулась и ждала, что я начну повторно рассказывать о себе. Сказать, что я была в шоке, ничего не сказать. Почему у наёмных работников настолько всепозволительное поведение, мне не понятно. Написала их куратору, в ответ тишина. Видимо, это нормально. Впечатление от посещения данной организации крайне не...

Полное отсутствие уважения к соискателям,директор абсолютно не компетентная агрессивная особа Даже не хотелось бы ещё раз с таким сотрудником пересекаться даже в качестве клиента банка

Г.Таганрог,отделение находится в самом центре города -напротив белого дома-управляющая отделения КУРИТ на пороге отделения как у себя дома Я пришла по направлению из центра занятости -подождала пока управляющая покурит и посидит в телефоне-зашла, задала вопросы про опыт (у меня последнее место работы более 5 лет в банке) ничего не могу сказать , по сравнению с директором данного заведения беседовала сдержанно и жоброежлательно Затем из кабинета вылетела жующая директор и в высокомерном тоне начала требовать с меня "ну рассказывайте ,поме вы пришли к нам "скрестили руки ,откинулась и ждала что я начну повторно рассказывать о себе Сказать что я была в шоке , ничего не сказать ,почему у наёмных работников настолько всепозволительное поведение мне не понятно , написала их куратору , в ответ тишина , видимо это нормально , впечатление от посещения данной организации крайне негативное ,не рек...

Хочу написать о прошлой работе в банке «Пойдем!» в должности специалиста по работе с просроченной задолженностью. Крайне не рекомендую как место работы по нескольким причинам: - Постоянно меняющаяся мотивация всегда не в пользу сотрудника; - Показатели, которых невозможно достичь; - Нет адекватной компенсации за использование личного транспорта; - А самое неприятное впечатление оставил непосредственный руководитель, который оказывал давление на сотрудников и подводил к нарушению 230 ФЗ. Сам он бывший сотрудник полиции, уволенный и осужденный за превышение должностных полномочий с применением насилия в группе лиц. Несколько часов истязал, избивал и душил женщину, выбивая из нее показания. https://vsluh.ru/novosti/proisshestviya/prigovor-militsioneram-izbivshikh-prodavshchitsu-otmenili-za-myagkostyu_182435/ https://72.ru/text/gorod/2009/10/27/60685071/ И это только то, что доказано! Как ег...

Хочу написать о прошлой работе в банке «Пойдем!» в должности специалиста по работе с просроченной задолженностью. Крайне не рекомендую как место работы по нескольким причинам:Постоянно меняющаяся мотивация всегда не в пользу сотрудника;Показатели, которых невозможно достичь;Нет адекватной компенсации за использование личного транспорта;А самое неприятное впечатление оставил непосредственный руководитель, который оказывал давление на сотрудникови подводил к нарушению 230 фз. Сам он бывший сотрудник полиции, уволенный и осужденный за превышение должностных полномочий с применением насилия в группе лиц. Несколько часов истязал, избивал и душил женщину, выбивая из нее показания. https://vsluh.ru/novosti/proisshestviya/prigovor militsioneram izbivshik...https://72.ru/text/gorod/2009/10/27/60685071/ И это только то что доказано! Как его приняли в банк работать с людьми, за какие заслуги!?Видим...

Пытался устроиться в Петербурге, требованиям подхожу, опыт схожий, в банке, не в органах ФССП (хотя образование в сфере гос. управления), но не релевантный, менеджер по кадрам [П.] [С.] даже не отправила мое резюме руководителю. На вопросы в почте отвечает только со второго раза, считая профессиональным писать шаблонный отказ в стиле «„вы нам не подошли, но почему, мы не скажем, удачи в поиске работы“». Хорошо, что этот банк по показателям финансовой активности в самых глубинах банковского топа. Даже на публикацию вакансий на hh или суперджоб бюджета нет, публикуют на общероссийском бесплатном портале trudvsem. Выводы делайте сами, держу пари, после моего отклика будет пачка недовольных под копирку, словно у одного человека раздвоение личности.

Хочу оставить отзыв об Этом отвратительном Банке. Проработала 1,5 года. Такого бардака не видела ни в одной организации. Такое ощущение, что работаешь в полубандитской структуре. Деловая переписка между отделами — это сказка. Отдел рисков допускает выражения, как на стрелках в 90х годах. Но это не самое страшное. Мотивация меняется постоянно и не в лучшую сторону для сотрудников. ТК не соблюдается, при подписании трудового договора четко указана пятидневка, но так как банк работает без выходных, финансовые консультанты работали по графику 2/2. Это всех устраивало. Пришла новая региональный директор, положение ухудшилось. Начался бардак. Предлагают выстраивать график с плавающими выходными и он может выглядеть таким образом. 5дней рабочих, потом один выходной, следом 3 дня работаешь, 2 выходных, потом опять на 4 дня рабочих и т. д. И вообще тебя могут вызвать в твои выходные и не оплачива...

В Банке идут сокращения! Людей просто выкидывают на улицу! Все поставлено только на закалачивание денег руководством, а простым работникам уменьшают бонусы, зп не индексируют, теперь просто избавляются от людей. Так первый добрый Банк относится к сотрудникам которые на него пашут! Остерегайтесь этого Банка!

Не советую. Лицемерный банк, а не добрый. Одна ложь в глаза одно, а за глаза совершенно другое. Уволилась с работы я лично из-за этого банка, пообещали золотые горы. Прошла кучу стажировок и обучение, меня уверяли, что все прекрасно и я как никто подхожу на должность ФК. По итогу меня не взяли на работу. Я сначала думала, что это шутка, но потом просто была в таком шоке. Когда я осознала, что потеряла хорошую работу, сняла квартиру в другом городе рядом с банком Пойдем, где должна была работать, перевела ребенка в школу в этом городе… и короче говоря осталась у разбитого корыта. Желание было огромное работать, в группе на обучении я была одной из лучших, меня хвалили, снимали ролики с моим участием… я ставила флэшмоб для новых сотрудников банка, прекрасные отношения у меня сложились с девочками в группе, но увы поступили со мной так. Я долго унижалась и просила дать мне шанс, проявить се...

Ужасное место работы. Зарплата около 20тыс на руки, отношение скотское, клиентам заставляют врать и навязывать. Увольняют 90% сотрудников задним числом, никакой стабильности. Обязанности по договору консультации и выдача кредитов, а по факту-не только вышесказанное, но и «разброс листовок и промоакции в свои выходные для развития офиса»